文|靜一
媽媽是孩子最初的老師，第一任“老師”的教育好壞，直接影響著孩子的一生。現在的媽媽大都是職場媽媽，她們要努力在職場立足，回家還要承擔教育孩子的責任。很多職場媽媽在兩者之間操碎了心，卻總不能如愿地處理好工作和育兒的關系。如何在工作和育兒之間找到平衡，如何成就上班族的媽媽也能做一個優秀的媽媽，《上班也能做個好媽媽》教會我們很多輕松平衡工作和育兒的小絕招。
優秀品質的培養
品德決定成敗，性格成就未來。品質的塑造與培養是教育一個優秀孩子的前提，是家庭教育的關鍵所在。職場媽媽再忙，也要把握好教育時機，培養孩子的優秀品質。
1.愛心教育隨機設計
在陪伴孩子的時候，會遇到很多情況，諸如公交車上站著老人、有需要分享的物品等等，這就需要媽媽用心去發現生活中每一點值得教育孩子的好時機。看到公交車上的老人，要讓孩子主動給老爺爺讓座。有需要分享的物品，要試圖用道理說服孩子學會與身邊的人分享。
2.給孩子愛你的機會
如果孩子要主動幫你提東西，媽媽們千萬不要拒絕。只要是孩子力所能及的事情，一定要讓他們去做，讓孩子感覺到“我也有價值”，這樣孩子才會懂得怎樣去孝敬父母，懂得感恩。
3.培養意志力和耐心
意志力和耐心是孩子抗擊挫折的關鍵因素。在生活中，媽媽們要注重培養這兩個方面。第一，用獨立來打造孩子的意志。從小學會做自己力所能及的事情，在遇到困難時，讓孩子自己解決，從而鍛煉他們的意志力。第二，人為設置障礙。在生活中，媽媽們可以人為地加大一些事情的難度，鼓勵孩子獨立去完成，磨練孩子的意志力，同時也鍛煉了他們的耐心。
尊重孩子的天性
不同的孩子有不同的興趣、特長與夢想。職場媽媽一定要順應孩子的天性去培養，這樣才能達到事半功倍的效果。
1.有美好的夢想
要想孩子優秀，首先就要讓孩子有自己的夢想，這樣才能開啟孩子智慧的大門。當孩子有夢想的時候，媽媽一定要順著孩子的思路把他的夢想拓寬開來，做孩子夢想的導師，幫助孩子分階段去實現自己美麗的夢想。
2.善于發現天賦
職場媽媽要想做一個稱職的媽媽，一定要善于發現孩子的天賦所在。這主要依靠媽媽平時的仔細觀察。孩子是否接連不斷地提出某一方面的問題，聚精會神地聽某方面的講述；是否專心地做某方面的實驗；是否經常喜歡讀某一方面的書籍；是語言表達能力較強還是喜歡聽不同的節奏與樂曲；是對分類與圖形感興趣還是對自然現象更著迷……這些情況都需要媽媽細心觀察并做出正確的總結。
3.懂得換位思考
孩子和成人的內心是兩個不相同的世界，作為職場媽媽，如果一味按照自己的想法來要求孩子，那么親子關系勢必緊張。
在這方面，我們要借鑒美國教育理念，和孩子站在一個高度說話、交流，多和孩子講道理，讓孩子在感受平等的同時，更保持對媽媽的尊重。只有這樣，代溝才會蕩然無存，孩子的心與媽媽才會更加親近。
鍛煉孩子獨立
職場媽媽的日常，大都是這樣的：忙工作，忙孩子，忙家庭。到底有多少空閑時間屬于自己？其實，你大可不必這樣忙碌緊張，凡是聰明的媽媽在適當的時候，一定會選擇對孩子放手，讓自己從孩子身上“解脫”出來。
1.早放手
中國的媽媽對孩子的教育責任，一直到孩子結婚后，媽媽對孩子的“義務”才算完成。而在國外的媽媽看來，包辦代替不能讓孩子獨立，用這樣的方式培養孩子，等于把孩子置于將來無法自主生存的危險境地。
我們應該借鑒國外媽媽的做法，耐心地去引導孩子從簡單到復雜地做一些力所能及的事情，給孩子制定“越不會，越要做”的做事原則。一定相信孩子的潛力是巨大的，鼓勵孩子勇敢去嘗試，從小培養孩子的獨立性，讓孩子走出過度保護的樊籬。
2.挫折教育
現在的孩子，都在蜜罐長大，缺乏“磨難教育”。要使孩子優秀，就需要對他們進行適當的挫折教育。
在現實中，可以適當地進行“憶苦思甜”教育，多體驗貧苦生活的不易；多參加一些富有挑戰性的運動，鍛煉膽量和勇氣；嚴格控制生活開支，不亂花錢，不追求高檔消費。當然，這種教育，應該適當，不可長期進行，容易引起孩子自卑心理。
3.人際交往
與人相處是一個人立足社會的基本能力之一。職場媽媽自己在職場打拼的同時，一定不能忽視孩子的交往能力。
孩子的交往能力不是天生的，它是在孩子不停地與社會交往的過程中鍛煉而成的。這就要求媽媽一定要讓孩子與人多接觸，給孩子一些自主交友的空間，讓孩子在與人相處中慢慢增強人際交往能力。
改正不良行為
對于孩子的不良言行，很多媽媽覺得勞心費神，卻效果不佳。這就涉及到媽媽的智慧教育了。
1.榜樣力量
不管孩子出現了什么樣的不良習慣，媽媽都首先要反思自己，是不是自己做得不夠好，是不是自己的不良行為影響到了孩子。
孩子的模仿能力很強，如果媽媽無規無矩，肆意妄為，孩子也會學著媽媽的樣子隨隨便便，目中無人。所以，用行動影響孩子，用榜樣和環境來引導孩子養成好的生活習慣。
2.紀律教育
要想孩子變得更優秀，職場媽媽要加強對孩子的紀律教育，讓孩子明白：一切皆有紀律，并把守紀律當成一種良好的生活習慣。一切皆講紀律，孩子才會優秀，媽媽才會省心。
3.時間觀念
效率是在競爭中決定勝負的關鍵，一個優秀的人，他往往有很高的辦事效率。要想孩子在以后的道路上，優秀于他人，媽媽必須培養孩子的時間觀念，讓他們明白改掉拖拖拉拉的缺點會有什么樣的好結果。
健康家庭環境
有好的環境才有好的心情，才能有工作的高效率。同樣，孩子的成長也需要一個健康的環境。
1.民主家庭
在現代的家庭，媽媽一定要和孩子交朋友，尊重孩子的想法，多和孩子溝通談心，讓孩子能對媽媽敞開心扉，無話不談。久而久之，孩子對媽媽的尊重也就是“自愿”的，而不是屈于傳統或媽媽的高壓，必須對媽媽“敬畏”。這樣的親子關系，才能使孩子與媽媽相處得更融洽。
2.自由家庭
每個孩子都是一個不同的、獨立的個體，他們有著自己的思維，自己的興趣和愛好，自己的追求。媽媽一定要給孩子足夠的自由空間，讓他們的生活少一些約束和羈絆，多一份理解和信任，讓他們活得更快樂，自己也會收獲不一樣的驚喜。
3.完整家庭
孩子是父母的希望，是父母生命的延續，他（她）只有在溫暖和睦的家庭氛圍里才能茁壯成長。
所以說，如果沒有什么特別的仇恨，一定要保障孩子有一個完整的家，溫暖的家，給孩子一個快樂無憂的童年。
結語
媽媽養娃辛苦，職場媽媽養娃更辛苦。職場如魚得水的你，一定會用智慧平衡好工作和育兒的關系，給孩子自由，也解放自己，做個成功的職場寶媽。
（無戒日更挑戰營第5天）
今天靜一就分享到這里，以后會繼續和大家交流育兒經驗與故事。關注我，愿你我一起成長！
