番茄工作法 & TODO LIST
領導希望員工能夠在工作中投入更多的時間，甚至晚上11點下班的員工才是好員工。但是我覺得一個人能夠有高效的4個小時產出時間就不錯了。工作應當以結果為導向，不應該以工作時間為判斷標準。
我現在經常以「番茄工作法」來完成任務，在番茄期間如果有任務或想法，記在紙上——效率真得很高。
關于服務端的工作
大概一個月前，運營會經常找我，測試會經常找我，運維會經常找我，前端會經常找我，爬蟲組會經常找我。而有60%的事情，都至少找過我兩次以上，經常被打擾，真的很難受。我突然領悟到：作為服務端開發，如果能夠做到沒有人找我，我就算合格了。
- 運營經常找我統計數據，我做好工具給他
- 測試經常因為某些操作失誤或流程不熟悉找我，我寫好wiki給他
- 把服務端維護好，讓運維省心
最重要的還是多思考，思考如何能夠改善自己的工作流（Mac下的Alfred Workflow），如何提高自己和他人的效率——往往幫助他人提高效率——也是幫助自己。
