面試的第三份工作,讓我確定了未來工作守則。

今天面試的是第三份工作,是統工統酬的一個單位,全員沒有編制。

2016.06.02-08:30

工資3000元加上1000元(忘了是什么),沒有扣稅前。五險一金可能是500-600元,一個月后拿科室的獎金大概2000元左右。

試工一周,通過各方面的綜合評價,大概七月份簽合同。合同是1、3、5年的關系。

今天面試了,被提問了幾個問題。首先請自我介紹,在自我介紹的過程中我就講述了我的實習經歷。第二,你對社區工作的認識,

社區工作最需要的是什么?(十二個服務包)。

關于社區面試可能提問的問題,可以提前準備思考答案,最近要寫一篇關于這方面的文章。

剛開始工作量比較大可能,會有加班的情況,這個需要清楚的認識。

另外,由于這個單位是今年才搬過來的,所以和居民的熟悉度并不高,在這個時候遇到被拒絕的情況會很大。那么你如何調適自己,就是說你要具有正能量,在這個時候就尤為重要。這也是這個單位評價個人的一個方面。

通過面試,確定了未來的工作守則:

茶艾的工作守則:

一、學會閉嘴,不能說消極的話,絕對不抱怨,就算認同點頭,也不可說。積極的正能量的話,多說一點。這也是別人考核你的一個點。

二、主動,當上級詢問誰要去你第一個站出來。課堂上沒有做到,舉手發言,這個時候要當前鋒的,這是我希望自己最大的改變。上次去調查還是一個學生的身份現在,明確現在的自己是一個工作人員。

第三,我有責任,我是一名工作人員,定位要清晰。為居民做好服務。

第四,調適好心情,保持正能量!"被拒絕是正常的事情,如果,被同意了,那就是值得高興的事情。因此我要懂得認識什么才是常態,超過常態就是值得感恩的事情。

最大的感受,由于專題實習在社區做過調查,對于入股調查將遇到的困難有了清楚的認識。

那就是,別人會把你當成一個騙子上門,尤其是老人家的防備心理特別重,也許會直接被拒之門外。在之前做過的調查中,也未必受挫而哭過,當時最大的感受就是委屈,當我來到你的家里,為你量血壓,問你關于基本資料和一些健康問題,突然之間,你打斷了我,你表現的很不耐煩,有什么好問的。我無話可說,因為我的調查問卷里有幾個問題是特別私人的,比如你的家占地多少?月收入多少?平時去哪里看病?等等,這些問題特別受到排斥,居民會說,關你什么事,連這些都要問,為此表現的不耐煩,甚至拒絕配合你的提問調查。

由于之前的這些經歷,讓我明白了,你的好心好意,也許沒有壞心思,但也的確對別人而言,沒有利益,他們就不愿意配合,畢竟耗費他們時間,卻自己得不到什么的事情,誰也不想做,對吧。為此,換位思考,很重要。當你是該居民,你也會存在同樣的表現,因此必須理解對方的拒絕配合。第二,你要明確自己是沒有壞心思的,只是為了服務對方,而當你遭遇誤解的時候,別人認為你的騙子,你只需要擺正你的態度,你是誰,在做什么的就足夠了。我們無法扭轉別人對自己的偏見,只能改變我們自己對這件事看法,凡事看開一點。

正能量,的確在社區工作中非常的重要。

另外還有一點,社區工作太多數是上級下發的指標,有時并不能完成,為了考核,存在造假的現象。

請正確對待它,之前不能為此情緒壓抑,心情郁悶。記住,你能改變的只有自己的態度情緒,你并不能改變你需要造假的事實。

還記得上次的調查就因此數據需要造假,而煩躁郁悶,情緒不佳,以至于失魂落魄,甚至把手機遺失在公交車上了,魅族4手機1500元,跟了我半年不到。我都還深深的記得。

為此,警告自己,對社區工作存在的弊端,需要接受,并且調整好自己的狀態。永遠去做自己能夠改變的,而不是糾結于為什么我要作假。有些事,你生活在這個工作環境中,或者說,無論你的職業是什么,也許任何一個崗位也同樣存在造假問題,這需要有清楚的認識。

如今想來,專題的調查,的確讓我對社區工作中可能遇到的難題,有了清楚的認識。

感恩!

現在,這第三份工作,我希望自己能夠爭取。6號去試工,開始一周的試工。

我需要達到什么樣的工作狀態,看來我需要設定一個目標。展開論述,這幾天要寫關于這項內容的文章。

媽媽常說,一定要積極主動,多做事爭著做,永遠不要怕吃虧,剛開始工作,一切都是學習,學習的機會要好好把握住,把握的關鍵就是事事我來,我要做,我想做,我愿意做。這是工作的態度問題。

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