作為老板，如果你存在如下問題，可以學(xué)《總裁商業(yè)思維》：
1、 業(yè)績遇到瓶頸，無法突破；
2、 自己每天太忙太累，沒時間休息、陪家人；
3、 員工管理不好，不監(jiān)督就不干活；
4、 人才招不來，來了留不住；
5、 企業(yè)突然陷入危機，不知道怎么處理；
6、 員工抱怨，家庭抱怨，搞得團隊支離破碎；
問題如何解決？？？
那【總裁商業(yè)思維】都一一為你剖析，幫助你解決這樣的困惑和挑戰(zhàn)
孫子曰：善戰(zhàn)者，求之于勢、不責(zé)于人！當(dāng)一個企業(yè)的系統(tǒng)不完善的時候，就會強調(diào)員工的心態(tài)！當(dāng)一個系統(tǒng)的節(jié)點不明確的時候，就會強調(diào)員工要自覺！企業(yè)的強大是系統(tǒng)的強大，把每一個流程和節(jié)點疏理出來，把合適的人放在合適的節(jié)點上，并定好責(zé)、權(quán)、利，這樣企業(yè)才能自動運轉(zhuǎn)、員工自動自發(fā)并確保他們做的都是有價值的事情！——蘇引華
