暗示，是一種職場技巧，如能靈活運用，不僅不會激化矛盾，讓對方難堪，而且還能增進友誼，增加自己在他人眼中的權重，是一舉多得的好事！
“超級女聲”李宇春在參加某地商演時，只答應參加演出，并沒有答應幫對方做廣告。然而，主辦方卻耍起了小聰明，在宣傳公司產品的廣告牌上，印上了李宇春的圖片。
李宇春雖然心中非常生氣，但還是很內涵地假裝不知道，在與主辦方負責人見面時，問道：“我在從機場來貴公司的路上，看見路邊掛了我的廣告牌，是用來宣傳演唱會的嗎？如果是宣傳演唱會的，那么也應該把其他歌手也放上去，畢竟這不是我個人的演唱會！”
主辦方心里有鬼，支支吾吾半天說不出話來。
李宇春接著說：“我是做歌手的，最在意的就是形象，我們最怕的就是自己的形象出現在不該出現的地方，誤導了歌迷和消費者，那么，我就要被網友罵了。所以一看到有自己的廣告牌我就特別敏感！”
主辦方聽了這話后，雖然嘴上不講，但心里還是很感謝李宇春，因為李宇春并沒有指責他們隨意使用名人肖像權的過錯，也沒有安排律師向他們追責。
主辦方馬上安排人撤掉了廣告牌，對李宇春的職場交際能力和個人道德品質也刮目相看。一場矛盾就這樣輕描淡寫地被李宇春化解了。
李宇春出道多年，在國內不僅擁有眾多的“玉米”，而且個人名氣也是逐年升高。依常理來講，以李宇春目前的社會地位和名望，在主辦方刻意而為之的錯誤面前，完全可以大發雷霆，甚至可以以此為要挾，迫使主辦方賠償損失，相信李宇春如此維權，應該也能得到全國粉絲的理解！
但是李宇春并沒有如此選擇，反而是換位思考，站在了主辦方的角度，幫助他們分析自己可能遭受的損失，并此希望他們能夠理解自己的難處。同時，李宇春在說話用詞上也非常講究，對問題的根本只字未提，只是以演唱會為借口，來表明自己立場與觀點，目的就是不讓對方難堪，不搞僵雙方合作關系。
李宇春用“暗語”化解矛盾的方法，值得職場人借鑒學習。職場就是江湖，其間充斥著各種矛盾與利益糾紛，如果我們不注重職場交際的方法策略，很可能會激化同事間矛盾，為自己職場生涯埋下“定時炸彈”，最終吃虧的還是我們自己。職場靈活運用“暗語”，時常換位思考，給對方留有余地，不僅會讓對手佩服你的情商、德行，更會為你的睿智而高看你一眼。在以后工作中，只要是涉及你的事情，對方都會慎重考慮，因為深沉睿智的職場人最可敬，但也最可怕！
