38集電視劇《我們的婚姻》昨天追完了，很感慨我們生活在了這么好的一個時代，也很感慨不同的女人在這個時代可以有不同的活法，而且可以活的很精彩。

第一類型? 重返職場的女性如何在職場站住腳跟？

主人公沈彗星名校研究生畢業，本身職業也會是很璀璨的。但畢業后跟師兄奉子成婚，面對照顧孩子的現實，選擇陪伴孩子的童年。一陪伴就是六年。老公作為金融圈的投資人，在外掙錢養家，把整個家都交給了沈彗星。孩子上了學前班，沈彗星面對老公的阻礙，家人朋友的不理解，依然重返職場。

但六年的離開，不是說回來就能回來的。各種壓力，工作的生活的婚姻的，簡直就是一地雞毛。

焦慮過，累癱過，哭過，但從來沒有后悔過。

無論何時，女人都是要獨立自強，不依靠任何人，倔強的生長著。

最后，在經歷各種，本著理想和初心還有自身的能力，迎來了事業的高光時刻，和丈夫的理解。

第二類型? 女強人該如何平衡事業和家庭？

董思佳則是投圈里的大咖，絕對的女強人。但對于一個家庭，總有一個人要更顧家。董總的家里則有一個本身很有才華，歷史系的高材生，但面對物欲橫流的世界，在單一金錢衡量下，擔負起了全職爸爸的角色。

以為這樣的組合也是可以的，誰料到男強女弱的社會輿論沒有壓垮李宇文，反而讓董思佳一直覺得老公應該更有名望（事業單位或者自媒體文化總監），但每個人想要的都不一樣的，老公真正履行完家庭責任后，自我實現需要被尊重被看見。

只有當董思佳了解到了這點，才能重回家庭和諧的軌道上。

第三類型? 把老公當老板合適嗎？

蔣靜的家是典型的傳統家庭。男的打拼，女的全職太太。因為家庭金錢的不對等，導致蔣靜面對老公的不斷出軌一忍再忍，甚至拿出了把老公當老板對待的方式。

婚姻是兩個人平等的，任何一方的傾斜都會有問題出現，何況蔣靜這種極度的不平等呢？

唯一的解脫就是結束這一段看似正常實際卻不正常的婚姻。離開后才發現，離開男的，即使帶著孩子，并沒有那么的無法生活，粗茶淡飯但是活的自尊自強。

第四類型? 不婚主義，自己活得精彩，也未嘗不可。

黎小田是我最喜歡的狀態。大齡女青年，云杉長青投行風險部總監，年入百萬+，活的精致，活的自我。

雖然最后也奇奇怪怪的因為孩子走進了婚姻，但是那也是因為愛，因為愛所以兩個宣稱不婚主義的人在了一起。就是這樣的好！

無論目前處于新時代洪流中的我們，是哪種類型的女性，或者哪一種都不是，都希望大家能夠為著自己，精彩的綻放著，世界因為我們而更加的精彩。