01

昨天，我的那位連續(xù)成功開垮了3家公司的老板朋友跟我吐槽，說，他又把自己的兩個下屬惹哭了。

事情是這樣的。

因為我的這位朋友除了經(jīng)營一家地產(chǎn)公司外，還經(jīng)營著一所咖啡廳和茶室。

所以，他很少將客戶直接帶到公司去談生意。

但，就在昨天，因為一些特殊原因（相信我，咖啡廳和茶室沒有倒閉），他把客戶帶到公司里了。

然后，他的那位客戶，剛被熱情的請到會客室就一臉嫌棄的說，你們會客室是剛解除了封印么。

起初，朋友以為客戶在開玩笑，畢竟他真的是很少帶客戶來這里。

但是，當(dāng)朋友邀請客戶落座時，看到會客室的沙發(fā)以及茶幾上落的極厚的灰塵后，臉?biāo)⒌募t了，太特么臟了好么。

于是，他趕緊讓人把會客室收拾了一下，在極度惱火中完成了一系列談判。

后來，朋友找到行政，還沒開始發(fā)火，就莫名其妙的把兩個行政嚇哭了。

講到這里，朋友唉聲嘆氣，無比懷念的說道，塔塔啊，還是你好啊，臉皮那么厚，怎么罵都不哭。

我特么能打人么。

不過，實(shí)不相瞞，聽完朋友的講述，我還是有些感觸的。

因為，他講的是中國人典型的職業(yè)態(tài)度：只要上級不監(jiān)督，那么就當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過且過的消磨著一天又一天。

他們不知道，當(dāng)你連本職工作都做不好的時候，是沒有資格流眼淚的。

職場中，比眼淚重要的，是專業(yè)。

02

這世上，沒有一種工作是不委屈的。

記得剛畢業(yè)在廣告公司實(shí)習(xí)的時候（沒錯，我又要見縫插針的夸自己了），帶我的總監(jiān)是個30歲左右的男性，能力超強(qiáng)，脾氣暴躁。

他喜歡的文風(fēng)是“大江東去浪淘盡~”。

我喜歡的風(fēng)格是“凄凄慘慘戚戚~”。

有一次，“浪淘盡總監(jiān)”安排給我一個活兒，我寫了整整一天。

晚上10點(diǎn)，終于完成任務(wù)的我信心滿滿的把稿子拿給他看，他只掃了一眼，就當(dāng)著部門同事的面說我寫的是垃圾、是狗屎。

讓我重寫，寫不完不許回家。

媽蛋，當(dāng)時已經(jīng)晚上10點(diǎn)了好么，我已經(jīng)連續(xù)加了2個月的班了好么，我想回家好么。

想到這里，我的眼淚就開始在眼眶里打轉(zhuǎn)。

可沒辦法，因為我知道就算我當(dāng)場哭暈過去，他們也會大耳光把我扇醒，繼續(xù)寫。

于是，我懷著滿腔的悲憤、哀怨以及不甘重新回到工位上，僅用了10分鐘，就把稿子敲。完。了。

現(xiàn)在想想，如果當(dāng)時再噴一口老血在電腦屏幕上就更完美了。

嗯……當(dāng)我再次把稿子拿給總監(jiān)時，完美通過。

也是從那時候起，我開始明白：

職場中，弱者才會用眼淚說話，強(qiáng)者只用成績說話。

很多時候，當(dāng)你沒有在你的崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的價值時。

你看到的你，是付出，是委屈。

而公司或者上級看到的你，只是一個負(fù)債和垃圾。

這就是職場的殘酷。

沒人在乎過程，他們要的，只是結(jié)果。

03

所有的經(jīng)過，都會變成經(jīng)歷。

所有的委屈，都會撐起你的成長。

這是事實(shí)。

有時候會想，為什么有些人因為工作做不好，就要哭呢。

現(xiàn)在才明白，那是因為你的能力無法匹配你的責(zé)任。

所以，你只能含著眼淚去提高自己，去努力超越那些曾經(jīng)“踐踏”你尊嚴(yán)的人。

職場中，最不值錢的是眼淚，更不值錢的是臉面，尤其是你自己的臉面。

當(dāng)你敢于把臉面扔在地上讓人踩踏的時候，你要相信，總有一天會有人在上面鑲嵌起華麗的鉆石，畢恭畢敬的將你的大臉?biāo)瓦€給你。

也許，在職場中，夸獎和肯定會讓你開心且自信，但是你所有的提高和改變幾乎都是伴隨著失敗和委屈。

可這又有什么關(guān)系，忘記是誰說的了——

那些殺不死我們的，終將讓我們強(qiáng)大。