我是葉小青，
致力于做一個有溫度的團隊。??
影響數萬寶媽帶孩子的同時擁有一份不錯的收入，實現個人價值！

消失快一個月沒寫簡書了，其實我也沒有偷懶，因為最近去和一群小伙伴學習去了，每天都要寫一篇文章，絞盡腦汁，所以就沒有再發表文章。

雖然沒有展示出來，但自己也算是再堅持?給自己一點安慰了，也是一直說服自己，慢下來，給自己的成長更多一些時間。

截了這個月部分的收獲，每天堅持學習和輸出真的不容易，于是我更加開始佩服日更的大咖們了，能幾年如一日做到價值輸出，真的需要極度的自律和超強的學習力。

去年下半年開始，就一直告訴自己要多學習，只有多學習才會實現突破。給自己美其名曰“瓶頸期”，不過是因為知識容量和思維格局不夠，學習是非常緊迫的！

加入一群愛學習的隊伍中去，這一個月收獲很多，包括這篇文章開始寫之前，我還給自己“洗腦”：真的不想寫啊？要寫嗎？寫吧…寫吧…然而開篇之后，話嘮本性又暴露了，就很多想說的。

歸根結底，需要我們給自己壓力去真正做要做的事。

在這個月學習前期特別雞血，投入的精力也比較多，所以獲得的成績也比較好，在第一周就獲得了2個妙筆生花獎！

還兼任了一期主持人，基情滿滿 哈哈

也就是做任何事情都會有新鮮期到疲勞期，之后我就開始懈怠了，作業也比較應付去做，就一直沒有投入狀態，但也要求自己都去完成。

完成比完美更重要。

我給自己定的目標是一定要去做到的，不管做得好不好。

之前一直想給團隊做一個好的梳理，有想法卻沒有真正落地，通過這次學習活動，有給了我很大的啟發！所以在學習還沒結束，我就在團隊做了第一期變態行動營了，采取內測形式。

目前已經進行到第四天，效果不錯。小伙伴的反饋，包括參與度都很好，并且有在實操。

都是一群最具行動力的伙伴??

熱愛學習，并且學到用到！

通過這件小事我又引發了對團隊體系的思考，接下來我會繼續內測和執行，不斷去實施、修整，最終達到想要的效果。

學習是為了更好地去做，所以必須在最快的時間內，讓自己學有所得，學有所做。

在做的過程中自己的體會最深，學到的內容通過輸出變得更加深刻了，并且在初步做的過程中又有新的想法衍生，環環相扣，思路就越來越清晰了。

個人的價值不在于能力有多強，而是體現在你能夠幫助多少人變強！

30天不是結束，而是新的開始。

堅持學習，賦能自己的同時影響他人，努力做一個真正有學習能量的團隊。

在下一個階段準備用全力去培養更多優秀運營商，給她們更多展現的機會。學習是內容很多，真正運用的機會不多，給團隊創造機會也是我的重點工作。

當然我自己也想參與到更多線下學習中去，希望疫情趕緊過去，就可以行動了，一切都在整裝待發！

把精力聚焦，專注在想做的事情上，就變得更通透了。最怕的就是目標不明確，對自己真正想做的事情想走的方向不明朗，就會產生迷茫的情緒。

現在的我很清楚自己想做的，并且也在不斷嘗試做得更好，也許可以放緩腳步，但一直在前行！

從混沌中走出來，才明白曾經糾結無比的都是小事，格局決定了眼界。放寬了去看，一切都不用太在意。

只要自己明白想去什么方向，想跟誰同行，路就越走越寬，越來越順了。

共勉。