一
前幾天聽了一場一家營銷公司董事長的講課，主題是品牌就是用來出事的。
這不微信和蘋果的大戰(zhàn)還沒有結(jié)束，很多微信大號接連出事，二十幾個娛樂大號被封，咪蒙禁言，接著陣地轉(zhuǎn)移到財經(jīng)大號，媒體行業(yè)的品牌真會搞事情。
作為媒體行業(yè)的運營人員，在心理默念了幾遍網(wǎng)絡(luò)十不準原則，才平復(fù)了心情。
在實際操作過程中，這些準則就會被拋之腦后。我們知道用戶喜歡擦邊的低俗、擦邊的暴力，他們就是喜歡挑戰(zhàn)底線的內(nèi)容，因為這些會給他們帶來短暫的沖擊力和快感。為了完成kpi，運營人員當然要瘋狂的推送、置頂、轉(zhuǎn)發(fā)、點贊這些垃圾食品。
并且以為人們需要這些垃圾食品，平臺和內(nèi)容生產(chǎn)者就會生產(chǎn)這樣的垃圾食品，形成惡性循環(huán)。
直到問題規(guī)模爆發(fā)。
網(wǎng)絡(luò)霸凌事件、謠言全網(wǎng)飛、假信息更會影響事件的進展。
當某個人或某件事被攻擊時，我們都是旁觀者，當成為看不見的攻擊者時，人們的表現(xiàn)會更加惡毒。即便可以站出來解釋一下背景，大多數(shù)人還是不愿意站出來，因為我們都不想蹚渾水，這就是人的本性。
二
我想，不管你是男是女，是在中國還是在外國，是在政府還是在企業(yè)，我們都需要被約束，都需要一套規(guī)則或者標準，才會形成良好的運營環(huán)境。
美國有兩大電視臺CNN和FOX，分別支持民主黨和共和黨，所以在報道新聞時會有傾向性。
曾有個剛?cè)肼毜挠浾撸诿襟w招待會上，給自家支持黨的領(lǐng)導人出難題，問了一個刁難性的問題。可想而知，這位記者肯定是丟工作，因為他連最基本的認知都沒搞清楚，是誰在給你發(fā)工資，才會讓你有班上，而不是自己想問什么都可以提問。
因為在一個組織里，規(guī)則和標準是比較重要的，無規(guī)矩不成方圓嘛。
說回中國的傳統(tǒng)媒體和新媒體。像電視臺、廣播等，目前不會再爆發(fā)問題，因為都已經(jīng)走向成熟化，而新媒體行業(yè)，興起大概是5、6年的時間，其實還是一個孩子，在成長過程中會出現(xiàn)很多問題。
之前和一些媽媽們聊天，有一些媽媽會給自家的孩子定規(guī)矩，哪些事情是允許做的，哪些事情是不允許做的。而另一些媽媽完全的放飛孩子，我給你提供足夠的物質(zhì)基礎(chǔ)，你可以隨心所欲干你想干的。
我看到的結(jié)果是，完全放飛自我的孩子，把自己當成了世界的中心，大家都得順從我，不能忤逆我，完全以自我為中心。
我不知道他們長大之后的區(qū)別，但至少現(xiàn)在的我，很不喜歡那些已自我為中心的孩子。
三
70后，腳踏實地的一代，他們認為做好自己的本職工作才是最正確的選擇。
80后，最糾結(jié)的一代，可能時代賦予他們的壓力很大，但他們一直在尋找自我突破的機會。
90后，最想要體現(xiàn)自我的一代，只關(guān)注當下，只在乎個人感受。一切都來自于追求自由。
所以70、80后都認為90后是放飛自我的一代。
這是正在成長的一代人，中間肯定會出現(xiàn)很多問題。猶如現(xiàn)在的新媒體平臺，其實就是一個5、6歲的孩子而已，開放的環(huán)境，開放的心態(tài)，使得所有人都想要自由，想說什么就說。根本不知道自己還沒有形成一套完整的認知體系。
人的成長就是驗證之前的自己是多么傻逼的過程。看我自己以前的做法和說法，都有點看不上以前的自己，怎么會說出這樣的話。
當放飛自我后，能夠解決出現(xiàn)的這一系列問題，這就是對成長最好的見證。
四
自由有時候很可怕，有點約束還是好的。
猶如今早的微博熱搜，“北電侯亮平”舉報師德作風和經(jīng)濟腐敗問題，這種話題很容易激起網(wǎng)友的情緒，很快被刷上頭條，幾小時之后，北電出來辟謠，說這些均屬杜撰。
我無法判斷這條消息的真假，起碼我可以不要做鍵盤俠來誤導別人，不管是平臺還是個人，一定要有自我約束，才能良好的發(fā)展。
真正的自由其實很可怕，一個體制必須要有規(guī)則來控制。
我認為的自由應(yīng)該是一只風箏，可以飛的很高、很遠，總有一根線牽引著它，不至于漫無天際，或者掉落污泥。
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