“你這3年......換了3家公司???跳槽有點頻繁啊！”

每次面試聽到這句話，

就像相親的時候，對方跟你說“他有處女情結(jié)”一樣？

心里總想反問一句

“你是處女嗎？你一輩子只愛一個人?一輩子只守一座城嗎？？？”

如果人人都是螺絲釘，那么人事可以下崗了，創(chuàng)業(yè)公司只要老板就夠了！

那么

產(chǎn)品總監(jiān)帶著小鮮肉去開房，留你一個人通宵做設(shè)計，最后你的設(shè)計在他眼里，還是不如她的小鮮肉，你走不走？

老板欠債4個億，三個月都發(fā)不出工資了，你走不走？

全公司的人都是親戚，除了你干的是活兒，其他人做的都是家務(wù)，你走不走？

很多時候，面試官都不會愿意聽你的故事，只是片面的說你跳槽頻繁，卻不在乎你離職的原因

對，沒錯，跳槽頻繁從某個角度講，確實不好

但是，不是所有人一出身就可以進BAT

誰還不是從一個蘿卜坑里，斬莖斷骨的跳到另一個坑內(nèi)。跳著跳著，蘿卜也就不用坑了。因為都成精了。

之前聽一個朋友說，她面某大廠時，面試官一邊吐槽她跳槽頻繁，一邊說公司不需要大神只要螺絲釘。

我想有些企業(yè)最終也就是被這些螺絲釘生銹后，感染破傷風(fēng)死亡的吧

張愛玲說過，如果你認識從前的我，你會原諒現(xiàn)在的我

這句話放在從前很實用，放在現(xiàn)在，沒有人愿意包容和原諒

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，本來就是雨后春筍，大家都是在不斷探索中成長。可是有些人早你幾年入行，就自命不凡的認為自己是專家，說你非科班畢業(yè)。

說的好像他天生下來就是產(chǎn)品和UI一樣

對，所有的錯都是我，跳槽頻繁是我，非科班畢業(yè)是我，所以，孩子，別拿那些有著“處女情結(jié)”的和那些只講究學(xué)歷的公司說的話來傷害自己。

每天都有人在面試，每天用人單位都會說這些話，如果這句話能夠殺死一個人的話，那你的同類估計都死光了。

如果作品好，連這點包容性都沒有的話，那么這家公司你進去以后也會水土不服

有人曾經(jīng)說過，面試的過程，就是去找打擊的過程！

確實，我們可以在面試的過程中成長，但是，孩子，“你跳槽頻繁，你非科班......”這些話，就當(dāng)作“改天我請你吃飯”去聽吧，只吸收你認為有幫助的建議，屏蔽那些她們放習(xí)慣的屁！

當(dāng)下次面試，還有人說你跳槽頻繁的話，你就回一句“改天請你吃飯”吧！