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今天中午室外的氣溫很高，又到了開始熱的夏季了。俗語說“小暑大暑，上蒸下煮”，這小暑的節氣，究竟是陽歷還是陰歷？“一陰一陽之謂易”，易的象形文字，就是上面一個日字，下面一個月字。陰歷意味著是依據月亮繞地球公轉一周28天的規律所定之歷法，而陽歷則是指地球繞著太陽公轉一周365天的規律所定之歷法。中國以農立國，使用的是能幫助農耕的“陰陽合歷”，“小暑”則是二十四節氣之一（春夏秋冬係因地球距太陽遠近不同所造成，節氣屬陽歷），節氣早在春秋戰國時期就形成了！所以，嚴格地說，農歷就含節氣，陰歷就不含節氣。進而言之，農歷就是易歷，是日月合歷（陰陽合歷）。

身為中國人，應該都知道易經，而易經有八八六十四卦，每一卦有六爻，每一爻不是陰就是陽。陰陽的觀念是對立的，例如內外、男女。個人試著把易經應用在現代管理學上，並稱之為管理易術。

第一爻：競爭（外部因素對應的是陽）；

第二爻：文化（內部因素對應的是陰）；

第三爻：策略（是結合第一爻，第二爻綜合而得之結果，因是對外的競爭策略所以是陽）；

第四爻：政策（也是結合第一爻，第二爻綜合而得之結果，因是對內的政策執行部所以是陰）

第五爻：收入（是第一爻到第四爻所致之綜合結果，是企業養分的來源，是來自外部個所以是陽）；

第六爻：費用（也是第一爻到第四爻所致之綜合結果，是為了產生收入所必須投入之資源，是內部因素所以是陰）。

以正常的企業狀態而言，應該是呈現三陰三陽“火水未濟”之卦象，此為六十四卦最后一卦，卦中三陽三陰兩兩相應，有同舟共濟之象，故此卦為“亨”，但六卦同位不正，陰差陽錯，若“小狐汔濟、濡其尾、無攸利”，是說小狐過河后向上行，可剛要到河邊，尾巴就被沾濕了，沒而過之。借此喻事情尚未完結，還要向前發展。正如企業經營要不斷向前發展之道一樣，不斷地發展才能永續經營。