18.志愿兵出操

早操跑步，洪韌剛并沒有像往常那樣跟在隊伍后面跑，同連長一起站在連部門口商量今天工作。一會兒，跑步的隊伍返回，停在他們的眼前。

“值班員！”連長一看今天出操人數有點不對勁，好像少了幾個人，便大聲地喊著。

“到!”值班員跑到連長的面前。

“人到齊了嗎？”

“報告連長，到齊了。休假一個、站崗兩個、病號一個、小值日一個、到營里幫助搬倉庫三個，其他該到的全到了。”值班員對情況了如指掌。

“好吧，解散隊伍吧。”

“唉，我怎么一直沒見劉玉海出操呢？”洪韌剛不解地問。

“老志愿兵又是技術骨干出什么操。”

“老志愿兵也不能搞特殊啊。”

“那也不是我讓他搞特殊，以前老指導員特批的，一直延續至今。”

“我說呢，來了幾個月，不是我去開會，就是他出公差，再不就是他家屬來隊，我還真沒注意他不出操的事。再說，這是連長職責范圍的事，我也沒在意，你說他不出操這事對嗎？”

“說對有對的原因，說不對也有不對的理由。”

“不對咱就改呀。”

“你改吧，把你閑得。”連長說完轉身離去，把洪韌剛自己扔在門口。

劉玉海鉆研專業出了名的。前任指導員不懂專業，對劉玉海就特別偏愛，處處高看一眼，為了讓劉玉海集中精力鉆研業務，他批準劉玉海可以不出操，還專門把他從全班一個宿舍調整到和排長兩人住一個房間，連隊的宿舍既是休息的地方也是學習的地方。平時晚上別的宿舍必須熄燈，他可以晚點熄燈。連里每周組織的內務衛生檢查，他和排長的宿舍也不在檢查范圍之內，他們只參加營里每季度組織的一次內務衛生檢查。

“不行，從現在開始，集體活動任何人都要參加，四連沒有特殊人物。”洪韌剛跟著連長回到連部，與連長說著。

“這……”連長面露難色。

“老洪，劉玉海是連里的技術骨干，平時在訓練中表現突出，四連雷達專業的訓練水平一直保持著較高的水準，這與他的努力是分不開的。出操少一個人沒關系，這是前任定下的，不要急于改，否則，劉玉海不適應，弄不好，還認為我們對他有看法，我看還是先維持現狀，慢慢再說。劉玉海的表現人所共知，沒人和他攀比。”連長對洪韌剛說著。

“表現好，威信高，更應該在各方面帶個好頭。劉玉海不出操不是他的不對，是連里做的不對。一個連隊不應該有特殊人物，如此下去對劉玉海沒有什么好處，弄不好害了他。”洪韌剛說出自己的看法。

“那你去說吧。”連長顯然思想不通。

“文書：告訴康排長，就說我說的，讓劉玉海以后出操，看他有什么意見。”

文書將一封信交到洪韌剛的手里，是自考辦發出的成績通知單，按報名地址發到團里，團里再轉到營里。有了上次合檔的教訓，洪韌剛的通信地址都不敢變了，怕再惹出什么麻煩。參加兩門課考試都通過了，他美滋滋地看著成績單，高興地哼起了小曲。

二排的康排長來到連部，見指導員興奮的樣子，進到門口停住了腳步，欲言又止。“有事嗎？說吧。”洪韌剛知道康排長找他是為劉玉海的事，忙收起了成績通知單，招呼他坐下。

康排長是為劉玉海的事來的，他不想給指導員增添不快，但不得不說。

“劉玉海出操的事，幾年形成的規矩，一下改過來比較難。劉玉海最近覺得連里領導是不是對他有什么看法。他說，上次劃黑點是自已的錯，自己要求劃上去的。這次，不知為什么連里領導又盯上他出操的事了。他確實天天晚上研究專業技術，是不是就別讓他出操了，也算給他一個面子。”康排長小心翼翼地說著，同時時刻注意洪韌剛表情變化。

聽到這里，洪韌剛有點生氣了，不禁提高了嗓門：“誰告訴你研究專業技術就可以不出早操，誰教給你的貢獻大的就可以搞特殊化。這么簡單的道理都搞不懂，還能做好思想工作，那才見鬼了。”

洪韌剛不滿地瞪著康排長，直瞪得他頭皮子發麻，不敢再言語了。

第三天早操，洪韌剛仍然沒有發現劉玉海的影子。康排長說劉玉海身體不舒服，請了病假。洪韌剛沒說什么。有些時候，人們不說話，不等于沒有話要說，只是時候沒到，時候一到，該說總要說的。

下午，連里召開訓練講評會，連排干部、正副班長全部參加。連長把近期要求布置完之后，指導員要強調幾點，這是慣例。

“今年下半年我們營就要進行導彈延壽實驗實彈射擊，大家要重視起來。從現在開始，每個人都要做好思想上和專業技術上的準備。”洪韌剛頓了頓，環顧會場，看到劉玉海低著頭擺弄自己面前的備課本。

洪韌剛接著說：“專業技術準備我不用多說了，剛才，連長已經說得很詳細。我想強調的是，我們思想上、作風上要做好準備，尤其要注重平時作風的養成，始終保持緊張有序的作風，這樣才能確保在關鍵時刻沖得上，打得準。如果平時以為專業技術水平好而吊兒郎當，關鍵時刻也容易掉鏈子。因此，我們每個同志都要從自身做起，從現在做起，從出操、站隊、維護保養這些細節做起，高標準嚴要求，誰也不能搞特殊化。”

講評會結束，劉玉海沒走，他坐在洪韌剛辦公桌邊上的紅色折疊椅上說：“指導員，你剛才說我吧？”

“不光是說你，但有你一份。”

“我不是不能出操，出操有什么了不起，再苦再累的活咱都干了，別說出個操，我是感到面子上過不去。上次訓練我去晚了，我主動要求劃了黑點。這次，你們也不和我通個氣，突然就提出讓我出操，有的戰士在我面前說，老模范不吃香了。我這幾天一直在想，多年來，我對工作兢兢業業，對領導忠心耿耿，對個人利益半點不爭，我做得還不行嗎？早上不出操也不是我提出來的，是過去的指導員破例給我這么個待遇。這個待遇僅僅是個面子，你非要把我這么點面子也給拿掉嗎？”

“老劉，你的表現有目共睹，人所共知，好多地方是我學習的榜樣。不僅現在向你學，從海軍第二炮兵學院士訓大隊分到部隊，你就是我學習的榜樣。工作中你處處起帶頭作用，我對你工作能有什么意見。

咱倆就出操的問題交換一下看法。你認為，老指導員允許你不出操，已形成習慣，突然改變不好看。

我曾和連長說過，你不出操，不是你的錯，是連里的錯。一個連隊為什么要有特殊人物呢？這樣對你有什么好處？

“我感到，你的思想深處留念過去的東西比較多。是啊，過去連里干部把你培養成全團的典型，你確實也是個過硬的典型，他們對你尊重加遷就，戰士們就更不用說了，從上次給你劃個小黑點，多少人為你抱不平。你留戀過去多，就容易拿過去東西與現在比。連里組織大家趕海你反對，組織撿鵝卵石你提出不同意見。這些，僅僅從堅持原則角度上看，你堅持都是對的，都是為了維護部隊的紀律，而且你難得可貴是敢于直言。但在訓練改革中，你固守過去的訓練方法多一些，依據過去的標準搞訓練思路比較重，改革訓練思路，創新訓練方法上做得不太夠。在訓練改革中，連長做了很多工作，你才勉強想得通，按新辦法訓練成果證明你原來想法只少不先進。這些情況說明，在你的腦海中，老是過去老領導怎么說的，怎么做的。說實在的，我每當聽到這些話，心里很不舒服。什么以前的指導員這么定的啊。過去指導員姓楊，現在的指導員姓洪。如果四連是光榮的過去，我還愿意聽，可我和連長是怎么到這個連來的，不僅僅是繼承吧。

“我和連長來到四連，盡量不說艦隊通報四連的事，怕太傷大家的自尊。不提過去是為了改變過去，可你的常常把過去掛在嘴上，多多少少有點躺在過去的功勞上沾沾自喜的苗頭。我太了解你這個人，你是個明白人，是個正直的人，我也就沒和你計較，認為點一下出操的事，你就會明白，結果你為了面子堅持不出操，這是我沒想到的。看來再偉大的戰士也是有局限的。”

“你可別這么說我，‘偉大’兩個字我受不了。”

“一個人過去無論有多大的功績也不能說明未來。每天都要翻過一頁。今天沒做什么事，才把昨天的事重新翻一翻，看一看。今天你過的非常充實，是沒有時間翻弄過去的東西。過去早已過去，只有不斷提升自己，創出新的業績才能得到大家的尊重，否則，你自己算一算，過去的老本能吃多長時間。”

“雖為同年兵，當領導看問題就是不一樣。”老劉的態度轉變很快，這就是素質高低的差別。

洪韌剛接著說：“咱倆在一起，別提什么領導不領導，咱倆只是推心置腹說說心里話。我們成天在一起，坐下來說話的機會也不是太多，畢竟六十多人的連隊，又當爹又當娘，成天瞎忙活。我們導彈部隊重視專業強調技術，專業不過硬在這里別想吃得開。但有了技術不能代表一切，更不能飄飄然，特別是資格比較老，技術比較好，領導很器重的時候，更應該注意這一點。我們的技術是哪兒來，是從家帶來的？到什么時候也不能覺得翅膀硬了，了不起了。”

“我可從來沒覺得自己有什么了不起，我一直是夾著尾巴做人。”

“我沒說你有，你看你，咱倆不是嘮嗑嗎。現在沒有，不一定將來沒有，我看有點小芽快露頭了。一個人沒有尾巴就不會露出來，如果有尾巴的話，夾得再緊，總有一天有夾不住的時候，那可是一世功名毀于一旦，古今中外這樣的事例并不少。再說，技術是技術，作風是作風，不能互相替代的。部隊強調整體素質，個人也要強調整體素質，不能以偏概全。像你這樣的骨干就屬于整體素質優秀的，優秀也會有不足。”

“優秀不敢，不足肯定有。”

“我到連里時間不長，為有的人感到遺憾。有人有很多優秀的品德和才能，但就是因為太自我，自己又認識不到，而影響自己的進步。

“說心里話，我為什么一定讓你出操，還有更深的一層意思。有的人對我和連長的到來不是太服氣，總想試試我和連長的火力，自己又不敢試，就希望有你這樣一個有一定威信的人來試。上次你在劃小黑點中的表現，讓這樣的人失望，他本想讓你來試一下，新來的連長、指導員的水有多深，可你采取了不抵抗政策，當時，別提我和連長有多感動了，連長至今還為劃小黑點的事，對我耿耿于懷，覺得對你太過份。

“對新來領導持有不歡迎態度的人也不能一概而論，更不能統統說成什么思想意識問題。我感到真正屬于思想意識問題的人很少，大部分人是一種本能的反應。我在四連當指導員，我也不希望外單位派干部來，這是很正常的一種心理反應。不服氣也很正常，憑什么讓我們來當主官呀，四連就出不來一個主官？要是我在四連也會這么想，沒有什么大驚小怪的。任何人都會站在自己的角度上想問題、看問題。但是，也確有個別人，看著你干的不好他才高興，哪個單位，都有這樣小雞肚腸的人、狹隘的人，要不老人家就不會強調‘搞五湖四海’了。有人認為我們來了，耽誤了他的使用，其實，我們不來他也提升不了。

有的人認為前任領導已許愿，我們來了他們才泡湯，而怪罪到我們頭上，不希望連隊馬上好起來，來此證明團黨委用我們用錯了。這樣的人，你還說他不是思想意識問題。我要是干部部門，對這樣心里陰暗的人，無論有什么本事一律不使用。你說，人這一輩子難道就是為了當個官？有人設置障礙，挑剔這挑剔那，有人心里不服，好像我們特意過來搶他飯碗擬的。他們認為我們愿意來是不是？”

“指導員，你說我什么都行，我可不是你說的那樣人。不然的話，我就沒法活了。”

“廢話，你如果是我說的那種人，我還能和你說這些嗎。活不活是你的事，說不說是我的事，我今天就是要把所有話都說出來。

“我的一個老首長送給我一個人生秘方，叫做人生一定要邁過‘三條溝、四道坎’。我今天送給你。三條溝是：我知道、我沒錯、我不行。四道坎是：居功自傲、恃才傲物、任勞報怨、倚老賣老。想想古今中外多少英雄豪杰沒有邁過這三條溝、四道坎。如果你邁過去，走到天涯海角都不怕。如果邁不過，就會停止人生道路上的前進步伐。肚里空空的人才賣老、賣架子，不賣還能值點錢，越賣越貶值。有的人不就是早來幾天大孤山嗎，還以為自己是早上井崗山呢？”

“明白了，指導員，好多年沒人給我敲警鐘了，我不多說，請你放心，我明天早上就出操。”

“話講到這份上，和出操沒什么關系了。你如果認為不出操對你將來有好處，照樣不可以不出操。前任指導員能允許，我為什么就不能批準。”

“指導員，咱們說是說呀，你的槍口可不能老對著我。”

“別人要想聽，我還要看有沒有資格了，能不能聽得懂，我是高看你一眼才和你說說心里話的。”

洪韌剛沒有要結束的意思，但語言越來越溫和。連長知道指導員的性格，他很少和人較真，一般情況下打打哈哈就過了。據說，吸取了當放映組長的教訓，能不與人爭就不爭，但如果勢必有人要爭，他一定要爭個水落石出，不計任何后果，越是遇到強手越能激發他的斗志。

洪韌剛看了一下手表，快到吃晚飯時間，也收住了話頭。今天是周三，晚上四個菜一個湯。紅燒土豆、白菜燉肉、涼拌芹菜、蘿卜絲炒肉，外加一個雞蛋湯。山上交通不便，滿山石頭開不出多少菜地，撿鵝卵石發了點財，連里不但受了批評，還讓營里領導跟著沾了包。

雖然家底還算厚實，但斷了額外的財路，僅有的家底也得拈量著用。四個菜一湯洪韌剛和官兵們吃得有滋有味，洪韌剛和劉玉海談的投機，心里高興。

洪韌剛走出飯堂，比洪韌剛早入伍八年衛生所劉所長也走出了飯堂，上來拽住洪韌剛。

“伙計，吃的還挺快的，咱倆的象棋好久沒較量，不知你有長進沒有，今晚自由活動，咱倆再比劃一下怎么樣？”

“唉!我哪有那個閑心思。”

“那不行，怎么想干就干，不想干就不干，還有沒有組織紀律性了。”

“今晚真的有事。”

“唉呀，當個指導員就忙成這個樣子，將來當教導員怎么辦，再說，就是當了政委也得有個喘氣的時間呀。不會休息就不會工作。今晚你想下也得下，不想下也得下，別什么時候都擺出一副領導的架子，什么事都想自己說了算，走。今天非得我說算一把。”

劉所長往連部的長沙發上一坐，掏出紅梅牌子香煙，“來，今天我挑戰我請客，你不抽煙我知道，抽一支也不影響你‘純無產階級’的稱號，來，來，耍一支。”

“不抽，不抽。”洪韌剛想著連隊還有些沒處理完的事，情緒有些煩躁。

“伙計，我看你有什么心思，情緒不對，是不是和媳婦鬧別扭了。”

“別瞎扯，你還會看情緒。”

“小看人，就你們搞政工的知道透過現象看本質，我們搞醫就不知道。就實在的，醫生在這方面決不比你們遜色。我不是吹，哪個戰士到我這里看病，我一眼就知道是真病還是假病，有幾個戰士泡病號的能過了我這關。二連長的坐股神經，營部司機小張的膽結古，還有你們連的劉玉海韌帶撕裂，哪個不是我發現的。不是和你吹，要不是歲數大了，咱早就飛出大孤山了，誰在這和你玩。”劉所長講的眉飛色舞，得意忘形。

“什么？劉玉海怎么了。”

“你到現在還不知道，對了，他不讓我說，那是有約定的，說話算數，我不能和你說，不然，以后戰士們就不和我說心里話了。”

“別賣關子了好不好，要不就什么也別說，話說一半算個什么，吊我胃口呀，不玩了，你愿找誰下就找誰下，我不和說半節話的人打交道，沒勁。”

“別急，別急，年輕的指導員同志，聽我把話說明白，但你必須向我保證。”

“保證什么，不說拉倒，我也沒逼你說。”

“有情為重，不要這樣嗎，我不就是找你下個棋嗎，那是瞧得起你，你如果太臭，請我來我還不來呢。事情是這樣的。”

“他大腿內側韌帶撕裂，當時醫生要求他住院作手術，可正好趕上團里訓練二科目考核，他只好咬牙堅持坐在哨所里訓練，但當時確實走不了路，別說出操了，頭一個周連吃飯都是別人給打到宿舍的。不過，他和指導員有言在先，讓指導員一定替他保密，否則，他就下山住院。”

“劉玉海一個字也沒提這個事呀。”

“他這個人你還不知道，什么事，只為別人著想，從來不把自己的事放在心上。有次，我發現他的腿走路不對勁，就問指導員，指導員說他有約定不能說，讓我問劉玉海，我找劉玉海問來問去，才知道是怎么回事，劉玉海又和我有約定，一定不讓我說。前年，備覆警戒雷達天線機座，一人一包往山上扛水泥，他說備覆這活是給雷達班干的，自己是雷達班的班人，理應多干點，每次往山上扛水泥，他一人扛兩包水泥，下午快收工的時候，由于體力不支，一不小心，腳一滑把大腿內側韌帶撕裂，當時還沒當回事，照樣走回宿舍，第二天早上他還想照樣出操，可腿不聽指揮，痛的要命，他只好向值班員請假，說自己拉肚子跑不動，在后面慢慢走。班里戰士發現，劉玉海出操回來后，用熱水擦膝蓋，擦的滿頭大汗臉色難看，就告訴老指導員，老指導員就問他怎么回事。問來問去，他說膝蓋內側有點疼，老指導員掀開劉玉海褲腿一看，膝蓋內側的大腿是腫的，就讓他下山看一看。到406醫院一拍片，是大腿內側韌帶撕裂，醫院讓他住院治療，當時營里要組織二科目考核，他一推再推，導致韌帶一直恢復不好。老指導員一直不讓他出操，劉玉海說，不出操可以，但不能把他病情說出來。老指導員讓我保密，我才沒跟你說這件事。”

洪韌剛聽劉所長講到這里，狠狠拍了一下腦門，“唉，我這是干得什么事，我得馬上找劉玉海去。”

“咳，咳，這是干什么，我為了下棋才和你說的，你怎么這么不講究呀。”

看著洪韌剛轉身離去，劉所長邊往兜里揣紅梅煙邊后悔地自言自語，“都怪這個嘴，下棋就下棋，講這些沒用干什么，不知又動了他哪根神經。”

洪韌剛懷著羞愧的心情找到劉玉海的時候，劉玉海說，誰讓咱是典型了，大家都看著典型，有點病就叫苦，那叫什么典型，再說，我現在已有所好轉，出操死不了人的。

第二天一早，劉玉海就出現在隊列中，“暈山”問他，“你怎么還出操？”

他瞪了一眼：“我怎么不能出操，也沒關禁閉。”

“你以前不是不出操嗎？”

“以前是以前，現在是現在。以后不僅要出操，還要查崗，你要小心點，如果讓我查到，我可不能輕饒你。”說完，劉玉海挺了挺腰板，感覺出操活動活動真好。