一個人的現(xiàn)在，都是前期選擇和境遇的結(jié)果。
比如我。
普通二本畢業(yè)，臨近畢業(yè)時，本來沒有考慮工作。但因?yàn)樵趯W(xué)校就業(yè)中心做學(xué)生干部，經(jīng)老師推薦，有了去國有通信企業(yè)工作的機(jī)會，就去參加了筆試，面試，打字測試，并被聘用了。
本來我們是六月底畢業(yè)離校，但我在三月份左右就去工作了，試用期。
頭兩三個月，基本和民工一樣，但我當(dāng)時并沒有意識到，只是就這樣一步一步的往前走著，沒有考慮前途啊什么的。每天和師傅扛著鋁合金梯子，蹬著我的自行車，爬高上低，為客戶安裝網(wǎng)線，維修網(wǎng)線。偶爾在路上也會有同學(xué)在公交車上看見我，據(jù)說，不知道情況的還以為我在當(dāng)民工呢！
就這樣，過了兩個月左右…
然后，市里老總?cè)ジ鞣志终{(diào)研，參加市電視臺的訪談。人力資源部的經(jīng)理，也是招我進(jìn)公司的人，讓我一路跟著，在結(jié)束后分別寫一份調(diào)研報(bào)告和新聞稿交上去。
當(dāng)時，無論是干安裝維修網(wǎng)線，還是跟著調(diào)研寫材料，現(xiàn)在回想起來，都是懵懵懂懂的，別人安排什么就做什么，對這個社會，對自己的未來，沒有深入的思考，只是一步一步的走著，沒有抬頭看過方向，也沒有停下來認(rèn)真思考過。
就這樣，交過材料之后兩三周吧，我被調(diào)到了市公司辦公室工作。剛開始去那報(bào)道的場景，我記憶猶新！
上午去報(bào)道的時候，我也忘記了有沒有人引路，應(yīng)該是有人引路。我一上午就坐在辦公室的沙發(fā)上，沒有人給我分配工作，也沒有人給我說我的辦公桌在哪，我就在那尷尬的坐著。
當(dāng)時正恰逢省公司即將來調(diào)研的前幾日，到了下午，辦公室主任給我說，讓我把各部門報(bào)過來的材料，匯總成一個PPT，明天上午交給他。
我是一個小白啊！連匯報(bào)材料是什么樣都沒有見過！PPT也只是學(xué)校教office的那點(diǎn)知識！
我真不知道從何入手！沒有人教，也沒有人發(fā)給我一個樣本！做為一個初入職場的新人，又是初從基層調(diào)到單位中樞的人，我戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢…
整個下午，我在電腦前坐了兩個小時，毫無頭緒，看著領(lǐng)導(dǎo)和同事們都有自己的事情，我也不敢問。真是度時如年…
后來，我想，我干脆先直接把各部門發(fā)來的，粘貼成一個ppt，然后稍微的修改一下版面，就這樣，第二天上午交給了主任…
我們主任其實(shí)是一個很有素質(zhì)，也很關(guān)愛手下人，并且不太參與公司政治的人，曾經(jīng)在部隊(duì)工作過，后來同事的時間越長，我越尊敬并佩服她。對，是一個女主任。
交給主任以后，她沒有說什么，只是自己在那開始新一輪的排版，修改，整合…
在公司老總們一起開會提意見修改后，主任又交給了我，我才知道匯報(bào)材料原來是這個樣子的，才真正有了下手的方向…
就這樣，我改完之后給主任，主任再改，然后公司老總開會過一遍，提出意見，我再改再給主任看，一直持續(xù)到省公司老總來調(diào)研。
這一周，我每天都是晚上一兩點(diǎn)才騎車回宿舍，然后七點(diǎn)多起來再騎車回公司繼續(xù)工作。沒有感覺到累，沒有感覺到委屈，反而為自己能夠真正的參與工作而感到充實(shí)和踏實(shí)，感到自己真正的開始被辦公室接納了。
第一次的匯報(bào)材料過后，我也算是真正融入了辦公室的工作，沒有了尷尬和忐忑，沒有了做為局外人的局促不安…
但是現(xiàn)在看來，第一份匯報(bào)的PPT，有很多需要改進(jìn)的地方，內(nèi)容因?yàn)橛兄魅蔚陌殃P(guān)還可以，但是版面美化只能說粗糙…
后來，我就開始瘋狂的學(xué)習(xí)PPT的知識，在網(wǎng)上找模板找教程，不斷的磨練修改，尋找單位以前的材料，提高自己的水平。
經(jīng)過了一兩次之后，主任就放心的把做PPT匯報(bào)材料的事交給了我，進(jìn)而又把文字材料，信息等工作交給了我。
雖然我不是文學(xué)科班出身，但我當(dāng)時真是努力學(xué)習(xí)，瘋狂提升自己，最終贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)，主任，其他部門經(jīng)理，同事的認(rèn)可。有這方面的的工作，都是我直接做好，領(lǐng)導(dǎo)開會提意見修改，我再根據(jù)意見重新調(diào)整。主任已經(jīng)放心的放手給我了，這是一種信任，也是一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。
我的工作業(yè)績舉一個可以量化的，比較突出的吧。當(dāng)時前兩個還是三個季度，我公司的信息排名在全省的市級分公司中處于后五名。主任，分管副總很不滿意，調(diào)整給了我。我認(rèn)真的研究省公司采用信息的側(cè)重點(diǎn)，寫作方法，并和其他部門的同事約稿，修改，最終，后一兩個季度發(fā)表量大增，全面的排名被我拉到了前五，并在次年的第一季度，竟然超過了省會分公司，排到了第一（這也是僅有的第一了，后來省會公司包括其他重點(diǎn)地市公司一用勁，就不行了，畢竟gdp和重要性不一樣），受到了分管副總的大力表揚(yáng)…
現(xiàn)在想起來，也挺自豪的，也是我的崢嶸歲月啊…
ps.先寫到這吧，該睡覺了，回頭再把后邊的經(jīng)歷補(bǔ)充上去。包括國企中正式工和勞務(wù)派遣工的差別，本地人和外地人的差別，我怎么離開了這個國企，有什么感悟等等…
