你年初的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了嗎

本篇文章是永澄老師年目標(biāo)課的感想和心得

知識(shí)付費(fèi)以來(lái)買了不少的課,基本上都是仔細(xì)挑選,猶豫了很久才付款,但這次永澄老師的年目標(biāo)課,雖然價(jià)格也不便宜,但是基本沒(méi)有猶豫就報(bào)名了,

我思考了一下原因:
最近幾年跟了很多的大咖:李笑來(lái)、古典、剽悍一只貓、萌姐、彭小六…… 但永澄老師是我跟隨時(shí)間最長(zhǎng)學(xué)到東西最多的一個(gè),

老大的公眾號(hào)文章很難讀,但是當(dāng)必要難度做到后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其中真正的價(jià)值是那些雞湯文難給的,

老大也會(huì)灌雞湯,但老大從怎么燉雞湯到怎么喝雞湯都和你說(shuō)的清清楚楚,所以我認(rèn)定了他的課是值這個(gè)錢(qián)的,體驗(yàn)過(guò)后絕對(duì)是物超所值的,當(dāng)然這個(gè)因人而異,每個(gè)人的認(rèn)知水平能看到的東西都不同。

為什么要定目標(biāo)

很長(zhǎng)一段時(shí)間以來(lái),我知道制定目標(biāo)的重要性,哈佛大學(xué)著名的“目標(biāo)威力”實(shí)現(xiàn)表明3%有清晰且長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的人,成為社會(huì)各界的頂尖成功人士,他們不乏白手創(chuàng)業(yè)者、行業(yè)領(lǐng)袖、社會(huì)精英。

大多數(shù)人都是不定目標(biāo)的,或者只制定短期目標(biāo),我原本認(rèn)為,制定1-2年的目標(biāo)就夠了,最多定5年的目標(biāo),因?yàn)楝F(xiàn)在的時(shí)代變化太快了,你設(shè)定的目標(biāo)到時(shí)候早就該變化了,誰(shuí)能想那么遠(yuǎn)呢,

而且從定目標(biāo)到實(shí)現(xiàn)目標(biāo),其中有很多的坑使你放棄

  • 怎么定目標(biāo);定什么樣的目標(biāo)
  • 你定的目標(biāo)是不是第二個(gè)月就不在打開(kāi)了
  • 你今年的目標(biāo)是不是和去年的差不多,沒(méi)有推動(dòng)多少,很快就放棄了
  • 計(jì)劃不如變化快,目標(biāo)還沒(méi)實(shí)現(xiàn)就因?yàn)閯e的原因改變了目標(biāo)

這些問(wèn)題在年目標(biāo)課上都能解決。
上完課后發(fā)現(xiàn)我之前對(duì)目標(biāo)的認(rèn)知有多么膚淺,只制定短期目標(biāo)也就是只關(guān)注眼前的收益,你是看不清遠(yuǎn)方的,如果你將視野拉長(zhǎng),你會(huì)清楚自己所處的階段,現(xiàn)在要做什么,

內(nèi)心的從容是來(lái)自對(duì)未來(lái)的堅(jiān)信

定長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的意義不是一定要實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo),目標(biāo)只是手段,是指引你前進(jìn)方向燈塔,

就算今年的目標(biāo)沒(méi)有達(dá)成又能怎樣,至少我是在往自己的目的地前進(jìn),

目標(biāo)不斷修正沒(méi)有問(wèn)題,但是你認(rèn)定的價(jià)值觀和決策原則應(yīng)該是穩(wěn)定的,也就是說(shuō)在長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)大概率改變中要找到了穩(wěn)定不變的價(jià)值核心,

你要敢于為明天打一個(gè)星標(biāo)讓自己有勇氣走過(guò)去

為什么是年目標(biāo)

在時(shí)間維度上年目標(biāo)是夾在在短期目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo)中間的
即不會(huì)只關(guān)注眼前的任務(wù)或短期收益,也不會(huì)因?yàn)闀r(shí)間跨度長(zhǎng)而經(jīng)常修改

這次的年目標(biāo)課其實(shí)是解釋了哲學(xué)+問(wèn)題:我是誰(shuí)、我從哪里來(lái)、我在哪、要到哪里去

我是誰(shuí) 我從哪里來(lái)

老大提供了一個(gè)工具表
需要在財(cái)物、自我實(shí)現(xiàn)、職業(yè)發(fā)展、朋友和重要的人、興趣娛樂(lè)、家庭、個(gè)人城鎮(zhèn)、健康8個(gè)領(lǐng)域填寫(xiě)你的身份,對(duì)誰(shuí)有用,和你的價(jià)值

起初,我在我覺(jué)得在個(gè)人成長(zhǎng)方面也學(xué)習(xí)了不少的東西,但是在填表時(shí)我就發(fā)現(xiàn)自己好像真的沒(méi)有什么東西可以往里寫(xiě),或者說(shuō)不值得往上寫(xiě),

我仔細(xì)的思考了一下,自己之前學(xué)的很多都是理論知識(shí),只是有啟發(fā)感,很少應(yīng)用在實(shí)際的場(chǎng)景中,根本還沒(méi)有形成使用價(jià)值,看來(lái)還有很長(zhǎng)的路要走。

我在哪

老大將工作分成了3個(gè)時(shí)間段
工作期:剛畢業(yè),努力混口飯吃
職業(yè)期:扎實(shí)發(fā)展自己的能力,儲(chǔ)備資源,投資到自己的事業(yè)上去
事業(yè)期:可以不再為了錢(qián)而出賣自己的勞動(dòng)力,自己給自己創(chuàng)造價(jià)值

你在什么時(shí)期就應(yīng)該制定對(duì)應(yīng)的發(fā)展方案,不能好高騖遠(yuǎn)。

我要到哪去、怎么去

課程核心,你如何制定自己的全年目標(biāo)?

目標(biāo)的制定一定要盡可能清楚

越清晰的目標(biāo)越容易達(dá)成

如果你定的是減肥、掙錢(qián)這樣的目標(biāo),你大概率是做不到的,
而如果修改成我一個(gè)月要減肥3斤,為此我每星期鍛煉3次,每次至少30分鐘,你覺(jué)得哪個(gè)成功率高呢,你自己都沒(méi)有想清楚具體的目標(biāo),怎么執(zhí)行呢

三個(gè)期待

做多是高概率錯(cuò)誤的

老大只讓我們定了三個(gè)期待,一年的時(shí)間那么多,為什么只定了三個(gè)期待?

因?yàn)樽龆鄬?duì)導(dǎo)致熵增,熵增會(huì)導(dǎo)致系統(tǒng)的崩潰,很多事情都符合二八法則,其中20%的事情能決定80%的成果,你找到了系統(tǒng)的關(guān)鍵抓手,你就能做少得多。不至于陷入低水平勤奮的陷阱,

而且目標(biāo)定多了,你的注意力會(huì)被分散,很多突發(fā)的事件會(huì)打亂你的節(jié)奏,讓你陷入情緒反撲,會(huì)焦慮,反正計(jì)劃沒(méi)有變化快,算了,不做了,導(dǎo)致計(jì)劃無(wú)法達(dá)成。

選擇和決策

我們的生活就是由選擇和決策構(gòu)成的,你無(wú)時(shí)無(wú)刻的選擇造就了你的現(xiàn)在,而大部分人的決定都是依靠自己或者父母的經(jīng)驗(yàn),或者干脆拍腦門(mén)兒,

你有沒(méi)有認(rèn)真思考一下你的選擇好不好呢?

換句話說(shuō),你如何確提高不確定性下決策成功的概率呢,這是我覺(jué)得學(xué)到最重要的一點(diǎn)。

價(jià)值投資

老大給的一條方案是選擇價(jià)值更大的空間,那什么是價(jià)值呢?

老大給的定義:

個(gè)人價(jià)值 = ∑(無(wú)差別的時(shí)間 X (自己 + 他人)有差別的行為)

每個(gè)人都有價(jià)值,而對(duì)他人有價(jià)值的關(guān)鍵是你要有使用價(jià)值,
你要想辦法在各個(gè)場(chǎng)合讓自己的使用價(jià)值更多,
所以陌生人定價(jià)就很關(guān)鍵,你不能只依靠你的組織你的公司,假如公司黃了,你還有什么競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),
這時(shí)候老大的作品元規(guī)范就很重要,你要形成讓別人很容易識(shí)別的作品,在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中產(chǎn)生更大的價(jià)值。

行動(dòng)在價(jià)值積累上是有正負(fù)的,每天下班后你在看綜藝刷淘寶,而別人在看書(shū)學(xué)習(xí),你覺(jué)得哪個(gè)價(jià)值在積累?

時(shí)間是我們最寶貴的資源,每個(gè)人一天都有24小時(shí),刨去上班吃飯睡覺(jué),你還剩多少時(shí)間?所以在做決定前想一想:

  • 你要的有什么價(jià)值
  • 這是我想要的價(jià)值嗎

這就是將長(zhǎng)期目標(biāo)和短期目標(biāo)聯(lián)系在一起的關(guān)鍵

從兩個(gè)層面看:

你現(xiàn)在要的價(jià)值是不是短期收益陷阱,和你的短期目標(biāo)是不是沖突?
你現(xiàn)在要的價(jià)值是不是短期目標(biāo),他和你的長(zhǎng)期目標(biāo)是不是有沖突?
這樣思考是不是能更加清楚自己要如何選擇?

復(fù)利+邊際成本遞減

老師還給了很多決策原則

其中影響比較深的是復(fù)利+邊際成本遞減(長(zhǎng)效產(chǎn)品邏輯)

我們知道復(fù)利是世界第八大奇跡 ,復(fù)利的力量是極大的,很多人只知道復(fù)利可以用在投資領(lǐng)域,其實(shí)復(fù)利影響這我們生活的方方面面,在個(gè)人成長(zhǎng)的領(lǐng)域同樣適用,

復(fù)利之所以厲害是因?yàn)橹爱a(chǎn)生的價(jià)值能成為本錢(qián),在成長(zhǎng)領(lǐng)域如果你的學(xué)習(xí)曲線是線性的,也就是說(shuō)每次遇到新問(wèn)題,你無(wú)法調(diào)用之前學(xué)到的內(nèi)容而是要從新學(xué)一遍,這樣就產(chǎn)生不了復(fù)利,

那學(xué)什么能產(chǎn)生復(fù)利呢,也就是可前遷移的技能,底層的認(rèn)知;抽象和結(jié)構(gòu)化能力;學(xué)習(xí)能力;理解力;表達(dá)能力等等,而學(xué)習(xí)這些又是非常耗費(fèi)時(shí)間非常慢的一件事,

所以大部分人為了快,或者畏難,放棄了這部分的學(xué)習(xí),平庸的策略只能導(dǎo)致平庸的收益。所以我們要思考如何在自己的專業(yè)領(lǐng)域積累這種可遷移可復(fù)用的能力。

掌握對(duì)象本質(zhì)概念

埃隆馬斯克為什么成功,就是去研究對(duì)象本質(zhì)的概念,花時(shí)間學(xué)習(xí)不同領(lǐng)域的核心概念,他把知識(shí)解構(gòu)為若干原理,在不同領(lǐng)域用新的方式重構(gòu)與遷移,

我在程序開(kāi)發(fā)領(lǐng)域也有這種體驗(yàn),你不停的學(xué)新的框架和技術(shù),到頭來(lái)只是知道怎么用這些東西,在不斷追求新與快中循環(huán);如果你抽時(shí)間自己研究一下其中的原理,你就能極大的提升自己的技術(shù)能力,能夠自己造輪子,出了問(wèn)題也知道如何解決。

這也是老大一直以來(lái)做的事情,研究個(gè)人成長(zhǎng)的最底層原理,雖然難懂,但卻是最有價(jià)值能夠產(chǎn)生復(fù)利的。

我的2018年目標(biāo)

目標(biāo)一:

期待:

完成個(gè)人操作系統(tǒng)最基本的構(gòu)建與拓展應(yīng)用,

意義:

個(gè)人成長(zhǎng)操作系統(tǒng)包括了知識(shí)輸入系統(tǒng)、知識(shí)輸出系統(tǒng)、知識(shí)樹(shù)構(gòu)建、決策系統(tǒng)、原則系統(tǒng)、模型庫(kù), 任務(wù)時(shí)間管理等,包括了知識(shí)輸入、存儲(chǔ)、內(nèi)化、調(diào)取,如何做選擇,使用哪些原則以及模型等,基本包含了個(gè)人成長(zhǎng)內(nèi)部原因的各個(gè)方面,是產(chǎn)生復(fù)利和受益成本遞減的關(guān)鍵基礎(chǔ),極其重要。

期望達(dá)到的結(jié)果:

知識(shí)輸入:在看書(shū)方面能夠功利的選擇能夠解決問(wèn)題的書(shū)籍,快遞閱讀知識(shí)類書(shū)籍,能夠分析閱讀認(rèn)知類書(shū)籍。
知識(shí)輸出:將學(xué)習(xí)的新知識(shí)整合到自己的知識(shí)樹(shù)中,在實(shí)踐中反向校驗(yàn)并產(chǎn)生復(fù)利。
決策系統(tǒng):在做選擇時(shí)能調(diào)用系統(tǒng)二,使用系統(tǒng)思維和決策模型,做出高概率正確的決定,即能看到不同選擇帶來(lái)的不同的成果。
原則庫(kù)、模型庫(kù):先掌握老大的原則庫(kù)、模型庫(kù),能夠用其解決實(shí)際問(wèn)題。
任務(wù)與時(shí)間管理:能夠形成穩(wěn)定的任務(wù)制定、分解、執(zhí)行、記錄、反思、修正等步驟的系統(tǒng),不斷迭代,推進(jìn)目標(biāo)。

如何做:

閱讀:整理之前收集的待看書(shū)單,挑出目前最有用或者價(jià)值最大的書(shū),每月至少讀4本。
輸出:讀書(shū)必做筆記或者卡片輸出,并關(guān)聯(lián)到自己的知識(shí)體系中,萃取一些知識(shí)分享到網(wǎng)絡(luò)中。
決策系統(tǒng):掌握老大的決策原則,在做決策前過(guò)一遍原則,謹(jǐn)防拍腦門(mén),在實(shí)踐中反思與驗(yàn)證決策是否正確。
原則庫(kù)、模型庫(kù):前期抄寫(xiě)老大的原則庫(kù),分析其原理與適用場(chǎng)景,慢慢添加自己的
任務(wù)與時(shí)間管理:結(jié)合之前學(xué)習(xí)的時(shí)間管理知識(shí)整合老大的目標(biāo)管理方法,反復(fù)實(shí)踐形成自己的任務(wù)推進(jìn)與時(shí)間管理辦法。

目標(biāo)二:

期待:

身體健康,能夠有更多的精力學(xué)習(xí)與生活

意義:

身體和精力是成長(zhǎng)的根本,你有再多的想法都是空想,身體不好,你體驗(yàn)到生命的長(zhǎng)度和精彩程度都大打折扣

期望達(dá)成的結(jié)果:

精力增長(zhǎng)30%,能夠應(yīng)付高強(qiáng)度的工作
身體健康,免疫力增強(qiáng),盡量不生病

如何做:

  1. 閱讀相關(guān)人體使用手冊(cè)類和健身類的書(shū),了解身體系統(tǒng)的運(yùn)行機(jī)制。
  2. 咨詢健身或精力管理方面的專家,制定科學(xué)的鍛煉計(jì)劃與飲食計(jì)劃。
  3. 將鍛煉計(jì)劃落到實(shí)處,在意識(shí)上重視身體的重要性。

目標(biāo)三:

期待:

實(shí)現(xiàn)自己一直想做的工具網(wǎng)站(具體內(nèi)容暫時(shí)保密)

意義:

作品聲音是個(gè)人成長(zhǎng)六大元規(guī)范中很重要的一個(gè)元規(guī)范;

制作網(wǎng)站的過(guò)程,能熟悉一個(gè)產(chǎn)品從需求、前后端研發(fā)、測(cè)試、迭代、運(yùn)營(yíng)的全過(guò)程,提高自己職場(chǎng)的使用價(jià)值

期望達(dá)成的結(jié)果:

能夠讓自己和朋友在使用時(shí)有良好的體驗(yàn)

如何做:

  1. 用3個(gè)月時(shí)間開(kāi)發(fā)出原型,自己作為用戶改進(jìn)產(chǎn)品。
  2. 發(fā)布到網(wǎng)上讓朋友或有興趣的社群成員等天使用戶使用,收集意見(jiàn)迭代產(chǎn)品
  3. 根據(jù)反饋決定是否要做小程序或手機(jī)app
  4. 持續(xù)運(yùn)營(yíng)推廣,吸引用戶增長(zhǎng)

總結(jié)

年目標(biāo)課教給你的不僅僅是如何制定目標(biāo),而是制定目標(biāo)中用到的原則,方法以及認(rèn)知模式。

遇到老大前,我只是在低水平勤奮:

  • 看了很多書(shū)卻不知道怎么用;
  • 研究很久的時(shí)間管理,用遍了所有的時(shí)間管理軟件;
  • 感覺(jué)好東西就應(yīng)該自己留著

遇到老大后

  • 我了解讀書(shū)的目的是什么,如何才能做到快速的知識(shí)調(diào)取;
  • 我了解目標(biāo)都定不對(duì),你時(shí)間管理的再厲害又能提高多大的效率呢,只是做無(wú)用功而已,有了最基本的原理,工具只是實(shí)現(xiàn)方式而已
  • 我了解開(kāi)放才是高手的策略,讓自己給別人提供價(jià)值才是讓自己升值的最好方式

永澄老師解決了一直困擾我的問(wèn)題,這么多條路,我究竟該如何選擇,我學(xué)了那么多東西究竟有什么用,打通后體驗(yàn)使我減少了內(nèi)耗,更加有力量

致謝

最應(yīng)該感謝的就是永澄老師
還要感謝成甲老師,讓我通過(guò)文章找到了永澄老師
感謝所有班委和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)做出的貢獻(xiàn)
感謝暖心姐姐們的暖心提示
感謝霜降的結(jié)構(gòu)化筆記,學(xué)習(xí)了很多
感謝組長(zhǎng)呼市-楊海鵬無(wú)私的為我們組無(wú)私的服務(wù)

明年我能提供的價(jià)值和成長(zhǎng)就是對(duì)你們最好的報(bào)答!

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