奔跑吧,小歐2期第一天

由于第一次參加,心情有些忐忑,好在老師都是非常幽默的,化解了不少緊張心情。第一天感覺氣氛還是非常輕松愉快的,當然游戲環節也需要動用智慧去解決很多問題,一整天下來,也腦袋暈暈的了。現在回憶一下,一天的課程,總結一下收獲。

在一套放松操后,進入了第一環節,神奇建筑,具體過程不表了,我們完成的不理想,我們的組長也很失望,但也在老師指導下,學習到了溝通的要點:反復,反應,詢問,確認。我自己也有點體會,由于我先是做施工工人,第二次轉去做了甲方,所以,在這一環節感悟最深的就是領導一定要深入基層,深刻了解一線員工的做事方式,全憑主觀臆斷去傳達指令結果就是導致一線員工很難理解,溝通困難。

第二環節世界貿易,我沒有擔任職務,只負責剪紙還是比較輕松的,但過程也有自己的感悟,首先就是信息情報的重要性,要了解自身的優勢和劣勢,才能選擇與其他公司更合理的溝通合作方式,才能更好的選擇是與大公司(有小紙條的隊伍)合作抱大腿,還是與小公司合作(有原材料但沒有生產工具),才能把握機遇創造更大的財富。

最后個環節,講究的是合作通關,但老師并沒有提示,導致3個隊伍還是競爭關系。說實話,低估了游戲難度,如果有把握只靠自己隊伍通關的話,可能不會想到合作,吃獨食大概是人的共性。不過在第一次機會使用后,回來無語的表情,這時候就應該意識到這個任務很難獨立完成了,但還是醒悟的太晚了,最后雖然3個小隊合作了,還是沒能順利通關。合作意識還是太薄弱,醒悟的太晚了,想要發展想要更好的開展工作不同公司,不同部門之間還是應該尋求更多的合作。

以上是我一天的感悟和收獲,最后還被6個任務震了一下,小歐要奔跑也不是那么容易啊,挺累的,聽說第二天更燒腦,繼續忐忑。

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