? ? ? ? 拿了這么久工資，你有沒(méi)有考慮過(guò)你一個(gè)月的工作為何值這么多錢(qián)？為什么相同的學(xué)歷、相同的工作經(jīng)驗(yàn)，你的工資會(huì)比行業(yè)平均水平低/高？要解釋這個(gè)問(wèn)題，你可以先了解一下工資的組成。工資的組成有很多種分類方法，例如很多應(yīng)屆畢業(yè)生最關(guān)注的基本工資+五險(xiǎn)一金+各種福利，不過(guò)我只能說(shuō)，這種劃分方法只是用來(lái)應(yīng)付稅務(wù)、勞動(dòng)局等相關(guān)政府部門(mén)的，在老板眼里，你的工資主要由以下三方面構(gòu)成：
一、待崗報(bào)酬：為什么有時(shí)候老板明知你上班的時(shí)候在玩手機(jī)逛淘寶，卻沒(méi)有炒你魷魚(yú)？
? ? ? ? 為什么有時(shí)候老板明知你上班的時(shí)候在玩手機(jī)逛淘寶，卻沒(méi)有炒你魷魚(yú)？
? ? ? ? 是因?yàn)槔习逑构费哿耍咳绻闶抢习澹吹阶约旱男量噱X(qián)給這么一只蛀蟲(chóng)“偷”走，你會(huì)沒(méi)意見(jiàn)嗎？
? ? ? ? 是老板懶得批評(píng)你？大部分的老板只有在哀大莫過(guò)于心死、準(zhǔn)備炒你魷魚(yú)的時(shí)候才會(huì)懶得批評(píng)你。
? ? ? ? 是老板覺(jué)得你平時(shí)很辛苦所以給你輕松一下？除非你真的比那個(gè)昨晚應(yīng)酬到凌晨1點(diǎn)，為了大單子跟客戶喝了4斤白酒+2斤洋酒，今天一早8點(diǎn)還要趕回辦公室準(zhǔn)備20頁(yè)的應(yīng)標(biāo)文件參加投標(biāo)會(huì)的老板更辛苦吧。
? ? ? ? 牙麻呂認(rèn)為，因?yàn)槔习逍枰慵皶r(shí)處理可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況，浪費(fèi)了你獲取其他利益的時(shí)間（如從事第二份職業(yè)獲得物質(zhì)利益、在家陪女朋友獲得精神利益），為此，老板會(huì)支付相應(yīng)的待崗報(bào)酬以購(gòu)買(mǎi)你的時(shí)間。待崗報(bào)酬的價(jià)值是根據(jù)你單位時(shí)間內(nèi)能賺的能力而決定的。例如你只能在老板茶杯空了的時(shí)候倒一下茶水，那么待崗報(bào)酬可能會(huì)很低；如果你能說(shuō)服老板都搞不定的客戶簽合同，那么待崗報(bào)酬就會(huì)很高（廢話，把你放出去競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手那了還了得）。
? ? ? ? ? 按黃子華的表述“為什么要發(fā)工資呢？不是因?yàn)槲覀優(yōu)楣咀鲂┦裁矗且驗(yàn)槲覟榱诉@份工，我沒(méi)為自己做些什么。不是因?yàn)楣镜玫搅耸裁矗且驗(yàn)槲覇适Я耸裁础Ｋ試?yán)格上來(lái)講，每個(gè)月發(fā)的工資，不是報(bào)酬，是賠償。所以工資和表現(xiàn)是沒(méi)有關(guān)系的。”
二、情感報(bào)酬：工資=給你干活的錢(qián)+給你挨罵的錢(qián)
? ? ? ? 黃子華又說(shuō)過(guò)“人的工資是分成兩部分的，一部分是給你工作的，另一部分是給你挨罵的”，讓你罵不還口的這部分情感撫恤金就是情感報(bào)酬。一個(gè)理智的老板很少會(huì)支付這部分報(bào)酬，問(wèn)題是很多老板都不理智，當(dāng)他發(fā)現(xiàn)市面上2000元能請(qǐng)一個(gè)文員，唯獨(dú)他的企業(yè)文員老流失、得出2500才能請(qǐng)到人的時(shí)候，他已經(jīng)不知不覺(jué)地支付了情感報(bào)酬。
? ? ? ? 另外，你長(zhǎng)得讓老板覺(jué)得賞心悅目，同樣的學(xué)歷同樣的工作效率，你的工資就是比鳳姐高那么30%，這也是情感報(bào)酬。
? ? ? ? 所以當(dāng)你拿著比市場(chǎng)均價(jià)高的工資的時(shí)候，你得搞清楚這部分錢(qián)是怎么來(lái)的，以便用多出來(lái)的錢(qián)學(xué)一門(mén)心理課，例如《學(xué)會(huì)挨罵》，又或者多買(mǎi)幾套衣服和美妝......
? ? ? ? 要我說(shuō)清楚情感報(bào)酬具體占比是多少，不清楚~不過(guò)你沒(méi)能力拿到情感工資的話，那你大概也領(lǐng)不了幾個(gè)月的工資了，除非老板是你爹，或者你獲取下一種報(bào)酬的能力非常的強(qiáng)。
三、實(shí)務(wù)報(bào)酬：現(xiàn)代社會(huì)唯一的安全感
? ? ? ? 在你為公司省的錢(qián)當(dāng)中，或者在你為公司賺的錢(qián)當(dāng)中，老板拿出一部分以購(gòu)買(mǎi)你為公司生存所作的可量化現(xiàn)金貢獻(xiàn)，這就是你的實(shí)務(wù)報(bào)酬，這種報(bào)酬往往會(huì)在抵消上述兩種報(bào)酬之后，以很直觀的形式體現(xiàn)，例如提成、獎(jiǎng)金。
? ? ? ? 作為業(yè)務(wù)員的你簽了個(gè)合同為公司帶來(lái)10萬(wàn)利潤(rùn)，你就為公司賺了10萬(wàn)，老板就給你3萬(wàn)，這就是實(shí)務(wù)報(bào)酬；
? ? ? ? 例如作為程序員的你為公司做了個(gè)網(wǎng)站，而市面上這個(gè)網(wǎng)站的制作費(fèi)是10萬(wàn)，你就為公司省了10萬(wàn)，老板就給你3萬(wàn)，這也是實(shí)務(wù)報(bào)酬；
? ? ? ? 與待崗報(bào)酬和情感報(bào)酬不同，只有實(shí)務(wù)報(bào)酬，才能真正體現(xiàn)你在公司的存在價(jià)值：缺了你，公司要么賺少了、要么花多了，很少老板會(huì)跟錢(qián)過(guò)不去，退一萬(wàn)步即使這個(gè)老板跟錢(qián)過(guò)不去，馬上會(huì)有老板賞識(shí)你。
? ? ? ? 有個(gè)局長(zhǎng)老爹很有安全感嗎？國(guó)家那天打虎拍蠅的新聞可能就有他的照片；
? ? ? ? 有個(gè)廠長(zhǎng)老爹很有安全感嗎？諾基亞、摩托羅拉這些大塊頭不是也倒了？
? ? ? ? 有個(gè)有錢(qián)老公疼你很有安全感嗎？那個(gè)打羽毛球很厲害的不也出軌了？
? ? ? ? 有份錢(qián)多事少離家近的好工作很有安全感嗎？我部門(mén)之前有個(gè)業(yè)務(wù)員單子沒(méi)拉幾個(gè)，還嫌工資低，一次因?yàn)檫t到跟領(lǐng)導(dǎo)頂嘴，離職了。之后成功面試了個(gè)外企，工資漲了3倍！然而3個(gè)月后被炒了......沒(méi)關(guān)系，她又面試了個(gè)事業(yè)單位當(dāng)聘員，工資雖然沒(méi)外企高，但事業(yè)單位嘛，圖個(gè)穩(wěn)定唄，而且福利也好，當(dāng)年還去了張家界搞部門(mén)活動(dòng)，然而不到6個(gè)月又開(kāi)始找工作......
? ? ? ? 別人給的安全感感覺(jué)不安全，說(shuō)不清來(lái)由的安全感也不安全，唯獨(dú)有了獲取實(shí)務(wù)報(bào)酬的能力，可以不愁丟工作、不愁工資低，這種由實(shí)務(wù)報(bào)酬所體現(xiàn)的安全感才有踏實(shí)的感覺(jué)啊。
? ? ? ? 現(xiàn)在部門(mén)有個(gè)做業(yè)務(wù)的女孩子，她做的業(yè)務(wù)基本是別的業(yè)務(wù)員拉回來(lái)的，有一次公司把部門(mén)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)用來(lái)買(mǎi)書(shū)發(fā)給大家，她說(shuō)了一句“做福利的話為什么不發(fā)現(xiàn)金呢？”，呵（gu）呵（en）！
