前幾篇我們模擬了一個(gè)測(cè)試框架的雛形，用的是Human Resources System測(cè)試網(wǎng)站:

重申一遍，框架的設(shè)計(jì)多種多樣，只要能夠滿足一致性、復(fù)用性和擴(kuò)展性就可以了。這篇我們就來(lái)總結(jié)一下寫完的框架。和開(kāi)發(fā)一個(gè)軟件一樣，自動(dòng)化測(cè)試項(xiàng)目的完成也需要經(jīng)歷好幾個(gè)步驟。雖然每個(gè)公司都有自己的計(jì)劃和安排，但大體情況都差不多。我簡(jiǎn)單歸納如下：

你看，完成一個(gè)項(xiàng)目需要合理規(guī)劃，并不是直接拿來(lái)就編程，寫代碼之前還有好幾步要做。首先，項(xiàng)目分析。其實(shí)項(xiàng)目分析的過(guò)程就是熟悉應(yīng)用以及確定測(cè)試模塊的過(guò)程。Hrsystem是一個(gè)網(wǎng)站應(yīng)用，打開(kāi)后默認(rèn)來(lái)到登錄頁(yè)面。登錄頁(yè)面上有員工代號(hào)，密碼，登錄按鈕。我們可以用三個(gè)模擬員工登錄：

便選擇一個(gè)登錄進(jìn)去直接跳轉(zhuǎn)到主頁(yè)(Home)。主頁(yè)上有一個(gè)員工頭像以及一段歡迎辭。導(dǎo)航欄有四項(xiàng)，分別指向當(dāng)前主頁(yè)(Home)，員工信息(Employee)，員工工時(shí)表(Timesheet)，以及網(wǎng)上商城(OnlineStore)。再簡(jiǎn)單瀏覽一下網(wǎng)站。點(diǎn)擊Employee來(lái)到員工信息頁(yè)面，它里面記錄了每一個(gè)員工的代號(hào)(Employee Code)、姓名(Employee Name)、最近登錄日期(Last Login Date)，以及該員工是否還在該公司(Active)。代號(hào)姓名不用說(shuō)了；對(duì)于Last Login Date來(lái)說(shuō)，只要你一登錄，最近登錄日期就會(huì)變成今天；有些員工離職了或調(diào)走了就不再是Active了。

接下來(lái)點(diǎn)擊timesheet跳轉(zhuǎn)到員工工時(shí)表，員工的每一條工作記錄都會(huì)存在此表中。Roster Date，Roster Start和Roster End指的領(lǐng)導(dǎo)排的班次，也就是計(jì)劃上班的日期和時(shí)間。Actual Start和Actual End指的是實(shí)際上下班的時(shí)間。Comments指的是根據(jù)Roster和Actual的對(duì)比提示該員工是否遲到或早退(大部分老板都愛(ài)搞這個(gè))。

點(diǎn)擊OnlineStore來(lái)到網(wǎng)上商城，琳瑯滿目的商品，只可惜全是假的。雖然都是假的，但還都有標(biāo)價(jià)。點(diǎn)擊某商品的buy按鈕就會(huì)彈出一個(gè)頁(yè)面讓你選擇顏色材質(zhì)個(gè)數(shù)，然后就可以放入購(gòu)物車結(jié)賬。

瀏覽了一遍網(wǎng)站，我們也就知道了它的某些功能。通常情況下導(dǎo)航欄中不同的項(xiàng)目代表不同的功能，是個(gè)天然的模塊分割器，所以我也是按導(dǎo)航欄來(lái)給測(cè)試點(diǎn)分模塊。項(xiàng)目的測(cè)試點(diǎn)分為四個(gè)模塊：

我們的框架中暫時(shí)只有登錄模塊和員工模塊，剩下的兩個(gè)模塊大家有興趣可以去寫寫，我就不做演示了。

第二步，測(cè)試用例整理。我們有四個(gè)模塊，每個(gè)模塊都有幾個(gè)需要測(cè)試的功能。因?yàn)橹皇茄菔荆抑惶暨x了幾個(gè)有代表性的測(cè)試點(diǎn)作為test case，實(shí)際項(xiàng)目中或許老板會(huì)讓你面面俱到盡可能覆蓋周全。Test case如下，一般會(huì)寫在Excel表里：

每個(gè)test case的具體步驟如下：

EmpLogin(登錄)：
1. 正常登錄(用戶名/密碼輸入正確)

1. 打開(kāi)網(wǎng)站；
2. 輸入用戶名；
3. 輸入密碼；
4. 點(diǎn)擊登錄按鈕(斷言點(diǎn)：登錄成功，用戶名與網(wǎng)頁(yè)顯示一直時(shí)表示登錄成功)；
5. 點(diǎn)擊退出按鈕(斷言點(diǎn)：退出成功，登錄按鈕再次出現(xiàn)表示退出成功)。

2. 非正常登錄(用戶名/密碼錯(cuò)誤)

1. 打開(kāi)網(wǎng)站；
2. 輸入用戶名；
3. 輸入密碼；
4. 點(diǎn)擊登錄按鈕(斷言點(diǎn)：登錄失敗，出現(xiàn)” usercode or password is incorrect”表示登錄失敗)。

3. 非正常登錄(用戶名/密碼為空)

1. 打開(kāi)網(wǎng)站
2. 輸入用戶名；
3. 點(diǎn)擊登錄按鈕(斷言點(diǎn)：登錄失敗，彈出對(duì)話框”Please enter password”表示登錄失敗)。

Employee(員工信息)：
1. 員工登錄后最后登錄時(shí)間字段正確

1. 打開(kāi)網(wǎng)站；
2. 輸入用戶名；
3. 輸入密碼；
4. 點(diǎn)擊登錄按鈕；
5. 登錄成功后在導(dǎo)航欄上點(diǎn)擊Employee(斷言點(diǎn)：登錄員工Last Login Date應(yīng)與數(shù)據(jù)庫(kù)時(shí)間均顯示為當(dāng)天)。

Timesheet(工時(shí)表)：
1. 按員工姓名搜索工時(shí)表

1. 打開(kāi)網(wǎng)站；
2. 輸入用戶名；
3. 輸入密碼；
4. 點(diǎn)擊登錄按鈕；
5. 登錄成功后在導(dǎo)航欄上點(diǎn)擊Timesheets；
6. 輸入員工姓名；
7. 點(diǎn)擊查詢(斷言點(diǎn)：返回被查詢員工的工時(shí)表，且數(shù)量正確。當(dāng)工時(shí)表上員工姓名和查詢字段一致，并且記錄數(shù)的xpath與期望一致即為查詢正確)。

2. 查看員工遲到早退

1. 打開(kāi)網(wǎng)站；
2. 輸入用戶名；
3. 輸入密碼；
4. 點(diǎn)擊登錄按鈕；
5. 登錄成功后在導(dǎo)航欄上點(diǎn)擊Timesheets(斷言點(diǎn)：Roster Time和Actual Time進(jìn)行對(duì)比，具體寫case時(shí)細(xì)講)；

OnlineStore(網(wǎng)上商城)：
1. 查看物品被添加到購(gòu)物車

1. 打開(kāi)網(wǎng)站；
2. 輸入用戶名；
3. 輸入密碼；
4. 點(diǎn)擊登錄按鈕；
5. 登錄成功后在導(dǎo)航欄上點(diǎn)擊OnlineStore；

你也可以按照我提供的測(cè)試用例來(lái)完成工時(shí)表和網(wǎng)上商城兩個(gè)模塊的開(kāi)發(fā)。

第三步，框架選擇(framework selection)。我們用的是Selenium來(lái)寫，這個(gè)沒(méi)什么疑問(wèn)。有些公司基于Selenium自己又開(kāi)發(fā)新的框架工具，做得比較好的Robot Framework(用Python)，Watir(用Ruby)等等。前三步雖然沒(méi)什么技術(shù)要求，但它幫你確定了測(cè)試模塊和范圍，合理規(guī)劃了整個(gè)項(xiàng)目，地位也很重要。

第四步是項(xiàng)目結(jié)構(gòu)定位。我們不斷地在修改加工框架，最后修成了現(xiàn)在這個(gè)樣子：

結(jié)構(gòu)包括以下幾層：

Managers(測(cè)試中樞層)：最高層，負(fù)責(zé)測(cè)試用例執(zhí)行、選擇、以及設(shè)置測(cè)試環(huán)境，比如用什么driver，打開(kāi)哪個(gè)網(wǎng)站，執(zhí)行哪些test case。涉及的包是com.testalliance.hrsystem.managers；

Tests(測(cè)試用例層)：第二層，里面包含每個(gè)test case以及它們執(zhí)行過(guò)程。涉及的包有com.testalliance.hrsystem.tests.login，com.testalliance.hrsystem.tests.employee。你會(huì)發(fā)現(xiàn)我就是按照項(xiàng)目分析得出來(lái)的模塊來(lái)命名每一個(gè)tests子包；

Page Object(業(yè)務(wù)邏輯層)：第三層，里面裝了為實(shí)現(xiàn)某個(gè)功能而寫的方法，比如登錄(login)，跳轉(zhuǎn)(navigate)，查看(view)等等，以及該功能實(shí)現(xiàn)過(guò)程所需要的操作，也就是關(guān)鍵字，比如點(diǎn)擊(click)，輸入(enter)，斷言點(diǎn)(verify)。涉及的包是com.testalliance.hrsystem.pageobj；

Obj Repository(Object聲明層):第四層，里面存儲(chǔ)了所有網(wǎng)頁(yè)元素的聲明，在com.testalliance.hrsystem.objrepository中；

Utility(功能/應(yīng)用層)：第五層，指的是除業(yè)務(wù)邏輯層之外的功能性方法，比如讀寫文件、數(shù)據(jù)庫(kù)連接、截圖、email測(cè)試結(jié)果等等。

雛形的結(jié)構(gòu)差不多就是這樣，大家可以根據(jù)自己的需要自行調(diào)整，方便自己的框架。總之，聽(tīng)你老板的。

之后就是寫代碼、代碼檢查和支付了，基本上就沒(méi)什么說(shuō)的了。你可以在我們這個(gè)框架的基礎(chǔ)上繼續(xù)加工，比如用log4j抓運(yùn)行信息，或是制作一個(gè)小的報(bào)告，或是重新設(shè)計(jì)配置文件滿足更高的要求。當(dāng)然，在修改框架之前我說(shuō)過(guò)，市面上已經(jīng)有很多公司設(shè)計(jì)了測(cè)試框架，它們的功能遠(yuǎn)比我寫的這個(gè)更豐富、更強(qiáng)大，大家有空可以去研究研究，相信有了這幾篇的幫助，理解一個(gè)框架應(yīng)該不成問(wèn)題了。