1.高考志愿。志愿優先級順序：城市>學校>專業。

2.體面。這件事，不是在別人面前裝出來的，是埋藏在人心里，不自覺地體現出來的。有時候雖然別人看不見，不知道，但是一旦養成了習慣，在外人面前想變得體面，是很難裝出來的。

3.領導者。我們每個人都希望成為領導者，不甘心成為跟隨者，而不能成為領導者的一個重要的原因，就是太小家子氣了，愿你成為一個大氣的人！

4.求表揚。缺乏自信。巨嬰思維的職場人，他們迫切需要得到老板或同事的贊賞和表揚，希望得到他們對自己能力的認可，哪怕只是一個贊許的目光都讓他們充滿活力?？涩F實中往往得不到或很少機會得到，公司人多且比自己優秀的大有人在。何況大多數同事都"吝嗇"對他人的贊揚。

5.合伙人。堅持"是否與你保持同等的成長進度狀態"這個原則。觀察TA是否有增量知識的形成，如自我學習、參加各種培訓等。

6.領導人。家庭領導人選擇標準應該是以能否發動家庭成員完成設立的目標，以及把所取得的成果懂得與成員分享。

7.演講。學：觀摩、學習優秀演講者；練：霸占舞臺，大量練習；評：尋求觀眾點評反饋和自我總結復盤；賽：參加演講賽事。

8.(1)咨詢。金字塔原理。如何進行組織診斷；如何構建人才模型；如何建立梳理崗位體系；如何構建薪酬體系；如何設計人才發展體系。

(2)銷售：摧龍六式，商戰小說《輸贏》。

(3)營銷：4P、4C模型。

(4)行為：STAR(背景、目標、行動、結果)方法。

9.專注：人只能集中力量做好一件事，分散太多精力往往一事無成，不貪多，聚焦且全力以赴，不嫌棄它的渺小，容忍它的孤獨，緩緩陪著它踏實成長。你每天集中精力做的小事是什么？

10.善良。法國哲學家盧梭：對弱小的生命有疼愛，對別人的遭遇有熱忱，對卑微的人有包容，對后來的人有承擔！

作家梁曉聲：善良不是刻意做給別人看的一件事，它是一件愉快并且自然而然的事，就像有時候，善良就是為了心安理得！一句話可以說，也可以不說；一件事可以做，也可以不做，但是說了、做了，卻可以讓自己良心過得去。愿你我都可以心安理得。

11.高效。高效的人生，從不做與理想無關的事。

(PS：今天看到自己的留言被選入得到熊老師中了，很開心，即使是三天前的文章即使很多人很多人的留言入選，熊老師還是仔細選擇仔細回復，小事顯高德，這樣的老師當然能夠走心啦。)