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? ? ? ? 員工流失率是衡量一個企業人員穩定性的標準，高流失率和低流失率對于企業來說都不是好現象。因為企業既需要外部新鮮血液的加入，也需要剔除組織內的末尾員工。
? ? ? ? 流失率也有好壞之分，末尾員工離開所形成的流失率是好流失率，優秀員工離開所行成的流失率是壞流失率，作為管理者要降低好流失率，維持壞流失率。
6.25 日課感悟：員工流失率
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