關鍵詞：競聘演講，人無我有、人有我強、人強我新，成都演說冬令營

孩子要競選班長，或者是學習委員，小組負責人，都離不開競聘演講，一篇有說服力的演講可以讓孩子迅速收獲領導力，和團隊凝聚力，非常重要。

那么，該怎么準備競聘演講？第一步是什么？

首先，帶大家認識一下“競聘演講”的幾個特性，家長可以收藏下來，及早教會孩子，幫助孩子從容應對。

競聘演講具有口語性、群眾性、時限性、臨場性、交流性等演講的一般特點。但也有自身的“個性”：

一、目標明確

目標的明確性，是競聘演講區別于其他演講的主要特征。

孩子演講一上臺就要亮出自己所要競聘的目標，所選用的一切材料和運用的一切手法也都是為了使自己競聘成功。

而其他類型的演講則不同，其他類型的演講目標有一定的“模糊性”“概括性”和不具體性。

二、自我推銷

競聘演講與一般演講不同，它的全過程都是候選人之間進行比較的過程，孩子競聘時如果“謙虛”“不好意思”說自己的長處，就不能戰勝對手。

因此演講者必須“八仙過海，各顯其能”，

盡最大可能顯出“人無我有”、“人有我強”、“人強我新”的“優勢”來。有時，甚至還要把本來是“劣勢”的東西換一個角度講成“優勢”。

三、主題突出

所謂主題的集中，是指所表達的意思單一，不作細節展開，重點突出。

競聘演講中，在表達意思時，必須突出一個重點，圍繞一個中心，而不要搞多重點，多中心，不能企圖在一篇演講中解決和說明很多問題。

因此，在做競聘演講時，一定要“立主腦”，“鏡頭聚焦”，這樣才能競聘成功。

四、實事求是

實事求是，是指所選材料既是符合實際的，數字都要求真求實，準確無誤；在談成績、經歷時，不能虛說，如涉及數字也要盡量具體。

對自己競爭“有利”的內容，要從“自我”出發、從實際情況出發，注意分寸，切忌夸大其詞。

五、步驟明確

競聘演講不像一般演講那么“自由”，它一般分為五步：

第一步，直述競聘的職務和緣由；

第二步，簡要介紹自己；

第三步，擺出優勢和業績；

第四步，提出措施；

第五步，表明決心和請求。

六、措施清楚

孩子演講，在講措施時一定要注意條理清楚，主次分明。

除此，在每一步之間要用過渡語來承上啟下，使演講上下貫通，渾然一體。

#視頻號：天第書院

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