記得當(dāng)年曾經(jīng)有朋友問(wèn)我，你知道成功的捷徑是什么嗎？。無(wú)知的我回答”努力、勤奮。。。“

朋友說(shuō)，不對(duì)，成功的捷徑是避免走彎路。多年后的今天，自己經(jīng)歷的事實(shí)驗(yàn)證朋友這句話是真理。如果生活中，工作中有老司機(jī)給你指點(diǎn)迷津，讓你避免走很多的彎路，這將是一件非常幸運(yùn)的事情。遇見(jiàn)徐彤姐是偶然，聽(tīng)她的分享是一種幸運(yùn)。于是整理她分享筆記，反復(fù)看。

想在職場(chǎng)升職加薪走向人生巔峰其實(shí)也很簡(jiǎn)單。幾個(gè)關(guān)鍵詞掌握好，成長(zhǎng)路上不迷茫。

技能方面：基礎(chǔ)素質(zhì)+專(zhuān)精路線

基礎(chǔ)素質(zhì)其實(shí)就是：基本的職場(chǎng)套路，首先職業(yè)態(tài)度、職業(yè)形象

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 然后就是人情世故、商務(wù)禮儀

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 再高級(jí)一點(diǎn)就是你的氣場(chǎng)和影響力

對(duì)自己的職場(chǎng)有個(gè)簡(jiǎn)單的定位，走管理路線，專(zhuān)業(yè)專(zhuān)精路線，銷(xiāo)售崗，行政類(lèi)。。根據(jù)自己的個(gè)人定位來(lái)走不同的路線。

原有家庭對(duì)后續(xù)發(fā)展還是有些影響的，結(jié)合家庭結(jié)合環(huán)境結(jié)合自己來(lái)分析切實(shí)分析自己，找準(zhǔn)定位，做出計(jì)劃。分析結(jié)果不是完全正確的，案例：很多人還是可以成就成功的自己。努力很重要哦。

角色轉(zhuǎn)化的心理準(zhǔn)備很重要：學(xué)校角色轉(zhuǎn)到職場(chǎng)角色，

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 職場(chǎng)菜鳥(niǎo)角色轉(zhuǎn)到職場(chǎng)老鳥(niǎo)的角色，

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?職場(chǎng)老鳥(niǎo)角色轉(zhuǎn)到技術(shù)崗管理崗，

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?基層管理崗轉(zhuǎn)到中高層管理崗

崗位的不斷提升，證明你的職責(zé)和權(quán)力在不斷的增加，很多地方是需要改變的。

職場(chǎng)態(tài)度和職業(yè)形象。

職業(yè)態(tài)度，職場(chǎng)人最起碼應(yīng)該具有的。

徐彤姐理念，工作就是用來(lái)就是創(chuàng)造價(jià)值的，而不是用來(lái)交朋友的。平時(shí)生活的那一套不要用在工作中，工作就要有個(gè)工作的態(tài)度。工作的態(tài)度就是專(zhuān)業(yè)，職業(yè)。能夠讓你身邊的人感受到你的價(jià)值。

職業(yè)形象，無(wú)論你是做什么的，不管身邊的人穿的多隨意，既然你工作了，你必須保持你自己的形象。職業(yè)點(diǎn)的服裝會(huì)產(chǎn)生內(nèi)在的影響力，提醒自己你是在工作，你需要職業(yè)。

人情世故，商務(wù)禮儀。不管專(zhuān)業(yè)能力怎樣樣，商務(wù)禮儀是職場(chǎng)人基本素質(zhì)。公司的商務(wù)接待，誰(shuí)先誰(shuí)后，吃飯的時(shí)候什么禮儀，坐車(chē)接待的時(shí)候什么禮儀。你的老板需要什么，你的客戶(hù)需要什么，就是怎么讓別人舒服，其實(shí)大家都是相互的，你讓別人舒服，別人也會(huì)讓你舒服。平時(shí)辦公室里的講話溝通也蠻重要的。平時(shí)的言行舉止，其實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)關(guān)注。可能平時(shí)不注意的小節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)決定重用你，或是覺(jué)得你沒(méi)有他預(yù)期的好。

不要說(shuō)公司就是這種氛圍大家都是這樣子等等等。不要拿要求別人的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。因?yàn)橹挥心阒雷约菏钦l(shuí)，你想成為誰(shuí)。只要先設(shè)定好一個(gè)自己想成為的人，才會(huì)朝這個(gè)方向努力。

設(shè)想建議：未來(lái)自己的職場(chǎng)形象，希望自己穿著什么樣的衣服，踩著什么樣的鞋子，梳著什么樣的發(fā)型，站在哪個(gè)辦公室里，做著什么事情。這個(gè)事情一想，心里就有個(gè)大概的印象，然后朝這個(gè)方向努力。

技術(shù)崗轉(zhuǎn)管理崗，技術(shù)崗最明顯特征就是什么事情都自己干，而且做的特別好，又高效，質(zhì)量又高，這是自己對(duì)技術(shù)的要求，不管哪個(gè)行業(yè)都一樣。管理崗能力不在于這個(gè)活自己用多少的時(shí)間多好的效率把它干完，而在于你帶的人和團(tuán)隊(duì)怎么把它干完。

技術(shù)崗轉(zhuǎn)管理崗的第一個(gè)問(wèn)題，就是心態(tài)，什么樣的心態(tài)呢，就是看著你自己能做得的很好的東西，讓別人做，做的很爛，還得說(shuō)做的不錯(cuò)，我們來(lái)一起完善一下。

專(zhuān)精路線：不一定只技術(shù)，有的人整合資源的能力特別強(qiáng)，可以發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)認(rèn)識(shí)很多的人跟人打交道能力比較強(qiáng)，有人銷(xiāo)售能力比較強(qiáng)，有的人專(zhuān)業(yè)能力比較強(qiáng)，有的人領(lǐng)導(dǎo)能力比較強(qiáng)哪怕自己什么都不會(huì)。。。不管哪條路線，要明確要專(zhuān)門(mén)走這條路線。

關(guān)鍵（敲黑板）：讓自己有效率，有目標(biāo)，有聚焦堅(jiān)持的成長(zhǎng)，包括持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)，持續(xù)不斷的看書(shū)，持續(xù)不斷的增加自己的專(zhuān)業(yè)能力，最關(guān)鍵的是大家的意識(shí)形態(tài)要比較準(zhǔn)確。

徐彤姐職場(chǎng)守則：只要思想不滑坡，辦法總比苦難多；

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 只為成功找方法，不為失敗找理由；

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 不找任何借口；

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 先完成再完整；

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 自我反思，不抱怨不埋怨；

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 只對(duì)事不對(duì)人

效率不高跟聚焦點(diǎn)有關(guān)系，有時(shí)候把事情放在了不重要的事情，不要糾結(jié)小的事情。

要把自己把專(zhuān)注點(diǎn)放在自己和事情身上，只對(duì)內(nèi)，有問(wèn)題自己反思。要把問(wèn)題自己想明白，而不是找理由。

行動(dòng)力強(qiáng)跟欲望有關(guān)系。想要和一定要的確保。想要就是想想而已，一定要肯定誰(shuí)一定竭盡全力去做。

不要否定自己的能力。老板或領(lǐng)導(dǎo)給你一個(gè)機(jī)會(huì)，是看好你的能力，或者想把你踢掉，不管是哪個(gè)，首先，不管有沒(méi)有能力，機(jī)會(huì)出現(xiàn)的時(shí)候，一定要抓住它。先把它接下來(lái)，因?yàn)橹灰枷氩换拢k法總比苦難多，總會(huì)想到辦法來(lái)解決。哪怕做不好也多了一次失敗的經(jīng)驗(yàn)。抓住一切機(jī)會(huì)，勇敢去做。

老生常談的幾個(gè)方法：無(wú)論什么情況，坐在第一排，積極舉手積極表現(xiàn)，永遠(yuǎn)表現(xiàn)。

女生比較大的問(wèn)題就是比較在意別人的評(píng)價(jià)，徐彤姐體會(huì)：專(zhuān)注自己的成長(zhǎng)，不要在意別人說(shuō)什么怎么講，永遠(yuǎn)做好自己的事情，一直向前。

很多時(shí)候進(jìn)步比較原地踏步的人一個(gè)很重要原因就是自我受限，自己給自己劃定很多的框框，負(fù)面的思維，負(fù)面的東西始終圍繞著自己，例如這個(gè)我不行，那個(gè)我不會(huì)，等等。

走出自我受限，就要提高自我認(rèn)知，記錄自己行為，看看自己到底是什么樣的人。

學(xué)習(xí)方面：把握自己的學(xué)習(xí)節(jié)奏，在合適的時(shí)間讀合適的書(shū)，學(xué)習(xí)合適的東西，在二十多歲工作的黃金年齡，開(kāi)拓思維技能，提供思考效率工作效率，先不著急讀哲學(xué)國(guó)學(xué)類(lèi)的。

推薦書(shū)籍：麥肯錫系列書(shū)籍，怎么讀書(shū)怎么寫(xiě)作怎么思考怎么有邏輯，思維方式，很多技能方面，怎么工作效率高怎么ppt做的好等等，怎么思考比較好，發(fā)言的時(shí)候從幾個(gè)方面發(fā)言，怎么跟領(lǐng)導(dǎo)溝通，怎么跟同事溝通，怎么做筆記，怎么做會(huì)議記錄。。。在任何一個(gè)方面你比較突出，領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)很快看到你。

學(xué)習(xí)一定是在某個(gè)時(shí)間某個(gè)地點(diǎn)具有非常明顯的針對(duì)性才是最有效的，不管在哪個(gè)方面特別突出，一直突出，突出到領(lǐng)導(dǎo)壓不住你。

做員工的心態(tài)：所有的成績(jī)都是在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下產(chǎn)生的，成績(jī)都是領(lǐng)導(dǎo)的，所有的問(wèn)題都是我不會(huì)做導(dǎo)致的，問(wèn)題都是員工的。

當(dāng)了好員工，然后在做好的初級(jí)管理者，進(jìn)而做好的中高級(jí)管理者。