想要迅速在職場上取得成功的秘訣？

1敢于承擔壓力

我在工作的初期經歷了兩任女上司，每天被虐到爆，大A心情不好就抓我去談心，劉小腹這點這點這點，你自己做到了么？對于項目整體的想法，你認真想了么？

小A屬于笑面虎，工作生活如沐春風，仿佛多了個善解人意的大姐姐，公司整體排排站隊，你都不好意思跟別人沾邊。

可是，她們在工作中都是獨擋一面的人，大A的問題和小A的職場勾心斗角都不重要，重要的是我在她們的千錘百煉下，認真工作，幫領導分擔從拿快遞到買飯，從送去財務簽字到參與會議。

領導點到哪里去哪里，不知不覺我能做的事多了，新人來舊人走，很快我也變成小小A，開始帶新人。

2 從領導的角度想問題

這是我辭職之后才意識到的問題，找工作除了面對HR之外，復試和三試很容易碰到主管和高層。5分鐘的對談，提出的問題和探討的內容，能夠清晰讓你感受到從領導角度出發是如何看待問題的。在回想之前在工作中，阻礙的問題，想不明白的點，敞開你的視野，其實也能輕松找到答案。

比如我不明白帶不來銷量的宣傳文案有什么用？其實它是用來提升品牌的。從領導的角度不會考慮這個項目有沒有難度，而是從大局觀上衡量利與弊。比如我選了一個時下流行但是有爭議的題材，會提升這篇軟文的KPI，但從領導角度會考慮這一篇文章對于品牌的負面影響。（未完待續）