管理經濟學(2)

第一章

導論

1.經濟學的核心問題是什么?(什么是經濟學)

實現稀缺資源的最優配置

經濟學的成本:機會成本(為了得到而放棄的價值)

不講歷史成本

機會成本是核心思維

第三種思維方式

資源稀缺 ? ? ? ?選擇 ? ? ? ? ? ? ? 最大化

資源是少而有用的,

為了實現資源最大化,需要適當的壓力,讓資源釋放,最大化利用;譬如考前的超強記憶力;

又分為自虐型和他虐型的人,領導與被領導的關系就是虐與被虐的關系,壓力有助于潛能發揮;

目標管理,分解目標,設置各節點的dealine,就是在過程中各節點傳導壓力,釋放潛能!

情商講的是對他人的感受人,而我們真正需要的是逆商,在逆境中堅持的能力;

稀缺資源的最優配置,就是圍繞目標做減法,

以終為始,根據目標確認資源配置與行動序列;

(不要看說什么,要看做什么)

應用一:壓強原則

以超過主要競爭對手的強度配置資源,要么不做,要做就極大地集中人力、物力和財力,實現重點突破;

管理的崩潰始于戰略

《戰略簡法》


應用二:80/20法則

80%的財富集中在20%的人手中;

20%的人做了80%的工作;

20%的產品贏得了80%的利潤;

抓大放小,要事優先;

管理:人是最重要的,

圍繞目標最大化取舍;

應用三:星巴克的競爭法則

稀缺資源的最優配置
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