在綜藝節(jié)目《王牌對王牌》中，獲得“全球好物推薦官”稱號的薇婭說，她非常熱愛主播這個職業(yè)，幾乎把所有時間都投入其中，因此不能有很多時間陪伴女兒。現(xiàn)在盡管事業(yè)有成，當面對女兒時，她依然非常愧疚。

很多職場媽媽都同薇婭一樣，在職場努力實現(xiàn)自我價值的同時，對孩子有著或多或少的愧疚感。我們可不可以放下愧疚感，用我們自己的方式做快樂的職場媽媽呢？我覺得，我們可以。

01

做媽媽不是“非A即B”的單項選擇題

時代不同，越來越多的媽媽選擇留在職場上打拼。在職場，不代表就是個失職的媽媽，就一定會錯過孩子的成長。

朋友玉瑤是個審計師，她需要經(jīng)常出差，時間久了，兒子與她很疏離，不愿意跟她講話，似乎家里有她沒她都沒關(guān)系。玉瑤很難過，產(chǎn)生了想換個工作甚至離職的想法。

玉瑤是個有覺知的人，當她有這個想法時，她先問自己：“你要放棄現(xiàn)在的工作（當時她已經(jīng)在這個事務(wù)所工作了五年），在家附近隨便找一份工作或當全職媽媽嗎?”，“你確定這是你想要的，是改變現(xiàn)狀唯一的選擇嗎？”

她反復(fù)思考后確認，隨意找個工作或做個全職媽媽她不會快樂，她喜歡自己現(xiàn)在的工作。

玉瑤跟已上幼兒園的兒子說：“我不在家的時候，不管我在哪里，我每天晚上都會給你打一次電話。你可以自己決定愿不愿意跟我視頻或說話，但我一定會打回來。媽媽愛你，我每天都想看看你。”

玉瑤沒有失信，每天晚上不管在哪個地方，她都想盡辦法給家里打個電話或視頻一下，哪怕孩子不理她，她看看孩子在干什么，心里也覺得踏實。

玉瑤沒有放棄自己的工作，但一樣了解兒子每天的生活，兒子也知道媽媽每天在哪里，更重要的是兒子知道媽媽愛他。當她再出差回來時，孩子是跑向她，而不是跑開了。

職場媽媽或全職媽媽，不是一道單選題，全職媽媽可以做兼職工作，職場媽媽也可以通過其他方式給予孩子陪伴。職場和育兒不是敵對關(guān)系，換個角度，想想辦法，職場和育兒可以共生雙贏。

02

不用模仿別人，我們可以用自己的方式做媽媽

事業(yè)和孩子是職場媽媽的蹺蹺板，我們常上下?lián)u擺，為人母的天性和對事業(yè)、獨立意識的追求，常讓職場媽媽心生焦慮。尤其是看到別的優(yōu)秀的全職媽媽時，焦慮就會更加放大。

別說我們普通人，名人也一樣。

美國好萊塢熱播劇《實習醫(yī)生格蕾》的編劇珊達.萊梅斯是三個孩子的單身媽媽，她說她是個可以用身體為孩子擋住汽車的媽媽，同時她也是個熱愛工作，不會做手工蛋糕，不能參加孩子在學校的活動，錯過了孩子很多成長片段的媽媽。

看到那些打扮優(yōu)雅、積極參加學校活動、為孩子做手工餅干的媽媽時，萊梅斯覺得自己在做媽媽這件事上，每一項都會被扣分。

她也曾經(jīng)試著去模仿那些媽媽，可試完之后，她發(fā)現(xiàn)那不是自己，不但自己不快樂，也沒能給孩子帶去快樂。

萊梅斯大學時代喜歡一個名人，那人有著完美的發(fā)型，她每天早上用燙發(fā)棒整理自己的發(fā)型，希望能做出那人的發(fā)型，努力模仿了四年沒有成功，很多年后她才知道，那個名人戴的是個假發(fā)套。

萊梅斯試過后，在書中說：“看到身邊別人家完美的媽媽時，別盲目拿起燙發(fā)棒。”萊梅斯放下模仿別的媽媽的“燙發(fā)棒”，繼續(xù)做自己的編劇。

有一項研究發(fā)現(xiàn)更值得細究：“媽媽的照料與孩子的發(fā)展并無關(guān)聯(lián)，因此，媽媽們沒有理由認為自己選擇工作就會對孩子不利”。

我們給孩子提供高質(zhì)量的生活，讓孩子受更好的教育，同時也成就著自己，用自己積極的言行影響著孩子，職場媽媽只是用自己的方式做媽媽。

心理醫(yī)生說，當媽媽開始因為不在孩子身邊而感到焦慮時，這種分離焦慮感事實上更多地源自媽媽而非孩子。

03

高質(zhì)量的陪伴，才是職場媽媽的育兒之道

職場媽媽別單打獨斗，可以請家人或保姆來幫忙分擔些家務(wù)，尤其接送、做飯、搞衛(wèi)生這些日常事務(wù)，給自己留出時間專心陪伴孩子。陪伴時專心致志，全情投入，高質(zhì)量的陪伴，才是職場媽媽的育兒之道。

放下模仿別的媽媽的“燙發(fā)棒”的萊梅斯，給自己立了一個規(guī)矩：“不管孩子們以什么樣的方式，什么時候問自己想玩兒嗎？都要肯定地說想，哪怕只有15分鐘。”

事業(yè)上越來越成功的萊梅斯，待在家里的時間越來越短。有一天，她精心打扮好，準備出門去參加一個活動，小女兒跑來問：“想玩兒嗎？”萊梅斯二話不說脫掉鞋，坐在地板上，盡情與孩子玩兒了15分鐘。

再次走出家門的萊梅斯提著高跟鞋，禮服皺皺巴巴的，但她覺得非常幸福，她說孩子就是她的幸福源泉。

陪伴孩子的“15分鐘”時，放下工作，放下手機，盡快享受親子時光。

全情投入的15分鐘，勝過24小時的漫不經(jīng)心。

研究也表明：由媽媽專職照料的孩子和那些由媽媽和其他人同時照料的孩子在個體發(fā)展上并無不同。他們在認知水平、語言表達、社交能力、人際關(guān)系及母子感情方面都沒有什么差距。

薇婭在節(jié)目中也曬出了女兒作文《媽媽的一天》，作文中寫道：“媽媽工作完，就陪我寫作業(yè)，媽媽對我很好。”作文結(jié)尾感嘆：“媽媽很辛苦啊。”薇婭也很欣慰地說，現(xiàn)在隨著女兒年齡的增長，已經(jīng)能理解媽媽，并為媽媽驕傲了。

一個積極向上，努力實現(xiàn)自我價值的媽媽，一定會給孩子帶來非常正面的影響。研究顯示，職業(yè)媽媽的孩子會在事業(yè)上更成功，更善于處理關(guān)系。

結(jié)尾

現(xiàn)代女性的獨立意識越來越強，除了是媽媽，還是一個獨立的個體，有著自己的人生規(guī)劃和工作目標。為孩子無私奉獻并犧牲自我的媽媽人設(shè)，已不是現(xiàn)代獨立女性的價值標準。

在家看孩子，是個媽媽。不在家看孩子也是個媽媽。去工作，孩子交給保姆，是個媽媽。駐扎海外，孩子在家里，由父母照顧，仍不能改變做媽媽的身份。

每個家庭情況，每個人的人生目標不同，從而選擇不同。這是個最好的時代，我們每個人都可以按自己的方式做媽媽，沒有哪個比哪個正確。這是個很大的世界，可以容得下各種各樣的媽媽，沒有哪個比哪個更標準。