一個人的職業發展取決于內外職業生涯的發展

001? 外職業生涯：從事某種職業的時間、地點、單位、職位等外顯因素的發展和變化，具有跳躍前進、迭代效用的特點，易給人一種飛黃騰達、連升三級的感覺。

002? 內職業生涯；從事某種職業時的知識、技能、才干和經驗等因素的發展和變化，具有穩重前行、前期積累的特點，顯得成功人士的故事厚重無趣、理所應當。

內職業是外職業的前提，內職業生涯帶動外職業生涯。

003? 外職業生涯適當超前，感到目標明確；超前一大截時，感到焦慮急需充電學習；超前太多，感到壓力巨大，處于崩潰狀態。

004? 內職業生涯超前太多，缺乏外職業指導，內職業培養方向不易正確，不易套現無法吸引更多資源；因此超前一步，狀態最佳。

005 頂級成功者的特征：

01 百年不遇的經濟高增長時期；

02 抓住正在增長的關鍵行業的機會；

03 27~35歲創業時已有一段時間的積累。

006? 時代無法重來，每個人的個人才干也不一樣，經歷更是不可能一樣，因此，成功者的經驗并不能復制粘貼。

成功經驗雖不太可能完全復制，卻有各自的模式。

007 在體力和能力不是最強時，分析行業趨勢，找到未來的職業方向，耐心下一盤更大的棋。

008? 僅僅看到趨勢和機會，那是觀眾，只有擁有才干和能力，決定參與和投身其中，才能成為競爭者。

009? 除了各自的內力招式，機遇和運氣也很重要。若時運不濟，更多的人走到這里會成為觀眾或者跟隨者。

010? 走到這里，當你回頭四顧發現周圍只剩下幾個同行人，而這時，你也就成功了。