? ?公司的提拔制度著實令小生看不懂，好不容易省公司空缺的三級經理(相當于政府科級)，你不從省公司后備人員提拔任命，卻一紙公文《關于選調市分公司三級經理正職到省公司任職的通知》，讓省公司所有員工大跌隱形眼鏡。

? ? 將小生雷擊變SB的痛點有二：第一，既然是選優，為什么不是從現有所有三級經理(包含省市)里選優，二僅從市公司三級經理里選優，難道說省公司現任三級經理都是能力不強，鼠蟲之輩，地市三級經理就是人中龍，龍中強龍？！說實話，省級三級經理面向全省做管理，地市三級僅僅面向一個地市，從管理大面這一點上已經有難度有優勢了吧！第二，地市三級經理被選優，走后空下的三級經理崗位由誰填補，難道直接從地市提拔么？你讓省公司的員工怎么想？以后如何干？是不是提拔以后就甭想了，還是趕緊去地市吧。不去地市，省公司待著干的再好有個毛用，誰去提拔你啊？！