世界500強高層:這樣離職退群才是情商高,不信?

導讀:離開職場謀求更好的前途是好事,但是如何退出朝夕相伴的微信群?這可是個大學問,彰顯個人素質與做事風格。

小編的手下有個非常優秀的業務,不管從哪方面來看,都能得到大家的認可。但是他有了新的出路,有更好的天空。俗話說:人往高處走,有了好機會當然要祝福他。


職場

可,就是因為怎么退出微信群讓他覺得很為難!


對于職場來說,退出微信群無非有這幾種方式和心理,看到家是否有這樣的感受!

A:你都不是內部的人了,不退出去,老板所有的商業機密會讓你這個離職的前員工在這里聽著,自動一點好過被人家T出來。

B:咱主動撤的,沒必要留下,也不熱衷。

C:我一辭職,人家公司的人資部門馬上就踢我了,一句話都不會告訴我的,就馬上踢出去,管你誰。

D:你辭職了 不退群等啥呢?還要面子!?搞笑呢吧

E:不要談任何情感,同事就是同事,明面上覺得大家不分你我,背后不知道怎么對你說風涼話,出了公司大門誰認識誰,要想在公司站住腳跟真得不要臉,要想講感情,還是自己的那些知心朋友,公司就是同事,只有工作往來。


職場

以上幾種情況確實都存在,也皆為人性!

要想華麗的撤出前工作職場微信群,我偷偷教了他個技巧,于人于己都是好的方式。

:微信紅包是個好東西,它不僅僅為了支付錢而用,亦可做人情!既然跟老同事關系還OK,又不想偷偷的離開微信群,顯得自己不懂禮數無情無義。那么,在離職同時在微信群中發個驚喜紅包讓大家歡樂一下,然后再幽默的說一些官話,祝各位天天開大單,月月拿獎金,預祝各位同事工作順利!


職場

小A聽了我的方法,在群里這么干,大家都覺得他人不錯,情商高!怪不得業績做得如此好。

稍等片刻后小A退出了微信群,看到如此情商高的同事,總經理也祝他前程似錦!

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