2017.7.4
最近因為工作原因，和領導接觸比較多，真的是學到了很多東西，尤其是看待事物的角度和高度。
但是也有很多分歧的地方，領導也不一定都是對的，那么在和領導意見不一致的時候，該怎么辦呢？
經過這幾天的反思，我覺得應該從這幾個方面考慮這件事。
首先，分析領導的性格和工作方式。
如果領導很強勢，那就先按照領導的意思做，畢竟決定權在人家手里，你自己說了也不算。
如果領導好說話，那就準備好充分的理由，試圖說服領導，說服不了那就先服從。
其次，做好日后的準備。
即使按照領導的意思做了，但我們依然可以有自己的想法和見解，可以在日后的工作中積累“證據”，用結果說話，然后婉轉反擊。
也可以準備兩套方案，一旦領導的錯了，趕緊用自己的方案頂上去，這可是表現自己的好機會。
