深入學習貫徹習近平總書記關于“不斷優化帶頭人隊伍、監督管理必須跟上”的重要指示精神,持續加強集中換屆后村干部隊伍能力提升和管理監督,推動廣大村干部在鄉村振興的主戰場真抓實干、奮發有為。

1.全覆蓋培訓、實戰化鍛煉，不斷提高村干部履職本領。實施農村基層干部領航鄉村振興素質提升行動,加強村干部培訓賦能。一是一貫到底提級訓。對村黨組織書記常態化全覆蓋培訓,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首課必修課,邀請高端師資、先進典型授課,通過督學、考學和回訪，確保培訓質效。二是擂臺比武拉練訓。可以開展基層黨建“擂臺賽”,以縣為單位組織抓黨建促鄉村振興擂臺比武,村干部每季走村觀摩、半年登臺打擂,對標找差距長本領。

2.全方位管理、經常性監督，不斷強化村干部紀律約束。強化底線思維、風險意識，緊盯關鍵抓實管理監督。盯住重點人。突出嚴管“一肩挑”人員,深化落實縣級備案管理,建立鄉鎮紀委對村務監督委員會的指導管理考核機制,推行村紀檢委員兼任村務監督委員會主任、集體經濟組織監事長，破解上級管理弱、同級監督軟問題。

3.要在政治上激勵、工作上保障，不斷激發村干部干事動力。從解決村干部最關心最現實的問題入手,探索創新激勵擔當作為務實舉措。要破除瓶頸激勵干，打破村干部成長天花板,全面開展評星定級,對不同年齡段的優秀村黨組織書記,每屆任期按一定比例,專項招聘納人鄉鎮事業編制。比照鄉鎮事業編制人員工資標準,提高在崗報酬和離任補貼。這樣才能使村干部在鄉村振興一線展現新擔當新作為。

（門樓下瑤族鄉 李晶）