? ? ? ? 在職場的打拼人，不管是新人還是“老鳥”都會涉及向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作這一項目。工作匯報做得好，不但能夠體現(xiàn)自己的工作業(yè)績，而且還能展示自己的個人能力。

? ? ? ? 怎樣才能做一份簡明扼要又重點(diǎn)突出的工作匯報呢？

? ? ? ? 首先要把工作內(nèi)容當(dāng)中，最重點(diǎn)、急需解決的是事情放在最前面去說，或者是數(shù)量、或者是時間、或者是待選擇方案，讓你的上級第一時間接收到你要匯報的重點(diǎn)。

? ? ? ? 其次要站在上級想要你完成這項任務(wù)的角度，壓縮成本、縮短周期、提高效率等因素，去考慮可行性方案；匯報工作的時候，要提出幾個可行性建議，供領(lǐng)導(dǎo)選擇，以此展示自己良好的分析能力。

? ? ? ? 第三要有后續(xù)的執(zhí)行方案，工作匯報完結(jié)就需要工作落實(shí)，如果提前有落實(shí)的工作思路，領(lǐng)導(dǎo)的決定一旦做出，能很快得到落實(shí)。相信員工的執(zhí)行力、工作效率，是能得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的。

? ? ? ? 第四作為下級向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作的時候，只匯報結(jié)果不要講中間的曲折過程；作為上級要關(guān)心下屬完成工作的過程，特別是遇到困難的時候，能及時解決問題。

? ? ? ? 日常工作當(dāng)中，如果同事間有良好的溝通，就會起到事半功倍的效果；如果達(dá)成默契的合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)雙贏局面，這應(yīng)該是每個職場人都希望達(dá)到的效果。