你更喜歡一個富有經驗的人還是一個極富創新的人？多半的企業主會選擇前者。因為經驗意味著很多踏過的坑兒，吃過的虧以及付出過的血痛教訓。而創新是一個中性詞，它既代表著開疆辟土，也意味著風險共擔。創新的風險是巨大的，因為這條路你沒有走過，甚至別人也沒有走過，而很多人在等待著你走過去，掉下去，然后唏噓不已。
盡管如此，我依舊會選擇極富創新的人，而對于抱著“經驗至上”的人不是不用，而是不會重用。因為“經驗主義”有時候會毒害一個人很長時間，甚至是一個行業的停滯不前的罪魁禍首。
現在的商業環境，經驗越來越不如前。除了僅有為數不多的職業：醫生、教師、律師、法官……很多職業生涯，如果一直固守著原有的價值體系，原有的思維模式，不快速迭代，不盡快升維，不自我革命，不勇于創新。將死在固步自封里，將葬于經驗主義中。
有點危言聳聽，我也希望是，但現實卻相反。
