如果把生活和工作看作比賽，不同領域比喻成各條賽道的話，那么在為之奔波的人都是職業選手。

將時間拉長，從一個大跨度時間來看，我承認自己是個不安分的選手。每當在一個領域有所發展，小有成績的時候，我就會分出一部分精力跳到一個陌生領域。

說起來好像很輕松容易，其實在選擇進入新的領域，每次都伴隨恐懼和不安。因為我無法確定我是否能在新的領域有所成就，輕則利益受損，重則付出昂貴的機會成本，遠遠落后。

在舒適區中躺著固然安逸穩定，為什么還要選擇跳出舒適區呢？這也許就是新時代年輕人最大的病——焦慮癥。不過殘酷說一句，就算沒病，生活往往也會迫使你進入陌生領域，一切重新開始。

今天想和大家分享下我對陌生領域的看法，要如何生存，還能做出自己的一番成績。

1. 堅持學習，瘋狂追趕

進入一個陌生領域，意味著你是從起點出發，在你前面，已經有著一群人，他們已經跑了半程，甚至領先選手可能連影子都看不見。

這個時候你的任務只有一個，在最短的時間內，縮短距離，先看到主力部隊。只有看到他們，追上賽道的平均值，你才有動力持續比賽，才有資格挑戰領先。不然很容易就會否定自己，退賽或者轉換賽道了。

在最開始的時候，不要有顧慮，也不要想以后的成敗。患得患失的心態只會讓你蹉跎時間。既然進入了賽場，就要把領域中能接觸到的全部輸入，用all-in的心態盡快完成最開始的追趕過程。

這里面的進步是可以明顯感覺到的。由無到有，從一點都不會到有一定基礎，單位時間內的經驗值絕對是最高的，這就是量級積累的開始。

**2. 不斷試錯，快速迭代 **

身處信息爆炸時代，每天認知都會被刷新，錯已經成為一個常態。進入陌生領域犯錯更是人之常情。

關鍵是你什么時候犯這些錯，踩這些坑。尤其是在進入領域的早期，沒什么可以失去時，每一個錯誤都是財富。這時候掉坑并不可怕，可怕的是積累有財富時踩坑，那樣付出的成本可能是不可想象的。

互聯網公司做項目不斷試錯，快速迭代的打法，給我們在陌生領域生存有所啟示。

我們現在看到個體或者公司所有對的選擇，背后都是各種成本。這一點我深有體會，公司從老板創始搭團隊到盈虧平衡，前后投資了近五百萬。試錯成本不可謂不高，但是一定要做，這樣才能磨合團隊，找到核心產品，在賽道上進一步發展。

工作和考試不一樣，沒有一眼就能看出的正確答案，所有的對都從排錯中演變而來。

所以低成本試錯，馬上測試，即時決定，從錯誤中排雷。從一次次的版本升級中摸索出受認可的模式，建立起專屬風格。進而開始深入發展，脫離主力部隊，向賽道的領先者靠近。

3. 獨特價值，額外加成

試錯和迭代有個重要的目的，就是找到自身最有價值的方面，確定自我的定位。但是要成為領先者，額外價值才是競爭的加成裝備。

以前曾經流行過這樣的簽名，不懂設計的市場不是好的運營。

咋一看覺得混搭風很膚淺，實際上都有內聯。優秀的運營者，都是深諳用戶需求，了解他們的偏好（設計風格），并且能找到精準的渠道（市場推廣），把信息傳達給用戶，搜集反饋進入正循環發展。很顯然，既懂設計又有渠道經驗就是運營的額外價值了。

這就說明，在領域的主力部隊中，擁有額外價值的差異化能讓人更容易被辨別出來，讓你成為領域內的領先者，這樣才有機會提供高于其他人的服務，從而獲得更高的價值。

雖說現在工作中復合型人才也有不少，但是對于個體來說，不斷把能力邊界擴大并不會有損失，反而可以撬動更多資源實現彎道超車。

4. 主動求變，跳離舒適

完成上面的幾步，可以說你已經把一個陌生領域轉變成熟悉領域。只要持續深入挖掘，成為專業人士收獲成果實際上就是時間問題了。

這時候，迷茫又開始了，回到文章的開篇選擇。

是否跳出舒適圈，沒人怪你也無人care，你只要對自己負責就好。所有的開始都意味著冒險，所有跳入陌生領域都需要勇氣。

到這里想多說一句，一直待在舒適圈其實是被動接受進入另一個領域。想想人工智能都將取代華爾街交易員的工作，你還敢說世界上還有永遠的舒適區嗎？

在我看來，無論主動還是被動，都是痛苦的。只是兩者相比較，主動求變永遠比被動接受相對輕松。因為被動接受除了痛苦，還會有時間上的壓力，這和晴天修屋頂漏雨洞是一個道理。

從人生時間長度來看，只有在多個領域都能有自身獨特價值，才是真正拉開差距。

當你把這些自身價值揉合起來產生協同作用時，收獲的就是驚人的爆發效果，最終得到的是階級性提升。

艾賽克