入職以來，從一線到總部，在所有的女同事里面，我印象最深也最好的，是一個叫瑤瑤的姑娘。經過三年的磨礪，她已經成功蛻變為職場新女人，穿剪裁恰當的職業裝，化一絲不茍的妝容，走路都帶著颯颯英氣，無論是強大的氣場還是利索的做事風格，都在細述著，結局在開始已經寫好。
我和瑤瑤相識于3年前的入職培訓時。當時入住深圳維也納酒店，6點半以前要簽到。我拽著行李箱，在當時深圳北站下了地鐵站外，方圓5公里內，沒有出租車。我拖著那個裝了我一年四季的衣裳的碩大行李箱，背著書包，站在北站外的公路上，7月的陽光斜射在站外的柏油馬路上，路牌反射的光，拉出影子老長。在我左右躊躇，要不要找一下后勤服務人員問問具體要怎么走的時候，一個扎著馬尾辮，拉著輕便的拉桿箱，穿著背帶褲，從我身邊氣定神閑的走過。走出不到5米，反過頭來問我，你去哪里？要不要一塊兒？
后來才知道，她跟我一同來到公司培訓地點報道。不一樣的是，我是剛從學校畢業，直接來到深圳報道，她是社招入職，前天剛接到最后的OFFER，當天與我一同入住酒店，并湊巧安排在我隔壁的房間。
“你剛從學校過來？”她一邊整理一周內的衣服，一邊頭也不抬的問我。一人在外，遇到投緣的姑娘，總想著湊成對，一起抵擋來自異鄉的孤獨，我在她的房間里來回轉著圈。
“嗯，我剛結束畢業旅行，不想在家里待，就過來辦理入職了。”因為剛剛結束的騎行川藏線，心里總想著把這段耀眼的經歷刻在腦門上。
“好玩嗎？看樣子，曬黑不少。”她笑著打趣。
“沿途的風景不錯，就是路上遇到點困難，我沒有騎完。”越說聲音越小，沒好意思說，因為實在太累，堅持不下去了，半路坐了火車回家。
“哦？我大三的時候，騎行過一次。”她輕描淡寫的說著，順便拿出幾本關于心理學的大部頭書放在桌上，順勢坐在桌邊的椅子上，就要開始看書。
“你不出去轉轉嗎？” 我對她的經歷有些好奇，想跟她多聊聊。
“不了。我在深圳待了有4個月了，這一片，都已經很熟悉了。你如果想吃點什么，出門左手直走，200米左右，有一家永和，雞汁拌面不錯。”
看出她不太想多說話，我一個人悻悻的出去覓食。
之后的一周都是入職前培訓，第一天就是室外拓展。瑤瑤雖然有著綿軟的妹子般的名稱，卻有著漢子般的爽朗，不是說她活的爺們兒，她也有長發，穿短裙，戴發夾，笑起來跟花兒一樣，從外表看起來，是實實在在的萌妹子。然而，之所以那幾天讓全班26個學員對她尊稱班長，完全是因為她本身所散發的強大氣場、聰慧與堅強。
室外拓展過程中，有一項是“信任背摔”。在教練叫大家做示范的時候，沒有一個人愿意上去，誰都有點害怕，既不愿意做第一個出頭鳥，又不愿意體驗高空拋落下來時的茫然感和無助感。在老師叫了大家第二聲的時候，她站起來說她來試試。
后來，我問她，26個人中只有5個女生，她怎么有勇氣，去嘗試之前都沒有嘗試過的事情。
她奇怪的看著我，“為什么不能去？女生就一定要守住自己的安全距離和范圍，躲在男生后面嗎？他們不愿意上去，不代表我不愿意，也不代表作為女生，不能上去一試。在這種情況下，如果不去，大家都會被教練罰，大家雖然只相處了一天，但在未來的五天，我們還會朝夕相處，未來也會成為同事，大家總會守望相助的，既然未來都是相互幫助的同事，現在我替大家試一試，也沒什么關系。何況，我研究過拓展項目，這樣的信任背摔，根本不會造成什么傷害。”
于是，她在第一個項目里，就以自身的勇氣，獲得了大家一致喝彩。
傍晚時分，最后一項“畢業墻”。由于沒有經驗，每一個人都在向上努力，卻都各自為政，無法實現團隊最優的效果，缺乏策略的情況下，已經嘗試了2次的超時導致未完成，大家都有點灰心喪氣。她站起來，跟教練說：“教練，給我1分鐘。”
她將大家聚攏，點出幾個體格較大的男生，指導他們在什么情況下進行托舉：先上體重較輕的女生，再上第二批篩選出來的較為瘦弱的男生，最后留下臂力好，手臂長而且體型較為強壯的男生做最后的努力，將最后一位落在下面的人拉上來。1分鐘后，大家有序的按照她的安排站好，一聲令下，隊伍不再混亂和慌張，大家沉默有序的全力以赴，她被托舉上去后，一直在旁邊坐無聲的指導。在距離結束時間只有30秒的時候，順利完成畢業墻的翻越。
后來回去的路上，我問她：“你是怎么發現我們方式不對的？”
她閉著眼睛說，緩緩的說：“我之前已經了解過這次拓展的內容和對我們的考核，不是簡單的培訓我們的反應能力和團結能力，你有沒有發現，我們身邊的培訓專員，一直在記錄。未來，肯定是有篩選的。畢業墻的達標，在最初的兩輪，就是要讓大家混亂，慌張，在這個時候，才需要一個有力的領導者，能夠團結與凝聚大家，來達到目的。”
“那為什么一開始，你不站出來？”
“在前面已經表現過一次了，總得給其他人一些機會去爭取分數。直到后來，發現只有最后一次機會了，我不能看著大家一起被罰。”她說完就閉上眼睛不再講話，我坐在車上，看著深圳灣上的粼粼波光，想著她說的話。
在此后的一周內，我們參加培訓課，她很少講話，下課也常常一個人去茶水間喝水。但是她總是在上課時能夠接上老師的提問，回答如同標準答案一般。最后一天考試前，大家都相互打聽復習的內容以及臨時抱佛腳一般的碎碎念上課的內容。瑤瑤依舊氣定神閑，下課后就自己出去，她從不和大家討論會有什么題目，最后會篩選誰去總裁辦。在培訓期間，人事專員課間時透露，在本次培訓過程中表現優異的員工，會作為總裁辦的接班人培養。她常常游離在大家的視線之外，不屑于跟大家一起討論考試的題目和最終的篩選。
“其實最后的結局，在開始就已經寫好了，猜來猜去，也不會改變太多。”她有一次下課后這樣跟我說。
一周的培訓，很快就要結束了。最后選定的兩個人里面，她高出第二名分數10分。大家在得到消息之后，幾個人還在圍成小圈，討論她是不是在公司有什么高層領導。茶水間里去接水的她，聽完笑了笑：“只看到別人成功的時候，卻看不到背后的付出。這樣的揣測，顯得低級又沒品。”一句話，讓那幾個背后說她的人嗆紅了臉。
她是一個有著自己特殊興趣愛好的人。在最后一天培訓結束后，周五晚上的迎新晚會，她作為主辦方，被邀請最后獻歌一曲，她笑著上臺，讓喧囂的背景音樂停下來，說：“雖然我唱歌不一定好聽，但是我有一樣愛好還能拿得出手。”說著，她從座位上拿來一把吉他，就這樣輕輕彈著《同桌的你》，她聲音很輕，帶著糯糯的清甜，大家瞬間安靜，驚艷于她清澈的嗓音與優美的琴聲。
在一同回總部的路上，我們同乘一輛出租車。我說：“平時晚上都不見你跟我們一起吃飯唱歌。你在忙什么？”
“看書啊！最近要考心理咨詢師證了，得抓緊時間看看。”
“那你還有時間復習我們的考試內容？”
“上課認真聽就好了。培訓前我跟之前來公司入職的師兄已經了解過培訓內容，提前看了一遍。”我對她的提前看了一遍深表懷疑，怎么可能看了一遍，就幾乎為滿分。
看出了我的疑惑，她笑了笑。指著外面奔襲在街道上的車輛說：
“看到了嗎？每個人都在為生存而奔波，我們現在剛畢業，還沒有體會到這個世界的殘酷，每個人的成長時間和地點不同，但是成長所必要的經歷，卻是相同，因為只有那些讓你深刻的痛苦過的經歷，才能讓你印象深刻，瞬間成長，你才會明白，只有自己足夠強大，才能走在別人前面，那些必要的經歷，從來都不會順順當當。”
“我只是比別人多努力了一點，多準備了一點。沒有什么樣的成功，來的輕而易舉，也沒有什么樣的年薪百萬，來的容易。一步一個腳印走下去，在機會來臨的時候，你擁有抓住機會的本事，你就已經領先別人很多，然后每一次機會都能夠認真對待，也就沒有理由過得不好。”
“你知道在拓展中培訓員最看重的品質是什么嗎？設置這樣的項目重在考核你的什么能力？在項目中如何才能夠脫穎而出？考試完你有沒有感覺上課老師講到考卷上的考點的時候，都是連續說三遍？課間總有培訓員拿著表格總后門出去，下一節課，又換一張新的表格？”
“是什么？”
“他們對每一節課學員表現打分，不僅是課堂表現，更是記錄回答問題的方式和思路。”
她就像一個未卜先知的神算子，能夠精準的把握到每一個細節，一點都不像剛畢業的學生，還帶著校園里面的優越感，而是將自己沉浸于職場的血雨腥風里，已經總結出一套自己職場守則。
后來，無意間看到人事檔案時，才發現，她的履歷厚厚的一沓。誰曾想到，她利用自己的4年暑假，進行了2次支教，1次進藏，為專欄寫過稿，在入職前混過廣告公司，當過組織架構測評師，干過培訓，做過旅游。她也曾在羅湖人才市場跑過招聘會，在人山人海里投遞簡歷，她也每天參加3場面試，經歷漫長的等待和通知，她說，這是一場修行，不管每一種經歷，都能給她新的力量，在這幾個月的歷練里，她學會了初入職場的教條，她懂得了細節的把控與觀察，她更是知道，提前準備的重要，能夠給她帶來成功的希望。
不出意料，在往后的晉升與任命時，她總是我們班里26個人中，最早的一個。常常聽到她的消息，在不同的項目里表現優異，成熟穩重，破格提拔，我們私下也總會討論，她的晉升仿佛就像當初我們認識她一樣，充滿自信，寵辱不驚，意料之中的晉升，意料之外的速度，結局就像是在開始已經寫好。
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