前廳：
1、員工溝通記錄：?jiǎn)T工的績(jī)效面談10人已到達(dá)30%，但是績(jī)效面談內(nèi)容中有包含員工生活方面的。
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2、員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)：崗位晉升部分伙伴有所了解，詢問4人，其中有一人不了解，公司福利詢問3人有一位伙伴回答不出。
3、員工培訓(xùn)：新入職伙伴有6人，都有帶訓(xùn)表，但其中不足的是帶訓(xùn)表上沒有負(fù)責(zé)人簽名。
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4、員工宿舍：有存在宿舍沒有窗簾、設(shè)備無法使用、宿舍不干凈有異味等問題。（稽核部檢查后反饋）
5、人才配備：門店沒有儲(chǔ)備干部，但未提供輪崗計(jì)劃表。
6、離職率：離職率大于12%，所以此項(xiàng)分?jǐn)?shù)為零
廚房：
1、
