在現(xiàn)在的公司待了整整一年，生活與我剛開始的計劃大相徑庭。如果不是與朋友最近的見面，我不知道自己還會遷就多久。

去年剛開始找工作的時候，我的期望是工資不低于某個檔，這樣足夠我租房吃飯養(yǎng)活自己；不要很忙，有雙休，這樣可以盡情地做自己想做的事。但是目前的狀況是，工資一直沒有達到某個檔，雙休也時常被攪和的七零八落。整個人要么閑得無聊，要么忙得通宵，生活狀態(tài)被打的很亂，整個人的氣色也變得不好起來。

最近一次見朋友，閑聊之中說起工作近況，沒想到竟被朋友有心記掛了。這兩天一直熱心地當中間人，給我介紹工作，還幫忙找房子。

本來朋友說要給我介紹工作的時候，我是不很愿意的。因為工作畢竟要嚴謹對待，在自己的實力還沒能獨當一面的時候，任何情況的跳槽都是不明智的，這是我在翻閱招聘信息以后得出的結(jié)論。而與此同時，對生活的不滿和對夢想的追求又促使自己想要通過改變工作來改變現(xiàn)狀。

無論如何，這是一個機會，我愿意嘗試一下看看。

所以我隨后就開始整理近期的作品，雖然不知結(jié)果會如何，但是至少不會遺憾和后悔。

沒個人都會面臨要換工作的境遇，原因要么是因為干得不爽，要么就是工資不夠。而干得不爽多半是因為與公司的脾氣作風不和，或者是人際關(guān)系復雜多變，工資不夠要么是因為老板太摳門堪稱新一代葛朗臺，要么是因為自己能力確實不達標也沒辦法拿到更多的工資。

這樣看來，脾性不合但能力出眾的人只要換個對胃口的公司一樣生存得很好，還能獲得高薪酬。但能力差的人可就難辦了，在不提升自己能力的前提下，無論怎么跳槽換工作都是枉然，一樣拿不到高工資。

那么，跳槽的最佳時刻究竟是什么呢？

是當你有能力掌控選擇權(quán)的時候。

當然，如果有更好的機會可以嘗試，千萬不要放過。但是，在機會來臨之前，做好自己手頭的工作才是為將來跳槽增加資本的唯一出路。

——2015年3月31日?22:35:07

ps:前天剛吐槽完斷網(wǎng)了怎么辦，然后就真的華麗麗中槍了......無奈，發(fā)一篇最近的。