我們公司是一家很奇葩的公司。像是投資公司，每年需要花很長時間去論證各行各業的潛力項目，哪怕看起來是《阿凡達》般的科幻項目（比如有人跑來說要賣南極的冰塊），我們都會認真對待，畢竟馬云當年也是被當神經病般嘲笑。
我們又像是咨詢策劃公司，可能因為老板是老師出身吧，所以只要他看得上眼的項目，我們或多或少都要提點一下對方，如果是想投資的或者是想合作的，那么策劃方案就更加用心了，因為這是獲得談判籌碼的必備武器。一個方案要獲得強大的殺傷力，首先要抓住對方的痛點，而后撕開他的傷口，在對方面部表情出現某種不適的時候，拋出解決方案的思路，如果上述步驟和對應的策略能完成既定目標的話，在最后的談判階段將獲得巨大的優勢，甚至不用花錢就能獲得回報。
我們其實是實業公司，因為公司起家就是用醫療設備的發明生產開始的，那個年代正是科技興國的時候，開發出一款能填補國內空白的產品，相當于是制造了一臺印鈔機，我們開發了兩個。
也許我們還是培訓公司，老板是培訓師嘛，當然我們就成了他的粉絲，哪怕是假扮的。
在這個公司存活下來的每個人，都可稱得上是復合人才，因為實在是找不出他們有什么不會的，或不懂的。從戰略到商業模式、從營銷到金融、從設計到文案，從制造業到旅游業，從文化創意到網絡IT，從金融業到農業，真是無所不涉及。
當然，那些淘汰下來或離開的人可不會都像我這樣描述公司，總會有一些話語帶著廁所里的屎臭味，或者帶著殺氣。我十分能理解他們對公司的抱怨，不過作為人生中的一段經歷還是尊重點的好。好比有些離婚的人，總是喜歡咒罵對方是多么的不堪，好色無恥下流，當初看上他或她真是瞎了我的鈦金狗眼，但如果換個角度去想，如果你接下來的生活更幸福了，你不是該感謝他/她嗎？如果你接下來的生活更懂得珍惜了，不是該感謝他/她嗎？如果你接下來的生活更悲慘了，那只能說確實是眼睛瞎了，也許你該感謝他/她讓你懂得該如何擦亮雙眼。
好與壞，積極與消極本來就不存在，你怎么選都是對的，你怎么看也是對的。“天地不仁以萬物為芻狗”，對老天爺來說，你我的生活和街邊的一顆大樹沒什么區別。所以佛經里翻來覆去告訴你的，只是一個空字，告訴你你的生活只是個看問題的角度。
對于你的工作也是一樣。只是個角度。
在5年前我就加入的這家公司，跟大多數來的新人一樣，經歷著興奮期、迷茫期、衰退期。興奮期是剛進公司的頭幾個月，整天想得就是如何轉正，如何表現。進入迷茫期，有的人只需要幾個月，有的人則要幾年，有的人則在興奮期與迷茫期間反復游蕩。比如最近好幾個人都在微信上問我如何不迷茫，有的人才甚至剛進入新公司不到一個星期。到了衰退期的時候，就是準備說BYE,BYE了。
走完這三個時期，我花了1年多吧，工資一分錢沒漲，到是跳槽后工資漲了一倍，不得不說是這家公司教育的成果。
再次被“騙”回這家公司，情況就大不一樣了，一年之內工資就翻了兩倍。其實環境沒變、老板也沒變、我相信自己也沒變得更聰明。變的只是自己看問題的角度而已。獲許你的老板除了摳門之外，還有一些值得學習的經驗，獲許你遭遇的種種不公平是你提升的機會，我們需要的只是坦然面對各種境遇，你完全有抗拒的權利，但是我相信這些境遇還是會在你以后的人生中出現。
我們經常說的一句話難道不是：“要是當初怎么樣就好了！”嗎？
我這個學機械設計的之所以會用PS，用CORDRAW，有一定的興趣原因但更重要的原因是，有一次老婆接到上級指示讓她設計一本雜志，可是她不會啊！扮演好男人的我又怎么能讓她熬夜呢？（好吧，關鍵是我總是吹噓自己的藝術細胞和學習能力），那時我沒得選擇，只有硬著頭皮上了，于是靠著百度和時間的綜合作用，我就算是入門了。
如果當時我逃避了，也就失去了這次提升的機會了，可能到現在我也只是一個對設計感興趣的門外漢，雖然現在水平還是個初級，至少也是設計助理水平了。
扯了這么多，回到我們的標題吧！你愛你的工作嗎？
這是一道沒有標準答案的問題，因為問題的重點是你怎么看待它？是你成長的教科書，還是折磨心智的“屠宰場”？答案在你心里。我只想說沒有一段經歷是無緣無故在你身上發生的，既然你身處其中，就該好好珍惜。
