前言：從15年7月，大三下學期開始第一份產品助理實習，到現在過去兩年半，也算是在產品路上撲騰了2年，算是對自己這兩年產品生涯的總結吧

目的

1、結合騰訊產品運營職位對能力的要求，對個人能力進行梳理

2、結合對P2產品經理的能力要求，查缺補漏

本人情況

實習和和工作都是待在創業公司，做過多個項目的從0到1，但缺乏持續性

優勢

做過多個不同項目，有從0-1經驗，多個領域經驗

創業公司資源較少，同時做產品經理、交互設計、項目管理，有較為完整的產品經歷

工作初期更偏向執行任務，后期開始規劃產品，分析市場

熱愛產品，以產品經理的視角看生活，體驗各種產品

基礎能力較強，如溝通、學習、協作能力

大學期間學習過部分技術，對技術有一定了解

商科畢業有極強商業敏感性

劣勢

做過產品的類型很多，缺乏對某一領域的深入研究

創業公司，缺乏資源進行深度用戶調研和需求調研

項目經常變更，缺乏對一個產品持續，深度迭代經驗

沒有成功，并沒有某款產品獲得一定量用戶喜愛

能力評價總結下來：通用能力足夠強，相關專業足夠用，因為所處環境，專業能力部分有所欠缺，所以之后一段時間學習的目標主要是：補足專業知識欠缺，并對其進行系統化梳理，形成一套小的方法論。

一點點分開看

針對通用能力：維持當前的閱讀和學習習慣，保持并穩步提升，不是當前階段著力點

專業知識：技術知識和項目管理能力相對某些更專業人士來說有一定欠缺，對于P2階段產品經理來說，需要提升項目管理能力

專業技能：對于產品專業技能來說，在2年的時間內實踐的較多，主要是缺乏一個系統的方法論，將零散的產品專業知識進行整合，考慮通過學習《三節課—產品經理 P2》課程來完成

對其中的對外商務溝通和渠道管理能力，需要重點關注

組織影響力：對P2來說要求并不是太高，保證正常學習即可