2017-09-26打卡

姓名:張漢超

公司:東莞耀升機電有限公司

組別:4月25-27日六項精進245期學員

【日精進打卡第153天】

【知-學習】

經典誦讀:

1.《六項精進》大綱5遍,總第696遍;

2.《大學》開篇3遍,總第363遍;

3.? 讀企業文化2遍,總第27遍;

【經典名句分享】

1.活著,就要感謝。滴水之恩不忘相報。活著,就已經是幸福。“感謝之心”像地下水一樣,滋潤著我道德觀的根基。只要活著,就要感謝。

2.付出不亞于任何人的努力。努力鉆研,比誰都刻苦。而且鍥而不舍,持續不斷,精益求精。有閑工夫發牢騷,不如前進一步,哪怕只是一寸,努力向上提升。

3.復雜的事情簡單做,你是專家!簡單的事情復雜做,你是行家!重復的事情用心做,你是贏家!

【行-實踐】

一【修身】

1.用拍打法讀六項精進和大學;

2.堅持吃早餐,行走超過5000步。

二【齊家】

督促兒子寫作業,接老婆回家。

三【建功】

1.協助兄弟公司洽談并簽訂購機合同;

2.中秋禮品贈送;

3.網絡的設置;

4.跟進污水處理方案;

5.Q62外發評估工作。

【省-覺悟】

1.別人身上的不足,就是自己存在的價值和學習的動力;

2..遇到事情不夠冷靜,感性的煩惱時有發生;

3.對家人關心不夠;

4.今天培訓的管理干部8種能力啟發很多,震驚很大。對于8種能力,和自己作對照,個個都值得學習,條條值得反省,身為公司的干部很多沒有做好。專業技術能力需進一步加強,解決問題能力尚可,但離熟練差之甚遠;授權能力尚不夠,更談不上卓越,太多的事情仍是自己親歷親為,這一點需突破自己;耐心的培養部署能力,部署能力尚可,但耐心仍做不好,煩躁和感性的煩惱一直困擾著我,缺乏恒心和耐力是自己的弱點,確實要加強;準確地傳達溝通尚可,但缺乏技巧和說話的藝術,很多事情生搬硬套,語氣不好,缺乏笑容,過于嚴肅,傳達的內容比較難于接受;至于激勵降壓能力,也只能做到一半,激勵尚可,為自己和部下降壓能力不夠,不喝酒,不交心,不了解部下的心思,而一味強調結果導向;自我約束也還不夠,有時還是情緒化,不能率先垂范自己;總結歸納能力也還需要學習,會議和總結不能抓住重點,一針見血,感覺有些冗長贅述之閑……也激勵自己加油再加油,努力再努力!

【感謝】

【今日感謝】

1.感謝海老師對管理人員課程的培訓;

2.感謝世偉和有連組織部內家人中秋聚餐;

3.感謝胡老師百忙之中問詢培訓工作進行情況;

4.感謝在國外返工的老姚和老岳,遠在萬里之外,也仍然堅持打卡;明天即將出發的另兩位家人,也祝福你們一路順風!

【永久感謝】

1.感謝爸媽的養育之恩;

2.感謝媽媽照顧及放學接兒子,并為我們處理家務,讓我們全身心投入工作之中;

3.感謝老婆對家庭的付出;

4.感謝女兒和兒子的健康成長;

5.感謝老板多年的信任和關照。

6.感謝進入公司十三年來一直支持和幫助我的各位家人,才得以今天的成長!感恩!!

7.岳母周年祭,雖離我們而去,其音容宛在,時刻鐫刻在我們的心中,永遠感謝她老人家對女兒從小的呵護,至親的摯愛!永遠銘記和悼念!

【發愿】

每天一善。今日1善,累計144件。

踐行六項精進,讓耀升"專業,誠信,永續經營"下去,把愛傳遞出去,提升正能量,努力做好自己該做的事,無論工作還是家庭,都要付出不亞于任何人的努力。 一件事,一群人,一起走![打卡始于2017-04-28,打卡持續于2017-09-26]

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