做手賬一定是個性化的。
不同的時期制作手賬的方式不同。
計劃永遠趕不上變化，如何調整？
你為手賬服務還是手賬為你服務？
過細的手賬無法應對變化，過粗的手賬沒有可操作性，怎么才是適合自己的手賬？
手賬是給你自己看的還是給別人看的？
你會要求你的員工做手賬嗎？
你會用做手賬的方式管理員工嗎？
我做了十年的手賬，年年都在變化，似乎與很多人教授的方法不同。
我不一定有別人的成功，但是一定有自己的收獲。
一、做手賬的目標是什么？
1、個人成長：如何認清自己。
2、工作發展：職業生涯規劃。
3、生活品質：混亂到有序。
最終目的：幸福快樂的人生。
二、進入自己生命的脈絡
1、放置一個臺歷，把來自生活、工作、學習、咨詢等不同方面的預約時間提前標注在上面。當有新的臨時性的預約就可以分輕重緩急的及時調整。還不至于遺忘。
2、把自己大的方向設置標注在臺歷上，即年度計劃。側重在某個計劃的截止時間的設置。如有推遲也可以思考未完成的原因。
3、強調周計劃，與工作時間要求一致。按周變化去整理，有周末兩天可以彈性去調整。如果沒有時間寫日志，通過周志也可以看到一周的事物調整。
4、注重的是某個觸動到你的那個點。這個與我的第一目標有關。心理咨詢和社工的個人成長至關重要。在那個觸動的點上深挖，把潛藏的思緒都拉出來縷一縷。圍繞這個部分的記錄不受時間安排上的限制。可以靈活調整預留的空白時間。
5、多元發展的各種目標必須服務于總目標。各個目標的起始到終止的節點要標注出來。
6、如果是一個工作者。工作計劃就是主線。工作時間內安排大大小小工作的節點。在每一天的各種雜事上的處理原則是五分鐘內可以搞定的事情立刻做。要求今天必須要交的事情下班前必須完成。要求本周內要完成的事情周五是第一個期限，周末是最后期限。如果有更多其他時間預約依然提前標注在日歷上。
7、所有的事情都記錄在一個手賬里，以時間軸為主。如果以事歸類，就會發現要記錄的本子越來越多。沒有寫完的本子越來越多。而從時間管理的角度心里的感受是混亂的。如果需要事情歸類，必須單獨找個時間進行二次整理。這個整理強調的是提升的目的，如果沒有就不用再整理了。
總之，這樣整理的目的是從變化飛快的角度做計劃的，避免把自己框死了。
而且在這樣的情況下可以通過日歷發現自己的發展脈絡。
因為我們的意識里的計劃無法涵蓋無意識的呈現。
你也無法為你的無意識做計劃。
在這個影響力難以預測的時代，每一個下一步都會有多種因素影響著你。人與環境的復雜互動關系逼迫你要給這個變化預留靈活調整的空白。
最最重要的原則是一開始要明確自己的目標，你要去向哪里。這樣在多變的環境里不至于偏離方向。
如果你的目標不是一年300萬。當別人掙錢的時候看看你和他的目標有什么不同。我的第一目標是個人成長，如果一年下來是滿滿的成長收獲，那么我的目標就是達成的。
社會是極具變化的，誘惑無處不在。堅守自己的理想信念非常重要。
我無法去實現別人的目標，但可以朝向自己的目標奮進。
我有終身目標、十年目標、三年目標、一年目標、也有月、周、日的目標。
我也看重當一些目標實現體現出來的復合效應所帶來的下一個目標的修訂。
我是從變化的角度制定目標的，背后的理念一定是相信我這個生命有無限潛能，有各種可能性。
在2018年我的新增添的目標是什么呢？
我學會了簡書。雖然簡書的文字不允許插廣告，推廣簡書的廣告總是可以的吧！（呵呵）
1、我的碰觸式記錄改為簡書。
2、我的周志改為簡書。
3、我的讀書筆記改為簡書。
4、我的工作反思改為簡書。
5、我的寫作愛好得以發展。在不同的平臺展現我中文專業的特長。
6、在文章里突出我心理專業、社工專業的特長。
7、今年計劃30萬字。以文字的方式見證自己的變化，呈現自我成長。工作、學習、生活自然融入其中。
總之，個人原創是我的追求。
手賬的方式千千萬，我只選擇最適合我的一款。對你如果有啟發，那就是我送出的新年祝福。
