職場白領和管理人員，應該還是看看經典的管理書籍。然而，讀什么書，成就什么樣的人，作為一位管理者，這5本書不可不讀！
1、《卓有成效的管理者》
標簽：職場 ?管理 ?領導
作者：彼得·德魯克
◎本書簡介：
啟蒙中國現代管理第一書 是終生受用的案頭必讀書。本書告訴我們：.一群平凡人，能做出不平凡的事業嗎？這是完全可以做到的，只要我們對組織負有責任，讓組織中的每一個人都能做到卓有成效。如此，一群平凡的人，就做出不平凡的事。
◎書友評價：
@思考的貓★★★★★：本書其實關鍵不在于教你“管人”，而是如何管理自己，本質是個人管理的思想修煉指南，外加一些實用指導。
@鬼 鬼 ?★★★★★：做自己該做的事情，讓個人價值和企業價值相結合才能充分發揮卓有成效的管理，通過時間的管理，做正確的事情，要是優先等原則處事，不管是對企業管理者還是大眾職員都是有用的，能從中汲取知識，本書適合不斷閱讀，實踐和理論相互結合。
2、《領導梯隊》
標簽：管理 ?領導 ?升職
作者：拉姆?查蘭 / 斯蒂芬?德羅特 / 詹姆斯?諾埃爾
◎本書簡介：
本書被譽為“領導力開發的圣經”。能力與崗位的匹配，特別是各層級管理者的能力與崗位的匹配，是一個從未解決的老問題。作為公司領導者的每一次晉升，都需要在以下三方面實現轉型：領導技能、時間管理和工作理念。
◎書友評價：
@espresso★★★★★：在吳伯凡的節目里聽到這本書的介紹，看完之后買了一系列的拉姆·查蘭，受益匪淺！
@泰迪粥★★★★☆：管理類好書，也是職場路，自我提升路的通關秘籍。
3、《商業模式新生代》
標簽：管理 ?商業 ?經濟
作者：亞歷山大?奧斯特瓦德 / 伊夫?皮尼厄
◎本書簡介：
本書是商業模式巔峰之作，它可以幫助夢想家、游戲規則改變者和挑戰者力圖顛覆陳舊的商業模式。想象力、創造力，不只是設計師或藝術家的專利，更是白領必備。完美結合圖像與策略思考的奇書，人人都能有貢獻的企業創新！
◎書友評價：
@伊卡洛斯★★★★★：醍醐灌頂的書~！ Tips： CS客戶細分，VP價值主張，CH渠道通路，CR客戶關系，RS收入來源，KR核心資源，KA關鍵業務，KP重要合作，CS成本結構。
@Elact★★★★☆：一個分析、設計商業模式的工具，雖然沒弄懂，但是還是不錯的，很多東西學會一天就夠了，但是掌握得用幾年的實踐功夫。
4、《從優秀到卓越》
標簽：管理 ?領導 ?戰略
作者：吉姆·柯林斯
◎本書簡介：
業績平平的公司，如何才能實現從優秀到卓越的跨越呢？是不是卓越的企業都有所謂的特殊“卓越氣質”？發展的瓶頸是不是真的難以突破？針對這些問題，本書得出了如何使公司從優秀到卓越的令人驚異而振奮的答案。
◎書友評價：
@素手纖纖★★★★★：偉大的企業是由偉大的人締造的。而偉大在于何處。值得寫筆記。對于判斷企業有很大的幫助。
@孫大俠★★★★☆：如何《基業長青》，如何從優秀到卓越，如同口號一般信念與固執，看似假大空，作為長遠目標，非常有必要。推薦指數：4！
5、《第五項修煉》
標簽：管理 ?領導 ?思考
作者：彼得·圣吉
◎本書簡介：
本書作者用個人智商與群體智商作比較，發現了規律性的"群體智障"，強調以增強企業的學習力為核心，提高群體智商。因此共同愿景的建立至關重要，它是團隊活力的源泉、力量凝聚的關鍵、市場制勝的法寶。
◎書友評價：
@黃靖昀?★★★★★：這是創建學習型組織的必讀作品.作者功力很不一般
@弓箭★★★★☆：主要就是講“系統思考”，里面分“動態性思考”和“細節性思考”。 從自我超越、心智模式、系統思考的三角來形容； 其實無非就是秘密加吸引力法則的心想事成。
