微電子與人工智能學院? 24智造本? 趙星來
? ? 為實現個人與團隊的共同成長，近期圍繞“自我提升”主題開展系列行動，取得良好成效，現將相關情況匯報如下：
一、學習賦能，夯實基礎
本月組織參與行業技能培訓3場，涵蓋專業知識更新、辦公軟件進階操作等內容，參訓率達100%。通過“線上課程+線下研討”結合模式，團隊成員主動學習行業前沿技術，累計完成學習時長超200小時，有效拓寬知識儲備，提升專業技能。
二、實踐磨礪，錘煉本領
設立“技能實戰周”，鼓勵成員將理論知識轉化為實際應用。在[具體項目/任務]中，通過“以老帶新”“項目復盤”等方式，解決技術難點8項，優化工作流程3項，團隊整體工作效率提升15%，成員在實踐中積累了寶貴經驗。
三、反思改進，持續精進
建立個人成長檔案，定期開展自我評估與目標復盤。通過“問題清單+改進計劃”模式，累計梳理待提升項40余項，制定針對性改進措施。同時，開展經驗分享會2次，促進成員間的交流互鑒，形成“比學趕超”的良好氛圍。
未來，我們將繼續以提升自我為核心，深化學習與實踐結合，不斷突破自我，為團隊發展注入更強動力，在持續進步中實現個人與集體的雙贏。
