第九章如何避免戰略陷阱（6）

擺脫陷阱與自我超越（2）

第三，時刻保持敬畏之心。

? ? 市場上公平的，你用什么方式與市場對接，市場就會用相匹配的方式回饋你。

? 我們不要老想著“人定勝天”，人首先要認識規律，尊重常識。只有掌握企業發展規律，才能把握企業的生存密碼。查理.芒格曾說:“所謂常識，是平常人沒有的常識。在說某個人有常識的時候，我們其實是說，他具備平常人沒有的常識。人們都以為具備常識很簡單，其實很難。”很多企業都是誤打誤撞入門和做大的，所謂“男怕入錯行，女怕嫁錯郎”，未來行業的規律性會更強，企業要科學地進行戰略定位，才能走得更長遠。

? ? 就目前來說，機會紅利正在全面消退，這幾年就是一個巨大的分水嶺:以前是機會主義時代，膽大就能成事；以后，將是長期主義時代，對企業家的要求將越來越高。

? ? 我在2014年底曾寫過一篇文章《三個重建將改變中國》，第一個是秩序重建。第二個是文化重建。第三個是生態重建。6年過去了，回過頭來看，“三個重建”全部兌現。

? ? 在這樣的大背景下，很多拼命掙錢、不擇手段掙錢的老板感到不適應，這是必然的。大家要有思想準備，以后靠數量發展和不計代價的方式，從政策、文化、生態上都不會得到允許的。新消費需求、新技術引領、新增長模式都將使整個環境重新洗牌。整個中國發展到今天，終于迎來一個新的時代:好人賺錢的時代到來了。對企業家的生存之道來說，小老板靠勤奮，中老板靠智慧，大老板靠德行。以后對企業家的要求將越來越高----有恒才才有恒心，有恒心則有恒財，這是一個長線思維。

? 其實，對處于一定階段的大老板來說，金錢僅僅是追求卓越與創新順帶產生的結果，財富在他們心中只是個人價值理念與終極人生意義的一種媒介。這是個“十倍速”發展的社會，也是一個“摩爾定律”大顯身手的時代，產品可以快速克隆，模式可以瞬間模仿，只有企業的內在精神氣質無法復制。這種內在的精神氣質，就是企業家獨特的人格、操守、魅力、理念以及由此而塑造的企業文化。正是從這個意義上說，一個企業能長多大，就要看企業家的心有多高，企業家的高度決定了企業的高度。

第四，隨時保持歸零心態。

? 每個人的思想都是他過去人生的總和，這對那些成功人士來說更是如此。越是成功的人，自我認知越難，因為他們有著豐富的成功經驗就會成為今天的絆腳石。

? 能以歸零心態應對世事沉浮，保持學習的熱情與動力，不僅是對過去榮耀、挫折的一種舍棄，也是對自己人生經歷的一種揚棄。否定自己需要很大的勇氣，這不僅是一種美德，更是一種力量。一個失去自省能力和學習能力的人，無論他有多輝煌的過往、多龐大的基業，失敗只是早晚的事情。

第五，學會做減法，拒絕誘惑。

? 人生中，包括企業、優秀的人、有科學頭腦的人、重視戰略的人、找準方向的人，相當于在高速公路上開車，越走越順。戰略決策把握好了，能少走彎路。有些人速度也不慢，但路選錯了，總是在斷頭公路上跑，所以永遠到不了目的地。這就體現了戰略的重要性。

? ? 前行道路上，企業家必須經得起誘惑，對自己所從事的行業有所堅守，這就需要企業家對自己的行業發自內心的熱愛，并能樂在其中。孔老夫子有句話是這樣講學習的，叫“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”，做企業也是這樣。所謂“樂之者”，正對應愛因斯坦所說的“興趣是最好的老師”。可以說，以所從事的行業為“樂”，是很多企業家最終做成行業老大的重要原因。我本人也是這樣，基本上約30年一直是在一個很清晰的軌道上，沒有走過彎路，即便轉換，也是前一步為后一步打基礎----這樣才走得穩，走得遠。