努力是將工作做完,用心是將工作做好

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? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文|鐵爐

“努力是將工作做完,用心是將工作做好”,單從字面意思的理解,就感覺非常有道理有深度。從目前工作的情況看,大部分人是將工作做完,努沒努力只有自己本人知道。能將工作做好的朋友大有人在,至于用沒用心也只有本人知道。

在工作中,老板是喜歡工作努力的人還是喜歡工作用心的人呢?我想老板肯定希望自己的員工工作既努力又用心,因為努力了一定會將工作做完,用心了一定會將工作做好,如果二者有機結合,工作既做完又做好了豈不是完美啦!

當然老板能這樣想是對的,誰不想為自己的公司利益著想,更何況這樣的想法又不違背什么道理,這都是在合理的范圍之內。然而作為員工的,可能大部分人不會那么想,只要老板按月發工資,自己該完成的工作努力完成就圓滿了。

然而如果在職場中真正要將自己的工作做好,并且能在職場中立于不敗之地,應該要怎么做呢?

第一、努力培養自己的職業道德和職業素養

踏入職場的第一課,應該努力培養自己的職業道德和職業素養。不管進入任何一家企業,應該遵守公司的有關規章制度,遵守企業文化建設,決不能做違反勞動法規,違反公司合同制度等有關準則。

進入職場就要有職場的準則:職業素質,是職場中最為關鍵的因素之一。一家公司在招聘人員的過程中,一定要有“慧眼識英雄”的眼光,如果一個部門招到一個不合適的人員,最后影響的不僅僅是本部門,而是整個團隊。

一個人的能力有限沒有關系,只要在工作中努力學習,可以循序漸進地進步;如果一個人的素質不好,不但影響工作質量,而且影響整個團隊的士氣。

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第二、努力提升自己的敬業精神

現在的社會,尤其是初入社會的年輕人,耐不住定性,在一家公司呆不了兩三個月就會選擇跳槽。一年十二個月,跳個兩三次槽,一年的時間就這樣過去了,到頭來,什么也沒學到,錢也沒有掙到,到了第二年又進入了找工作的大軍隊伍。

如一直處于找工作,或在找工作的路上,浪費的不僅僅是時間和精力,最重要的是失去了一切可能的機會。在職場中,如果你一旦選擇了某個行業,選擇了某家公司,在入職之前,對這家公司要有全方位的了解,入職之后,就要有敬業的精神,好好做好自己的本職工作。

在工作中,如果自己對公司敬業,不但可以不斷培養自己的工作能力,還可以提升自己的業務能力和業務水平。有了敬業精神的依托,還愁老板不給你升職加薪嗎?

第三、將工作當做自己的事業來做

相信大家對工作和事業的理解還是有區別:工作,是公司給予自己求職生存的機會,是自己的勞務輸出和獲得勞動報酬的過程;事業,則是自己想全身心的想將它做好,并且風險與收獲都得自己承擔的過程。

職場規則,可能在求職的生涯中,職場人士先前獲得的是一份工作,之后努力將這份工作做好,給公司創造了利潤,深得老板的青睞和賞識。老板為留住人才,提出給予對方干股的形式,此時自己在公司有了股份,賺的多自己的分紅就多,賺的少從中獲利就會少。

還有另外一種可能,在一家公司賺到了創業的第一桶金,掌握了一些社會資源,到時“自立門戶”,成立自己的公司。將之前所從事的工作經歷變成了自己的事業來做,此時的角色和先前發生了天翻地覆的變化,由一家公司的員工變成現在的公司老板,由一份工作變成了一份事業。

在本篇文章中,我提倡的是:在工作中,將工作當做自己的事業來做。原因很簡單,如果在職場中,能將一份工作當做自己的事業來做,能夠盡心盡責盡力地去做,如果以后自己成立了公司,還擔心不會做好嗎?同時公司的老總也非常器重這種愛企業如家的職場人士,能虧待這樣的員工嗎。所以,在職場中,我們一定要努力培養自己的各方面的能力,將工作當做自己的事業來做。

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第四、工作中不斷總結,積累經驗,吸取教訓

工作是一項循序漸漸的過程,每個星期,每個月,每個季度,每年都會有一些總結報告。為什么會有這么一些日常的事物,原因很簡單,就是希望職場人士,能夠根據企業的情況不斷總結,能夠從中積累經驗,吸取教訓,方便于下次不會犯同樣的錯誤,好的方法以后可以效仿,這就是總結報告的重要性。

一般來說,在工作過程中,這些相應的工作程序還是要有的,至少有了這些總結,方便當前工作的重心和重點應該怎么做?下一步的工作如何開展都具有指導性的意義,不會讓員工處于“無方向”、“無指導”,“無組織”的三無狀態,在無形之中,已經給員工指明了方向。

工作的過程,除了讓自己的腰包鼓起來之外,另外就是讓自己全方位的能力得到全部的提升。賺錢是為了提高自己的物質生活,賺取知識和能力則是提升自己的精神生活,工作的過程,就是二者同時提高的過程。

作為職場人士的一員,一定要抓住機會:選擇一個好的平臺,努力提升自己各方面的能力,在賺取酬金的同時,也不要忘記充電,只有自己的電量足了,在哪里都能發光發熱。

面對商海如潮的都市,在職場發展進程中,有時候會處于一個瓶頸期,出現這種情況,不要灰心喪氣,更不要沮喪,機會是留給有準備的人。當有一份工作時,我們就努力做好自己的工作,并培養主人翁的精神,如果能將一份工作變成一份事業,這不但提現了我們職業素養的深度和寬度,同時也說明自己具有頑強拼搏的精神,具備了一些成功企業家的素質和情操,想不成功都難。

職業生涯的路是自己走出來的,但是在走的過程中,有的走的寬闊,有的走的狹隘,最主要的區別是自己自身的境界達到何種階段:努力是將工作完成,用心是將工作做好,一份工作其實就是一份職業,你對它重視程度的多少,直接影響到你對它的投入程度,最終獲得的結果自然有所區別。

用自己全身心投入的精神去努力完成工作吧,并且投入百分之一百二十的用心,相信一切的結果都是美好的。




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