時常有童鞋問我這一類的問題：

“我是個學生，做會議志愿者認識了一名學術界大牛，請問我怎么跟他保持聯系？”

“剛工作，前輩給了許多高端客戶資源給我，但我一個小屌絲如何維護跟他們的關系？”

“我在創業，被長輩和朋友引薦給一些官員和投資人，如何跟他們從點頭之交變成朋友？”

……

對于此類問題，我只有一個解決方案：

“找他們幫點小忙。”

提問的童鞋往往會一臉驚詫地看著我：

“人家是大牛吖，這么騷擾人家，人家會生氣吧？”

“好鋼要用在刀刃上，小事勉強幫忙了，遇到大事，人家就不搭理我了吧？”

“這不是給別人添麻煩嗎……”

我不禁嘖嘖：

“你們，到底有多討厭人家呢？”

在你們的臆想里，這些大牛全是目光短淺的功利主義者，脾氣暴躁，傲慢無禮。有個沒什么利用價值的小人物來找我幫忙？滾粗！老紙生氣了！別給老紙添麻煩！

這是真實發生的嗎？還是只是你們的預期呢？你們把所有惡毒的想象都加諸在一個完全不了解的人身上，這真的公平嗎？

所以，別再跟我抱怨，不知道怎么跟高段位的人“友好相處”，我不得不說：

“你們，才是不友好的那一個！”

小童鞋戰戰兢兢地問：

“那那那，找他們幫什么忙吖？”

我的回答：

“最恰當的是——舉手之勞。”

問一個對方一定會懂并且花兩三分鐘就可以解答的問題，問一個對方一定知道并且很方便透露的人或機構的聯系方式，這都是舉手之勞。

這個世界上，絕大多數人是樂于在舉手之勞的范圍內幫助別人的。

記住，提問的方式要禮貌、自然、親昵，說白了還是那句話：

別把人家當壞人！

別話還沒說出口，人家已經在你充滿仇恨的幻想世界里把你弄死200多次了！

又有小童鞋鉸起手指：

“找人家幫忙，怎么回報呢？人家要啥有啥，我，要啥沒啥……”

我忍不住笑起來：

“忙不迭地要還情、回報，這背后是什么？是森森的冷漠和拒絕！因為你不愿意跟別人產生關系，你希望跟別人干干凈凈，不要勾勾搭搭，癡癡纏纏，對吧？”

話說你們到底是來討教人際關系問題，還是來討教“如何拒人于千里之外”的？

對于舉手之勞來說，真誠的感謝和贊美就是最恰當的回報。

付出與回報是對等的，才會讓人感覺到愉快。我幫你指甲蓋大的忙，你砍條手臂來還我，你到底是想報答我還是想害我？！難道你另有企圖？

另外：

永遠不要小看感謝和贊美的力量，它是贏得對方好感和建立愉快的印象背書的基礎。

即便當一個人身處高位，收獲了無數的贊譽和吹捧，他們對于真誠的認可和感激依然有旺盛的需求。

小童鞋終于鼓起勇氣問最后一個問題：

“我找他們幫忙，他們就會成為我的熟人和朋友了嗎？”

這是一個非常漫長的過程。

相識——幫個小忙——真誠感謝——重復N次——混個帶好感的臉熟——能閑聊幾句——能開個玩笑——能再次一起吃個飯——（后面自行想象）

無論是高段位還是低段位，人與人之間的交往，沒有花哨的技巧和捷徑。我們需要發自內心的友好、真誠，還有，就是再給彼此一點點時間和耐心。