01
現(xiàn)在畢業(yè)生的簡歷上內(nèi)容十分豐富，高級一點(diǎn)的就是干過學(xué)院政治輔導(dǎo)員、校級學(xué)生會主席，頭腦聰明的就在校創(chuàng)業(yè)做項目已然年薪十幾萬，又或是在企業(yè)做實習(xí)完成了上百萬的銷售業(yè)績。
說實話，現(xiàn)在的應(yīng)屆畢業(yè)生已經(jīng)不是自己當(dāng)年畢業(yè)那會兒，什么都不會又什么都沒有，在他們面前我感覺這些年的經(jīng)驗?zāi)芩查g被ACE。
他們面試的氣質(zhì)和談吐在HR面前都已經(jīng)超出一個23歲應(yīng)有的成熟預(yù)算，尤其是自我介紹環(huán)節(jié)，生怕簡歷有遺漏又控制不住那一股表現(xiàn)欲，左手一個環(huán)繞動作右手一個攤開指點(diǎn)江山的動作，我們底下的人聽得是一愣一愣的，場面上一點(diǎn)不失大將風(fēng)范。
年初在長沙替朋友參加過一場招聘，面試的對象是個女生，印象還蠻深的，因為她在簡歷上對工資要求是10000+，求職意向是企業(yè)講師或公關(guān)方向，她也是歷年來唯一一個本科畢業(yè)生敢要求企業(yè)開這么高的工資。
從工作經(jīng)歷來看，她曾經(jīng)為某教育機(jī)構(gòu)招生做過宣講，說是創(chuàng)下過108萬的銷售業(yè)績，現(xiàn)場報名率就達(dá)到了30%。
HR就很好奇，就問了一句：“像你轉(zhuǎn)化率這么高，學(xué)費(fèi)是多少？”
那女生顯得特別有底氣：“我們學(xué)費(fèi)是3萬元多，屬于精品課程。”
底下就一片嘩然，因為我們都知道目前宣講轉(zhuǎn)化率最高的也就17%～23%，算上時間滾動積累因素也就是從前宣講現(xiàn)在報名的也不會這么高。當(dāng)即我跟她說：“這個數(shù)據(jù)你一定沒有經(jīng)過大腦統(tǒng)計，你把我們套路化了。”
那女生閃過一絲不易察覺的慌亂，并解釋說：“是是，我對數(shù)據(jù)這一方面不是很擅長，但是我沒有撒謊。”
另一位同事也說了一句話：“你本來前面印象挺好的，現(xiàn)在這個對折打就打在不慎言上。你說說看你對薪資要求？”
也不知道是心虛還是躊躇，竟然只要四千到五千。一問為什么在薪資上降低要求？對方又說，一般高價都會討價還價，眾人一想真把面試當(dāng)草市了。
而且這個女生唯一的特點(diǎn)就是愛解釋，不斷給自己解釋反復(fù)澄清，整個面試過程中就是老板給員工上思想教育課。
特別不理解，這女生不就是一個剛畢業(yè)的女大學(xué)生么？不就是為了畢業(yè)求得一份安身立命的工作嗎？更重要應(yīng)聘的還是基礎(chǔ)崗，把自己的光環(huán)照得那么亮，存在感那么強(qiáng)勢，有必要嗎？
02
部室11年招進(jìn)一個碩士生，比我先幾年進(jìn)公司。還是學(xué)生的時候就獲得過省部級獎項，能歌善舞做過金牌男主持人，最重要的一點(diǎn)他是大學(xué)導(dǎo)師的得意門生，一些急難險重的研究項目都從不推辭，寡言（僅少說話，多做事，講奉獻(xiàn)，有作為型）是他身上具備的閃光點(diǎn)。
有時候碰頭開會，人事部長在會上總拿碩士生舉例，說人家不顯山不露水，也不高調(diào)也不驕傲，不會因為學(xué)歷高人一等，事就少做一點(diǎn)；也不會因為人帥一點(diǎn)就靠顏值吃飯，這小子是真的有才華有品性。
后來打聽到，碩士生剛進(jìn)公司的時候人事部吃不準(zhǔn)這孩子是不是來鍍金的，實習(xí)完成之后會不會溜之大吉，但也見慣了以為學(xué)到東西的畢業(yè)生，期滿就辭職的。恰恰相反，碩士生工作中特別善于團(tuán)結(jié)同事，不懂的小心翼翼地詢問與聽取，什么事都做，能掃地也能參與公司決策，還沒有過實習(xí)期公司就給他轉(zhuǎn)正了。
靠著一路請教和自我踏實的工作素養(yǎng)，通過了公司的KPI考核，短時間就取得了晉升。
另外一個211畢業(yè)的本科生就讓人大跌眼鏡。招進(jìn)來的時候，激情很充沛，什么事情都搶先著做，一開始大家對他都挺看好。可能職場就是這樣，新鮮感會隨著時間的過去，把“毫無成就感”就接了過來。
也不知道從哪一天開始，一上班就抱怨沒有前途，再也不愿意一起加班，隔三差五還請假，以往做過的事全部都顛覆了一遍，遇人遇事，待人接物上都顯得不耐煩，最后就辭了。
領(lǐng)導(dǎo)在辭職批條上簽字也爽快。有一次去匯報工作正好談這件事。說，現(xiàn)在的畢業(yè)生幾斤幾兩也沒有掂量清楚就敢叫板兒，乳臭未干換了地方也會被收拾。真當(dāng)做自己是人物，連一屋都掃不好，還想要掃天下。
新人連做人都不會，別期待能做出什么轟動的事。選賢舉能，至少也得“賢”在前，“能”在后吧？
有的人真的是沒見過世面就以為飽讀了世間所有的滄桑，就像說自己三觀夠堅定的人，那一定是因為沒見過世面。
03
很佩服金庸里的掃地僧，大隱隱于寺，做著江湖上最卑微的事，修的是最上層的武功心法。這種人總能在關(guān)鍵時候起著關(guān)鍵的作用，重點(diǎn)是這類人不招人厭不討人嫌。
不像一些職場小白，滿壺水的不作聲，半壺水卻響叮當(dāng)。到哪里都吹噓曾經(jīng)有多閃耀過，去過什么地方，吃過什么東西，又做過哪些驚天動地的事。回看工作層面上，表格做得一塌糊涂單純的使用求和平均功能都難倒“英雄好漢”，方案上的字跡東倒西歪又潦草無比，表達(dá)邏輯混亂連基本的歸納能力都欠缺，連說白話文的都比會吹牛的強(qiáng)。
想起了公司現(xiàn)任外交部的部長，年近40才一飛沖天坐上了一把手的位置。上來的原因是一個意外，那時候公司在厄瓜多爾開拓了一個冶金項目，需要和當(dāng)?shù)卣畽C(jī)關(guān)打交道，全公司上下沒人會西班牙語，這時候有人就毛遂自薦稱自己可以試一下，沒想到一試不僅解決了公司合同簽訂問題還規(guī)避了很多法律風(fēng)險漏洞，難能可貴的是會西班牙語就連國際通用語言英語都會，同傳和交傳方面特突出，遂提為部長。
論起升職以前也并不是那么好過，通過校招途徑進(jìn)入公司，之后一直郁郁不得志，在德、學(xué)、勤、績、廉方面既沒功也沒過，領(lǐng)的是一般檔級的工資，做的是最繁瑣最急迫的翻譯工作，值得稱道的地方就是任勞任怨，分配下來的事都能保質(zhì)保量做好，有的時候還附加思路和建議，因為于他人無害也沒有被排斥、打壓，一直存活到現(xiàn)在。
有的人一步登天真的是靠對機(jī)遇的把握和持久的忍耐毅力。很少有人能低過掃地僧，但好多人都高過鳩摩智。人外有人的道理都懂，但總有一些人不懂規(guī)矩只會來事，總想什么事做了就要達(dá)到人過留名，雁過留聲的效果。
在職場真的不要那么在意體面，有體面就把周圍的人事關(guān)系處理好，把自己的事做漂亮，低調(diào)做事高調(diào)做人的道理真的是一門需要潛心修煉的處世學(xué)。
你沒被打過你不知道拳頭多硬朗；你沒有被孤立過你也不知道人心是肚皮上矗立了怎樣高的一道墻；你沒有被比對過你也不知道別人走過來經(jīng)歷了怎樣的大風(fēng)大浪。
沒有多少優(yōu)越感，也沒有多少驕傲感去揮霍，坐井觀天最悲哀的地方就是跳出井口后發(fā)現(xiàn)職場又大又方，人心是可黑可紅。
也沒有多少存在感了，不過是藏在心里，在什么位置做什么事，為什么樣的人，從此再也沒有鋒芒畢露。
04
在職場，人就像是一棵小樹，有時候會遭到雷劈有時候會被風(fēng)雨折斷了枝丫，長不長得高全靠自己吃土的能力，遇見灰化土怎么長？鹽漬土怎么長？遇見狂風(fēng)暴雨怎么長？遇見嚴(yán)寒酷暑怎么長？
一句撂挑子，可以在一個企業(yè)結(jié)束一段顛沛流離的從業(yè)經(jīng)歷，但在下一個企業(yè)一樣會被這些棘手又趕不走的痼疾纏繞。小樹的外表沒有大樹的心長不大；參天大樹的外表有一棵小樹的謙微才能長得久，這就是差別。
從前的資本真的不具備參照性，只要是在別人手底下做事，什么都要化整為零，從零開始，不能太過功高蓋主也不能完全一無是處，這就是職場里暗自約定的法則。
回到前面提及的211本科學(xué)院畢業(yè)生身上，有一次在南昌萬達(dá)主題園碰見了，見面聊也很熱情，以為他過得很好，其實不然，換了三四份工作，份份不滿意，總認(rèn)為周圍人都喜歡和他作對，他自己也還蠻驕傲的：至少我也是堂堂211學(xué)院畢業(yè)的，獲得成就不少，隨便拿出去也能震驚四座，怎會沒有容人之地？
什么也沒說，什么也不點(diǎn)評，后面借故有事就推脫了請吃飯的尷尬。以為過了這么久他會很好，應(yīng)該是那種撞破南墻能回頭的人，憑借他的書禮學(xué)識這一點(diǎn)在社會為人的道理一悟就透的。
換個角度想，我們有時候在別人眼里不過是跳梁小丑小打小鬧的，別人那是對自己的寬厚容忍，給自己一個虛心求教的機(jī)會。默不作聲的人可能就是自己看不起的人卻又是有能力的人，那些人口里面的“盡力而為”不是說他們不能把事做得周全，而是知道不能把話說得太滿沒有回旋余地，以為別人的客氣客氣是真的客氣，那是告訴你年輕人，學(xué)著點(diǎn)。
撒貝寧有句話一起共勉：不要把自己太當(dāng)回事兒，也不要把自己不當(dāng)回事兒；別把別人太當(dāng)回事兒，也別把別人不當(dāng)回事兒。
其實，寫文章這件事，我很當(dāng)回事，別人可能只是一個興趣。
作者：文|雷壘
生活在三線城市，非黑即白生計的搬運(yùn)工，非白即黑文章的搬運(yùn)義工。
