無論工作還是生活，我們通常憑借感覺來對一件事情做出自己的判斷。

• 這個感覺肯定是有偏差，不準確的。為什么呢？

首先，人們的感覺本身就存在偏差，這個偏差有一個很形象的名字“烏比岡湖效應”（也稱沃博艮湖效應，意思是高估自己的實際水平）。
其次，一個人所感知到的世界，永遠是真實世界的一小部分，通過個人的感覺來做出的判斷，往往最終肯定是【以偏概全】。
而判斷自己是不是落后于他人這件事，就往往是通過感覺來做出判斷的。

四六原則

小的時候，我們的考試試卷，滿分100分，老師會告訴我們60分作為及格線。然后從小學開始，到初中、高中、大學、研究生、甚至到了工作中涉及到的考試，我們都按照習慣，以總分的60%作為及格線。

• 為什么不是50%呢？

這是個很有意思的問題，多出的10%，或許是我們對于及格線本身的一種期盼，因為起碼及格的人數應該占據少數，而沒有及格的人是理論上落后了的，也就這么個原因吧。更多的原因我真的想不出來了。
但是就這個四六原則，讓很多人放棄了上進心，一方面覺得考多了也沒什么好處，反正前幾名的獎勵我是拿不到了；另一方面覺得考6o挺好的，不用學的很累，只要將最基本的一些東西，在最短的時間掌握了，這就夠了；另一方面也跟周圍環境和我們的考試制度有關。
但是他們忘掉了自己本來應該做的更好更優秀，為什么我們在能夠有精力和時間提高自我，盡快成長的時候，選擇了安逸呢？

二八定律

19世紀末20世紀初意大利經濟學家巴萊多提出了著名的二八定律。隨著時代的發展，二八定律在越來越多的場景中得到了體現：

世界上80%的財富掌握在20%的人手中；
世界上80%的全力掌握在20%的人手中；
一個企業80%的利潤，來自于20%的項目中；
社會上80%的智慧，來自于20%的人群中；
廣告行業80%的利潤，給了20%的強勢廣告商；

而現在判斷一個人是不是及格了，變成了誰拿到了80分，進入了那20%的第一梯隊。原來習慣了拿到60分的你，還有自信跳出原本的舒適區，來爭取80分嗎？

臨時的1%

時代發展越來越快，在移動互聯網時代，信息透明度也越來越高，原來的四六原則、二八定律正在接受越來越大的沖擊，很可能到現在這個時間點，你在社會上1%之后，就已經是出于落后的，而這1%也只是暫時的，未來這個數值會越來越小。
及格線被提高的越來越小，如果你還滿足于過去的現狀，假設已經是80分了，你覺得自己在這個社會中是什么樣的狀態呢?我想肯定是充滿了焦慮。

結束語

當恰當且分量足夠的焦慮充斥身體的時候，所謂的危機感也就會接憧而至。大部分人在人生不同階段都會有危機感，有危機不是壞事，證明你還意識到自己的落后，證明你還有這一顆想要持續成長的心，為了持續提高的及格線努力的心。
我不喜歡分享那些所謂的跑贏他人的人生秘籍，因為我自己也還在爬升的路上，也沒有講解太多的戰勝自己，挑戰自己，樹立目標之類的套話，單純的用幾個數據來講一個道理：

成為終身成長者，才會永遠跑贏那條人生的及格線！！！

相信自己：

• 早晚有一天，你不必再為了生活而出賣自己的時間；

• 早晚有一天，你必將成為那20%，甚至1%的人；

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