簡評：雇主閱讀一份簡歷的平均時間是：6 秒。把握好這 6 秒，它對你的簡歷至關重要。教你寫一份會被人看的簡歷。（文中有 Elon Musk 的非官方簡歷彩蛋）
如果你的簡歷有幸通過海選，那么恭喜你，你進入了人工審核，這時候你擁有招聘者 6 秒的時間，成龍成蟲，看這 6 秒。
（本文的工作流程、視角代表原作者 Quincy Larson，文章授權已申請。）
6 秒，這個數字是怎么來的？
首先，要感謝海投者，他們無腦的亂扔簡歷，嚴重影響了所有求職者，包括他們自己。
因為他們，工作崗位會收到數百份的簡歷，而其中很多都完全不符合這項工作的要求（園長：這種遭遇我有過，郵箱堆滿了求職簡歷，其中很大部分都不符合標準，我確定他們根本沒看招聘要求或職位）。
其結果是：大多數簡歷都不會被看到。萬幸被看到了，招聘人員只會給你 6 秒鐘時間。
招聘人員看簡歷的流程是怎么樣的呢？我們接著往下看。
你肯定聽過這句話：我們會把您的簡歷保存在人才檔案中。（說明你已經掛了）
來，我告訴你點內幕，當你的簡歷投出去之后，發生了什么事情：
- 你的簡歷被保存到雇主的申請人跟蹤系統（ATS：Applicant Tracking System ）。你現在處于「招聘篩選名單中」。
- ATS 通過搜索招聘人員設置的關鍵字，篩選簡歷。
- 如果你的簡歷沒有足夠的關鍵字，ATS 會歸檔你的簡歷，sorry，拜拜。告訴你，不符合崗位要求但是簡歷已入庫，以后還有機會 balabala。
- 如果你的簡歷有足夠的關鍵字，成功篩選，那么會進入下一環節，會有人來閱讀簡歷。
- 就算是有 ATS 的篩選，還是會有一堆人會通過，人工的閱讀量還是很大，你現在處于人工閱讀的排隊隊列。
- 終于看到了你的簡歷，但是因為簡歷多，你只有 6 秒鐘能夠打動閱讀者。如果你觸及到了閱讀者的「G 點」，恭喜你，進入面試。
Your foot in the door
（美式諺語，意思是你跨出了第一步，但是離修成正果還遠著呢）
記住，你的 Linkedin、Github、codepen、dribbble、behance 都不是你的簡歷，你的那份文檔，寫著你精心準備的文字的，給雇主看的才是簡歷。
你的簡歷是你工作生涯的精華，這是你描繪自己是龍還是蟲的文檔。
你的簡歷必須 6 秒內能夠抓住招聘者，這有這樣，他們才會花費更多的時間來看你的其他資料，比如 Github、dribbble 等渠道，并于你進一步聯系。
如何充分利用 6 秒鐘？
人們在 6 秒內能讀多少字？反正不會很多，所以你最好精簡一點。
★ 單頁簡歷
就算 Elon Musk 這么偉大的人，也能一頁紙說明白。你的簡歷 3 頁以上？
（非官方簡歷，Novorsume 自制）
★ 添加一個頭像
研究人員為此專門做了一個實驗，要求招聘人員在閱讀簡歷時，佩戴特制的計時工具，為此得出結論：
如果你把照片放在簡歷上（比如上面 Elon Musk 的簡歷），招聘人員會多看好幾遍。這是有道理的，眼睛會被面部吸引（俗稱看臉）。
如果你添加全身照或者遠景照，招聘人員也不會多花費時間看你，他們只會盯著你的臉看。
★ 杜絕拼寫錯誤
一定，一定，一定要確保你的簡歷沒有任何錯字，一個錯字也不要有！
據統計：
- 73％ 的招聘人員[1]表示，他們會排除多個錯字的候選人；
- 40％ 招聘人員甚至不會考慮其簡歷有一個錯字的候選人。
（這點確實很重要）
★ 仔細使用關鍵字
關鍵字很重要，否則連機器那關都過不去。
仔細閱讀崗位說明，并制定崗位對應的關鍵字。這將最大限度的提高你的通過率。
記住不要浮夸，如果你無法在白板大殺四方，無法解釋一個技術或者用它解決問題，那就別寫在簡歷上。
否則難堪的還是你自己。
（上圖男主：node.js 最近很火，tutorial 看起來很簡單，成功跑了一行 「Hello world」便在簡歷上寫到會了某項技術）
★ 使用小標題
標題是你簡歷中很重要的組成部分。適當使用，且標題的字體要大（起碼比正文大 50%）。
如果你符合崗位的工作經驗要求，可以寫上標題三年 XXX（職位要求）工作經驗。
如果你沒有太多相關經驗，但是你在一個其他有名聲的公司工作過，這也是一個很重要的點，比如 facebook、google、apple、Airbnb、Uber 這樣的關鍵詞，都可以作為標題來吸引招聘者的眼球。
這些沒有的話，但是如果你有個名牌大學，你也可以在這塊做文章。
如果這個也沒有，那你要好好想想手上還有什么能抓人眼球的了，比如 Github 的 star，dribbble 的 follow，微博的關注。
無論你寫什么，都不要浪費這個介紹自己的寶貴機會。
招聘人員都是老油條，你用不用心一眼便知。
對了，即使你是新手，也不要用「入門」、「新手」這樣的詞來給自己挖坑。
★ 簡潔
思考并寫下列內容：
- 公司名稱，如果他們不被人熟知，基本描述一下公司是做什么的。
- 你的職位和工作時間。
- 一句話描述你的職責
- 一個或者兩個你的成就
正常情況，工作經驗比教育經歷重要，把工作經歷放在上面，教育經歷放在下面。
盡量簡化教育經歷。
★ 誠實地解釋離職原因
一句話介紹離職原因，離職日期。
大多數人都會理解你的離職：為了創業、為了家庭、為了治病、為了學業。
如果你不解釋，招聘人員有可能往壞處想。
★ 不要浪費時間寫求職信
如果公司要求寫，那就寫一個；如果不要求寫，別浪費時間。
技術職位不需要求職信，招聘人看到了，也會下意識覺得上面都是輕率的形容詞和副詞。
★ 別說那些顯而易見的話
所有的招聘者都同意這個觀點：不要陳述大家已知客觀事實。（園長：別整那些沒用的，你咋不寫上熟練開關機呢？）
如果你申請一個辦公室職位，那么招聘者已經認定你會如何打字，如何使用 office，如何使用打印機，如何尋找參考文獻了。
★ 簡歷起一個有意義的名字
由于你的簡歷在 ATS 中遨游，你需要確保您的文件名有意義。
如果你把它命名為「簡歷」或者「應聘」，你想想，有多少和你同名的。
給你的簡歷一個描述性的文件名。例如：
- 「Elle_Woods_resume_July_4_2016.pdf」
- 「張三 - 簡歷 - python 工程師 - Tsinghua - PhD - ExGoogler - 2017.5.10」
★ 做你能做的全部努力
撰寫有實效性、有針對新的簡歷。真的對此要付出時間和經歷，這是對求職至關重要的。
避免簡歷石沉大海的最佳方法是與招聘人員進行個人聯系。
記住，他們的工作就是招聘，找到合適的人。他們會出現在招聘會上，論壇貼吧上、知乎簡書上、LinkedIn、微信公眾號上。
在自己已經做好了準備的情況下，去推銷自己吧，毛遂自薦，會有效的。
園長：最后，又到了一年畢業季，真誠祝愿各位能夠有個好前程！
參考資料：
[1]executives surveyed
原文：You in 6 seconds: how to write a resume that employers will actually read
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