土木工程轉行有什么建議，我只想說找到適合自己的，我的個人轉行經歷只是我個人的，不過關于怎么尋找這個方向， 我給出以下個人建議：
問清楚自己為什么要轉行（能承受轉行帶來的風險嗎）
不喜歡這份工作？跟同事相處不好？感覺沒有發展前景？這些都可以成為你的轉行理由，但是轉行意味著 從零開始。
你能接受放棄你現在積累的一切知識技能從新開始嗎，經濟學上有個叫沉沒成本，所以慎重考慮。
了解自己適合什么行業
相信你有過一定的工作經驗之后，就會發現自己其實會對不同的工作有不同的喜好。
有的人喜歡跟人打交道，善于社交活動，有的人不善言辭，但是精于數據分析，沒有好壞之分，找到讓自己感興趣、發揮自己性格特長的工作。
如果你還是對自己的性格不太了解，我這里有個職業性格測試。
花時間去了解選擇的行業
當你選擇了轉行的行業，你就要花費大量的時間去了解它，但是時間就是金錢啊。
我這里教你如何快速掌握這個行業的基本信息：
1）找行業內上市公司財報（巨潮資訊網）
2）行業數據報告（199IT）
3）知乎行業話題精華版塊高贊瀏覽（知乎）
4）行業公司基本信息查詢（天眼查）
堅持不懈的為轉行做準備
選擇了轉行，意味從零開始，意味著你要重新點技能點，持之以恒，沉淀下來。
自己選的路，就要咬牙堅持住！！
個人背景
94年，男，廣東某不入流的大學畢業，土木工程專業，大學期間都是吃喝玩樂的過，考試都是飄過，就一個普通的大學生。
回首去年，我還是在工地里搬磚的為建設新中國的一員。而現在終于離開工地過上了正常人的生活了。
可以有正常的上下班時間，可以陪陪家人，周末還可以約朋友一起去浪一浪，還有時間找個女朋友，工地狗不配有女朋友的，我真想說太tm爽了！！
作為過來人，我完全能體會到你的感受。
工作環境差：又熱又悶的板房，尤其在廣東這種地方，每天奔波在塵土飛揚的工地，全年無休，隨時待命，起的比雞早睡的比狗晚。
無人際關系：休息的時候，周圍都是荒山野嶺也去不了哪里，你能去到的最遠的地方，就是會所。
工人就喝酒，打撲克，打王者，一年到頭來跟家人朋友一起的時間少得可憐，完全沒有自己的生活，家人，朋友，電影，外面的世界，與你無瓜。
發展有限：我的上司總跟我說：小伙子熬一熬，三年總工五年項目經理。
但是升職的這個真的很看人際關系了，要和工地各種工人搞好關系，可能我自身性格問題吧，不是那種圓滑來事的人，也不喜歡喝酒應酬這些，所以感覺看不到未來。
還有說考證，不過了解的朋友肯定也清楚考證的難度。
看著那些年長的工友在邊上抽著煙打撲克的模樣，我說不了，不了，爺頂不住了。
我一個不抽不賭不喝不嫖的人，再這樣下去也被染成墨黑色了。
這真的不是我想要的生活，我也不知道這樣的工作環境，但是我也迷茫不知道自己辭職可以做什么。
迷茫期
兄弟我知道你的困境，怕自己出來什么也不會也做不了，我告訴你，時間越長你越出不來，當時我也是抱著必死的決心，從工地走出來，但是要去做什么我不知道，唯一知道的是一定要走出去。
那段時間，我瘋狂在網絡上搜索相關轉行的信息，看看土木工程轉行可以做什么。
比如：房地產、造價預算、園林，銷售，策劃等等。
但是結果都全失敗了。
那段時間，我既焦躁又迷茫，短短一個月時間我瘦了10斤，讓本來工地生活喝酒過度的我，成功把啤酒肚瘦沒了。
轉折期
因為精神狀況不好導致身體出了問題，回家檢查發現鼻子里面長了個骨瘤，需要做手術，真的人衰的時候只會越來越衰。
跟領導請假無果，說不能請那么長時間，后來跟父母商量一下，就把工作辭了，也算是好好修養一段時間。
后來一次同學的聚會，一個師兄說起他現在在做社群運營，當時根本不清楚這個是什么東西，跟師兄請教了一番，才對這個有初步的了解。
**運營是互聯網的一個崗位****，****工資很高****，****工作時間彈性****。
探索期
之后在知乎搜索很多相關新媒體運營的信息，感覺是一個可以轉行的方向。
大家都說門檻很低，比較容易入門，只需有一些寫作的能力。
我準備了一下自己的簡歷，在各個招聘網站上海投我的簡歷，很開心的是我很快收到了幾家面試邀約，我信心滿滿的準備去面試。
可是面試的時候，我發揮的非常差，面試官問我有相關的工作經歷嗎，有自己的作品集嗎，對運營這個崗位有什么認知嗎，能獨立運營各個平臺嗎。
我只能告訴他們自己學習能力很強，很快就上手，除此之外根本說不出什么。
我開始陷入深深的自我懷疑，不是說低門檻，掌握基本寫作能力就可以嗎，還是說我個人問題，我開始想要不我回去工地算了。
我去請教了師兄這個問題，他聽了我的經歷哭笑不得
低門檻≠無門檻
運營到底是什么東西
一位運營大神說過一句話：“運營是塊磚，哪里需要哪里搬。運營是個框，什么都能往里裝”。
運營是一切幫助用戶完成產品使用目的的一切干預行為。
舉個例子，你下載健身APP是為了健身，為了減少2KG，那么運營就要通過一切的干預手段來更好的幫助你達到這個目的。
那怎么辦，我這樣的只會搬磚的人，就沒有轉行互聯網嘛。
師兄邪魅一笑，你看你師兄不就成功轉行了嘛，來來，少年我看你骨骼驚奇，這里有一本轉行秘籍。
怎么轉行新媒體運營
雖說新媒體運營并不是零基礎的，但是！但是！我們可以通過
實戰項目來積累經驗，建立自己的作品集，來積累工作所需要的工作能力。
具體需要什么工作能力呢，不同的崗位具體的能力要求也不一樣，而運營的分類也五花八門。
你要轉行先要明確你的目標崗位職責 ，看自己比較偏好哪個一個方向，才好更容易的對癥下藥。
運營的分類
- 內容運營
內容運營的崗位目標是：產出優秀的原創內容，圍繞著內容的生產和消費搭建起來一個良性循環，持續提升各類跟內容相關的數據。
如內容數量、內容瀏覽量、內容互動數、內容傳播數等。
- 用戶運營
用戶運營的崗位目標是：圍繞著用戶的新增——留存——活躍——傳播以及用戶之間的價值供給關系建立起來一個良性的循環。
持續提升各類跟用戶有關的數據，如用戶數、活躍用戶數、精英用戶數、用戶停留時間等。
- 活動運營
活動運營的崗位目標是：圍繞著一個或一系列活動的策劃、資源確認、宣傳推廣、效果評估等一系列流程做好全流程的項目推進、進度管理和執行落地。
- 產品運營
產品運營的崗位目標是：通過一系列各式各樣的運營手段（比如活動策劃、內外部資源拓展和對接、優化產品方案、內容組織等），去拉升某個產品的特定數據。
如裝機量、注冊量、用戶訪問深度、用戶訪問頻次、用戶關系對數量、發帖量等。
當時，我確定了自己要走新媒體運營這個方向，因為我自小還算比較喜歡看書，平時沒事也寫一些東西。
學習期
學習的方向
雖然我確定了方向，但是仍然還是很迷茫不知道怎么去做，像黃鼠狼咬烏龜無從下手，我看了很多關于運營的書籍。
《從零開始做運營》、《運營之光》、《文案創作完全手冊》
可是這些更像是飄在空中的云朵，現實的我根本不知道怎么去操作。
于是我選擇報名培訓機構。
當時我調查了很多家的培訓機構，線下比較出名的達內，北大青鳥，黑馬等，線上比較有名氣的三節課，暖石，和半撇私塾。
當時我考慮的點，你也可以參考一下
課程價格
教學理念
課程安排
就業情況
對比了線下與線上，作為一個工地狗，線下昂貴的培訓學費讓我難以承受，于是我著重看了線上的機構，試聽了他們三家的精品課程：
三節課（8元購買課程）
暖石課程（需要添加老師微信）
半撇私塾（免費注冊試聽）
- 三節課
三節課的課程面向的是整個互聯網行業的人才培養，知識點很全面廣泛。教學師資力量強大，老師相對來說都是在行業內都是比較有名氣的。
- 暖石
暖石網的課程側重于互聯網運營。適合零基礎的小白，也是系統的運營課程，但是學的范圍很廣泛，沒有比較垂直的教學，有理論有實踐。
- 半撇私塾
半撇私塾則傾向于新媒體運營，更講究垂直化教育，slogan就是做是最好的學，重視項目實操。因為當時我想要找的就是新媒體運營的方向。
最后無意中看到了一個比較打動我的東西（截圖知乎半撇學生修改作業的回答）讓我下定決心報名這家機構。
學習的模式：項目制課程，一個知識點會有一個項目作業。
積累運營的能力
到這你如果想了解新媒體運營需要積累的知識，我把新媒體運營積累的知識做了一個總結，之前面試的過程中，我深刻意識到運營崗位其實是需要一些基礎能力的，雖然不同的崗位，但是他們都有些共通的技能能力。
- 寫作的能力
寫作的能力也就是持續輸出的能力，你需要有一定的寫作能力，包括會寫長文、短文，文案等
- 數據分析的能力
在上面的崗位中，你會發現數據分析的能力貫穿整個運營的生涯，無論你是在拉新階段，還是在收益階段，數據分析能準確的告訴我們問題出在哪里，我們應該怎么去做。
- 活動策劃能力
在運營過程中，我們常常需要策劃一些活動來達到目的，在拉新階段你需要想通過什么樣子的活動吸引用戶點擊進來，在留存階段你需要通過一些手段留著用戶等等。
- 用戶思維
了解用戶，了解用戶痛點， 做什么內容，在什么地方
學習運營的硬技能
在這個階段主要學習新媒體運營的基礎知識，為后面構建作品集打下理論基礎。
- 核心理論的構建——6W的營銷思維框架、商業畫布的九要素、最小MVP設置，嗅覺測試、lmf漏斗模型、用戶畫像、獨特價值主張等等。
- 內容指導的構建——產品三個類型、文案結構、干貨型文章、故事性文章、寫好標題、開頭等等。
- 著陸頁的構建——如何建立著陸頁、顏色風格選取、頭像簡介、排版、圖片和視頻制作等等。
- 轉化渠道的構建——lmf轉化漏斗、客戶旅程、saas工具的使用、SEO優化、收益來源類型等等。
- 數據分析的構建——爬蟲工具、UTM鏈接、數據獲取工具等等。
當初學習的感覺就像重新回到學生的時期，每天是新的知識點，還有群里的小伙伴一起學習討論的感覺。
以上我整理的學習資料都在我個人公眾號，關注回復「筆記」即可獲得。
構建作品集
當我終于攻克了這些理論知識的時候，以為可以松一口氣，事實證明還有更高的大山等著我去攀登。
進入實戰班，要建立自己的新媒體矩陣，包括公眾號、知乎、簡書、小紅書，因為之前從來沒有接觸過，每天都是在修改中度過的。
（公眾號作業截圖）
看著自己的公眾號一步步完善，有種培養小孩的成就感有沒有！
面試期
經歷了虐戀般的實戰班之后，就可以準備求職面試了，也是檢驗自己學習成果的時刻。
會有很人還是會說，我還是沒有工作經驗怎么辦，我們把作品集看作是工作經驗，帶著作品集去面試往往會更說服。
因為有作品集就說明有自己的東西了，我了解新媒體運營的各大流程，能夠勝任這個工作，而做一年運營只說了一個過程，現在的社會大部分都看結果。
而運營一個公眾號非常適合做為自己的作品，做是最好的學，你可以把你學到的所有東西輸出成
文章發布在公眾號上，這就是我現在正在做的事，由于這方面還未完成，入職的事暫且不談。
都說面試的簡歷是一塊敲門磚，好的簡歷能吸引面試官的注意，從而獲得面試的機會，不然就像你給女神發的信息一樣，已讀不回，那么什么是好的簡歷呢。
這里我總結了以下三點點原則：
- 分析招聘啟事的要求
- 包裝自己的經歷（把自己的經歷往崗位要求上靠）
- SRAT法則
你說了這些看起來還是很深奧的樣子，有沒有模版可以參考一下呢，有的有的！
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最后，碼字不易，抬手點個贊唄。
看到這里的都是真愛，如果您也對轉行新媒體感興趣，可以關注「超級小白運營日記」與你分享我在新媒體學習路上的點點滴滴。（關注有福利大禮包！）
