1 周一開始新的工作周期了，來了一位新的總監(jiān)，新的征程開始了。早上早會結(jié)束后，總監(jiān)著急各個部門leader進行第一次的大部門會議。 臨時比較倉促，總監(jiān)直接說了下最近比較緊急的幾個事情，總務(wù)這邊的食堂問題如何解決，HR這邊研究所人員如何去申請和溝通，還有新的組織責任者的晚宴安排情況等等。 然后總監(jiān)也是要開始安排部門別業(yè)務(wù)報告，要熟悉下每個部們的人員和業(yè)務(wù)情況。新的總監(jiān)也是一位雷厲風行的人，性格豪爽，喝酒也很厲害，是個直腸子。

?2 下午開始HR Meeting，有些人是越來越跳了，明明不是自己發(fā)現(xiàn)的問題，還貼著個臉說自己調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題，讓人家供應(yīng)來做發(fā)表對策，真是無語了。本職工作卻越來越少了，組織文化工作兩個月沒有活動了，宣傳看板也是一直沒有更換，榮譽榜上的人兩周了也沒更新。自己的問題不去積極改善，天天盯著別人。狐假虎威，借著老板的名義，搞些噱頭。

3 下午一直在研究房子的事情，明年是希望能夠換個房子，給孩子一個好的生活環(huán)境，以后上學也方便一些。盤算了半天，房價都不低，還是要換工作，這樣才能有希望換房子，償還高額的房貸，目前夫人的工作基本上穩(wěn)定下來了，就看我的了，多出去找機會。

?4 今天是去年入職的學生一周年，公司特意要組織進行晚宴活動，邀請他們的師傅還有相關(guān)的領(lǐng)導一起過來，還有老板也要一起參加，也是展示個人形象的一個形式。新的一年即將開始，每個人都要為之奮斗努力，不能再繼續(xù)把自己當做新人來看待了，要提高對自己的要求。