職場解惑:我想一分鐘讀完上下五千年

反思一句話:“愛笑的女孩運氣都不會太差”。
也許這句話只適用于判斷,其因果關系是倒置的——女孩因為運氣不會太差,所以愛笑。
自己就是這樣幸運的女孩,所以我總是很感恩。也許是家人的善良美好為后代積福了,無論是友情,愛情,親情,還是在為學習、職業、理想拼搏的路上,我遇到的人兒都是如此善良、美好。有那么多的人愿意幫助自己、陪伴自己一起成長。

導師解惑

昨天花了一個下午+半個晚上的時間,把自己的簡歷精心調整為圖文版,終于從一頁半壓縮為一頁。希望更高顏值的簡歷,能夠吸引到HR,也照顧到HR的時間。
(我在五百丁上花了錢的好嗎?哈哈~推薦一下,網站做的很棒,扁平化,簡歷模板很有藝術感,如果其他網上下載的免費模板是C,最多B,它絕對A級;而且竟然還有私人定制,互聯網思維呀!……)

把簡歷發給Michael,發給Clean,求意見。
Clean讓我加上個人優勢。
我撒嬌說,沒地方寫啦。
他翻白眼:那還提啥意見。
哈哈~平時嚴肅認真指導人的Clean,也有可愛的一面有木有?
(根據他的指導,我不斷調整簡歷,甚至用上了PS把正裝照片的底色改了,終于滿意。)

簡歷修改結束后,我問他,我覺得自己的優勢是經歷豐富,性格匹配,學習能力強。但思維不夠深刻,知識體系不夠完善。
他說:那只有師傅帶。
我懂,道理都懂,我還知道要認知迭代呢。但就是過不好人生呀哈哈哈……
多希望在找工作的此刻就能擁有多年后的智慧,那必打敗天下無敵手呀。

我提出了此刻自己的困惑:如果給我一個問題讓我去策劃產品或者運營推廣,我沒有系統的思維體系,只是想到哪里說到哪里。怎么快速改進呢?
他:那怎么辦?

“哈,所以我在咨詢你啊。”我笑了,沒想到他此刻回答得像個小孩子一樣,啊喂你是企業高管創業公司CEO,比我大十三歲好嗎?
我解釋說,我這一陣一直在準備。思維體系這個東西很難一下子升級,有沒有什么快一點的方法?比如你教我的,查一個領域的20篇文章。
他笑了:你這有點像在問“我怎么能一分鐘讀完上下五千年”。

做過拾光的運營推廣,能讓我比別人多一些經驗,多了解一些運營推廣的方法。但是不夠,我覺得自己還是太淺……我想不斷精進,快點,更快一點。
“你只是實習生,應該不會要求很高。如果要具備系統化的實戰經驗,你就必須去全面實踐一次?!彼o我的建議是去全面實踐。

他嘆息道:貌似合木也沒能給你這樣的機會。所以,哎!畢業前如何提高工作必須的能力,我們還是沒能做好啊。
這句話讓我有點心酸。
合木給了我很多,但是只是提高了通用能力,無法細化到具體一個職業的職業能力培養。很正常,我已經知足了。有時間我一定要把在合木學到的所有給分享出來,梳理自己的經驗,也幫助更多人成長。
最后,我們決定開啟【職場連線】。在學校做沙龍,只講職場馬上要遇到并處理好的十件事,實用。希望畢業生出去工作了,在工作中遇到職場問題,仍然可以通過合木連接到的各個學長得到解答。
感謝Clean的公益心。
認識快三年了。我從他身上學到了很多,也希望我們能夠繼續幫助他人。

你一心只想去大公司嗎

你一心只想到大公司去么?沒考慮過創業公司?他問我,如果想快速提升實踐,具備系統的知識和能力,反而應該去創業公司。
是的,我想去大公司,因為:

  • 1.我需要大公司系統性的培訓。創業公司的瑣碎和忙碌我經歷過,在那里我沒有辦法全面地學習成長,因為沒有時間。
  • 2.我需要更大的平臺和視野。大公司就像好大學,給我更好的平臺,更多的資源,去一步步成長。
  • 3.擁有更高質量的友情。我的價值觀是,追求自我實現,也幫助他人實現(前者是后者的前置條件)。而自我實現和幫助他人實現的同時,也會導致朋友圈結構不斷升級。我的價值觀要求我有好的平臺。

大公司有好處也有壞處,小公司有壞處也有好處。同樣的環境就看自己如何去把握。這就是職場。

最后的建議是:

  • 相關網站如人人都是產品經理,學習運營相關知識。
  • 網上有運營腦圖,對系統能有個全面的把握。

嗯,又從他這兒學到一招:

  • 系統知識不一定要靠自己整理,太耗時。從外界獲取幫助也是可以幫助自己整理的。(我想到他當時遇到任何問題都上網搜索解決的學習勁兒。所以他才這么厲害呀~)
  • 他人梳理的思維腦圖有助于自己搭建知識體系。
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